Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein kreatives Team und entwickle innovative Bildungsprogramme für nachhaltige Ernährung.
- Unternehmen: Sarah Wiener Stiftung – eine gemeinnützige Organisation mit einem klaren Ziel.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und ein attraktiver Arbeitsplatz in Berlin-Kreuzberg.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines motivierten Teams und profitiere von persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Ernährung und Bildung für Kinder in Deutschland aktiv mit.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Ökotrophologie oder verwandten Bereichen und Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 47000 - 57000 € pro Jahr.
Leitung Bildungsprogramme (w/m/d)(Berlin)
Wir von der Sarah Wiener Stiftung leben den Traum, dass jedes Kind gut isst – von klein auf und ungeachtet der sozialen Herkunft.
Unsere bundesweiten Bildungsprogramme für
Erzieher: innen, Lehrer: innen, weitere Fachkräfte und Eltern begeistern Kinder für eine vielfältige und nachhaltige Ernährung sowie einen wertschätzenden Umgang mit Lebensmitteln.
Zusammen mit Partnern arbeiten wir daran, Ernährungs- und Kochkompetenzen zu stärken.
Damit alle Kinder in Kitas, Schulen, Familienzentren, auf dem Bauernhof oder in der Küche zuhause erleben, woher unsere Lebensmittel kommen, genussvoll essen und kochen lernen und gesund aufwachsen.
Unser Ansporn ist eine Gesellschaft, die sich ausgewogen ernährt, gesund ist und nachhaltig konsumiert. Über 1,85 Millionen Kinder in über 19.000 Einrichtungen haben bereits von unseren Angeboten profitiert.
Wir suchen ab September eine
Leitung Bildungsprogramme (w/m/d) in Vollzeit/Vollzeitnah.
- Aufgaben
- Disziplinarische und fachliche Führung des derzeit vierköpfigen Teams Bildungsprogramme sowie Entwicklung von Zielen, Prioritäten und Projektplänen im Einklang mit der IKAKO-Strategie
- Verantwortung für die vorgeschlagenen Bildungsangebote, Rezepte und ernährungswissenschaftlichen Grundlagen der Initiative
- Entwicklung, Umsetzung und kontinuierliche Optimierung der analogen und digitalen Bildungsangebote mit Fokus auf Ökotrophologie, nachhaltige Ernährung, Wirkungsorientierung bei gleichzeitiger Praxistauglichkeit
- Sicherstellung und Aufbereitung wissenschaftlich fundierter Studien und Inhalte für unsere Zielgruppen
- Repräsentation der Ernährungsinitiative in der Fachwelt Kita, Hort, Grundschule und im Kontext der Ernährungswissenschaft
- Entwicklung von Evaluations- und Wirkungsinstrumenten, Analyse von Daten sowie Ableitung von Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung der Programme
- Betreuung und Begleitung unserer Trainer: innen
- Anforderungsprofil
- Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Ökotrophologie, Ernährungswissenschaften, Bildungswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation und möchtest mit deiner Expertise echte Wirkung erzielen.
- Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Projekten oder Teams mit und hast Freude daran, Menschen zu motivieren und gemeinsam etwas zu bewegen.
- Du arbeitest verantwortungsbewusst und behältst auch in komplexen Programm- und Projektlandschaften den Überblick – dabei stellst du sicher, dass interne Prozesse sowie rechtliche Aspekte eingehalten und sauber umgesetzt werden.
- Du verstehst Bildungsarbeit methodisch, denkst strategisch, arbeitest gleichzeitig hands‑on und liebst es, Bildungsprogramme konzeptionell weiterzuentwickeln und sichtbar zu machen.
- Du bewegst dich sicher zwischen Wissenschaft, Praxis und Kommunikation und kannst komplexe Inhalte verständlich und zielgruppengerecht vermitteln.
- Du möchtest mit deiner Arbeit einen gesellschaftlichen Beitrag leisten und hast große Lust, nachhaltige Ernährung mit Bildung aktiv voranzubringen.
- Weitere Infos
- Wir bieten dir eine sinnstiftende Tätigkeit in einer gemeinnützigen Stiftung, die Wirkung entfaltet und einen relevanten Beitrag zur Verbesserung der Bildung, Gesundheit und Chancengerechtigkeit von Kindern in Deutschland leistet.
- Bei uns hast du die Chance, mitzugestalten und dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln.
- Du arbeitest in einem motivierten und offenen Team, das deine Ideen schätzt.
- An einem attraktiven Arbeitsplatz in Berlin‑Kreuzberg mit der Möglichkeit, teils mobil zu arbeiten.
- Wir bieten familienfreundliche Arbeitszeitmodelle mit flexiblen Arbeitszeiten.
- Eine Vergütung in Anlehnung an TVöD, Entgeltgruppe 13.
- 30 Tage Urlaub im Jahr bei einer 5‑Tage‑Woche.
- Ein Angebot für eine nachhaltige, betriebliche Altersvorsorge.
- Eine Festanstellung, zunächst befristet bis 31.12.2028, eine Verlängerung wird angestrebt.
- Eine wöchentliche Portion Obst, einen selbstgebackenen Geburtstagskuchen sowie gemeinsame Ausflüge.
Wir schätzen Vielfalt in unserem Stiftungsteam.
Aus diesem Grund sind wir seit 2021 Teil der Charta der Vielfalt.
Wir begrüßen die Bewerbungen aller Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
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Kontaktdaten:
Bundesverband Deutscher Stiftungen e. V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leitung Bildungsprogramme (w/m/d) (Berlin) erhalten könnten
✨E-Learning-Veranstaltungen besuchen
Schau dir lokale und virtuelle E-Learning-Events an! Dort kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch die neuesten Trends und Anforderungen in der digitalen Bildung kennenlernen. Nutze diese Gelegenheiten, um dein Netzwerk zu erweitern.
✨Community-Engagement
Engagiere dich in Foren und Communities, die sich auf digitale Bildung konzentrieren – wie zum Beispiel in LinkedIn-Gruppen oder Fachforen. Dein aktives Mitwirken zeigt potenziellen Arbeitgebern, dass du dich für die Branche interessierst und stets am Puls der Zeit bist.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Wenn du befristet arbeiten möchtest, überlege, ob du auch kleinere Projekte oder Praktika in Betracht ziehen kannst. Praktische Erfahrung kann dir helfen, ins E-Learning-Feld reinzukommen. Frag bei Bundesverband Deutscher Stiftungen e. V. nach, ob sie solche Möglichkeiten anbieten!
✨Direkte Bewerbung über unsere Website
Wirf einen Blick auf die aktuellen Stellenangebote auf unserer Website bei Bundesverband Deutscher Stiftungen e. V. und bewirb dich direkt! Auf diese Weise zeigst du dein Interesse und vereinfachst den Prozess für dich und uns. Je schneller du handelst, desto besser!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung Bildungsprogramme (w/m/d) (Berlin) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für digitale Bildung:In deiner Bewerbung solltest du unbedingt betonen, warum du dich für e-learning und digitale Bildung interessierst. Erzähl uns, welche Trends oder Technologien du spannend findest und warum du denkst, dass sie die Zukunft des Lernens prägen. Das hilft uns zu sehen, dass du wirklich hinter dem Thema stehst!
Hebe relevante Erfahrungen hervor:Falls du bereits Erfahrungen im Bereich e-learning hast, sei es durch Praktika, Projekte oder eigene Initiativen, solltest du diese unbedingt anführen. Das können Online-Kurse sein, die du erstellt hast oder Plattformen, die du genutzt hast – zeig uns, was du kannst und wie du in der Vergangenheit einen positiven Einfluss auf das Lernen hattest!
Dein CV – ein Blick hinter die Kulissen:Achte darauf, dass dein Lebenslauf nicht nur deine bisherigen Positionen auflistet, sondern auch konkrete Ergebnisse und Erfolge widerspiegelt. Frag dich, wie du den digitalen Bildungsbereich durch deine Fähigkeiten und Erfahrungen bereichern kannst, und schau, dass das auch in deinem Lebenslauf deutlich wird!
Motivationsschreiben – Warum du zu Bundesverband Deutscher Stiftungen e. V. passt:In deinem Motivationstext sollten wir spüren, warum du ausgerechnet bei Bundesverband Deutscher Stiftungen e. V. arbeiten möchtest. Stell eine Verbindung zwischen deinen Zielen und den Werten von Bundesverband Deutscher Stiftungen e. V. her. Denk daran: deine Bewerbung ist auch ein Schaufenster für deine Persönlichkeit und deine Ambitionen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bundesverband Deutscher Stiftungen e. V. vorbereitet
✨Bereite deine e-Learning-Tools vor
Stell sicher, dass du mit gängigen e-Learning-Tools vertraut bist. Wenn du beispielsweise Erfahrung mit Plattformen wie Moodle oder Articulate hast, bring das zur Sprache. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie, sondern auch die Praxis beherrschst.
✨Demonstriere deine Kreativität
In der digitalen Bildung ist Kreativität gefragt! Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Ideen für zukünftige Lerninhalte zeigt. So kannst du in der Vorstellung überzeugen, dass du innovative Lösungen für Lernende entwickeln kannst.
✨Flexibilität und Lernbereitschaft betonen
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, sollten wir unsere Flexibilität und Bereitschaft betonen, schnell zu lernen. Bereite dir Beispiele vor, in denen du in der Vergangenheit schnell neue Fähigkeiten erlernt hast, um zu zeigen, dass du gut ins Team passen wirst.
✨Interaktive Interviewtechniken nutzen
In der E-Learning-Branche könnten Vorstellungsgespräche interaktiv gestaltet sein. Sei bereit, live ein Beispiel für ein lernförderliches Modul zu skizzieren oder eine kurze Demo durchzuführen. So zeigst du nicht nur, dass du die Theorie drauf hast, sondern auch praktische Skills.
