Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung von pflegenden Angehörigen und Unterstützung bei Anträgen für Pflegeleistungen.
- Unternehmen: Ambulantes Kinderhospiz München mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Fortbildungsmöglichkeiten und zusätzliche Pflegetage.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit interdisziplinärer Zusammenarbeit und regelmäßigen Fallbesprechungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflegeberatung aktiv und unterstütze Familien in schwierigen Zeiten.
- Qualifikationen: Ausbildung als Gesundheits- und (Kinder)Krankenpfleger*in und Erfahrung in der Pflegeberatung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 4300 € pro Monat.
In Inning am Ammersee sucht das Ambulante Kinderhospiz München eine/n erfahrene/n Pflegeberater/in
Die Mitarbeiter*innen unserer Angehörigenberatung haben es sich zur Aufgabe gemacht, Fragen zur Pflegeversicherung zu beantworten und aus den bestehenden Strukturen von Hilfsangeboten im Umfeld passende und individuelle Lösungen zu erarbeiten.
Wir begleiten und haben ein offenes Ohr.
Zur Verstärkung unseres Teams für unser Zentrum in Inning am Ammersee suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n
Gesundheits- und (Kinder)Krankenpfleger*in als Pflegeberater*in (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (30-40 Std./Woche)
Wir bieten Ihnen
- Eine Aufgabe mit großem Gestaltungspotential und viel Eigenverantwortung
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten, sowie Elternzeitbonus
- Zukunftsgerichtete, individuell abgestimmte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit großzügige finanzielle Unterstützung
- 10 zusätzliche Pflegetage für zu pflegende Angehörige
- Zuschuss zu Fahrtkosten (Deutschlandticket oder Tankgutschein)
- Betriebliche Altersvorsorge
- Möglichkeit zum Fahrrad-Leasing
- Kompetente Einarbeitung und kollegiale Beratung
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit in einem engagierten und aufgeschlossenen Teaminklusive regelmäßiger Fallbesprechungen
- Angebot zur Supervision (Einzel- und Teamsupervision)
- Einstiegsgehalt€ 4.000,00 - 4.300,00 bei 40h/Wo
- Ihre Aufgaben
- Neutrale Beratung pflegender Angehöriger unserer Zielgruppe, Unterstützung bei der Antragstellung und Inanspruchnahme von Leistungen insbesondere bei Leistungen des SBG V und SGB XI
- Neutrale Information und Beratung über Hilfsangebote und deren Finanzierung
- Hausbesuche im Einzugsgebiet des Zentrums
- Strukturierte Erfassung des Pflegebedarfs Vorbereitung und Begleitung bei MD/Medicproof Gutachten
- Persönliche Beratung und psychosoziale Begleitung pflegender Angehöriger
- Mithilfe bei der Aktivierung des persönlichen Umfelds
- Vertretung der Klienten-Interessen in regionalen Gremien
- Netzwerk- und Öffentlichkeitsarbeit
- Kooperation mit Netzwerkpartnern
- Umsetzung der Qualitätsmerkmale
- Ausbildung als Gesundheits- und (Kinder)Krankenpfleger*in
- Weiterbildung in der Pflegeberatung nach § 7a
- mehrjährige Berufserfahrung
- Bereitschaft zur umfangreichen Weiterbildung (Kosten werden vom Arbeitgeber übernommen)
- Palliative Care Pädiatrie
- Koordinatoren Seminar
- Führungskompetenz Seminar
- Routinierter Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen
- Führerschein Klasse B
- Bereitschaft zu einer überwiegend aufsuchenden Tätigkeit, meist vormittags, Montag-Freitag
- Teamfähigkeit und hohe Sozialkompetenz
- Positive Ausstrahlung und sicheres Auftreten
- Strukturierte, effiziente Arbeitsweise und Fähigkeit zur Selbstorganisation
- #J-18808-Ljbffr
In Inning am Ammersee sucht das Ambulante Kinderhospiz München eine/n erfahrene/n Pflegeberater/in Arbeitgeber: Bundesverband Kinderhospiz e.V.
Als Arbeitgeber in Berlin bieten wir dir die Möglichkeit, in einem dynamischen und kollegialen Umfeld zu arbeiten, das auf moderne, digitale Arbeitsstrukturen setzt. Wir fördern deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung und bieten dir eine langfristige Perspektive in einem stabilen Verband. Mit kurzen Entscheidungswegen und einem motivierten Team garantieren wir eine abwechslungsreiche Tätigkeit, die sowohl herausfordernd als auch erfüllend ist.
Kontaktdaten:
Bundesverband Kinderhospiz e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so In Inning am Ammersee sucht das Ambulante Kinderhospiz München eine/n erfahrene/n Pflegeberater/in erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Bundesverband Kinderhospiz e.V. ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Bundesverband Kinderhospiz e.V..
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Bundesverband Kinderhospiz e.V. zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um In Inning am Ammersee sucht das Ambulante Kinderhospiz München eine/n erfahrene/n Pflegeberater/in mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Bundesverband Kinderhospiz e.V. zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Bundesverband Kinderhospiz e.V. relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Bundesverband Kinderhospiz e.V., besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bundesverband Kinderhospiz e.V. vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
