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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere und programmiere Anwendungen, um geschäftliche Anforderungen in IT-Lösungen umzuwandeln.
- Arbeitgeber: Die Centrale de compensation (CdC) ist ein führender Arbeitgeber in der Schweiz.
- Mitarbeitervorteile: Vielfältige Vorteile, inklusive Gesundheitsförderung und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative IT-Lösungen und trage zur sozialen Sicherheit in der Schweiz bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor in Informatik und über 5 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung erforderlich.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Vielfalt und Chancengleichheit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ce à quoi vous pouvez contribuer :
- Analyser et programmer des applications, en étant partie prenante dans la conversion du besoin métier en solutions informatiques (software).
- Développer des solutions IT dans le cadre de projets et de la maintenance d'applications complexes en fournissant des livrables dans le respect des estimations, délais et standards.
- Participer à la définition des exigences fonctionnelles, qualitatives et d'intégration des applications.
- Responsable des tests de « développement » et de la rédaction de la documentation technique.
- Réaliser des corrections et des interventions dans le cadre du support applicatif.
- Soutenir les responsables d'applications et les chefs de projets dans leurs attributions.
Ce qui vous rend unique :
- Diplômé d'un bachelor en informatique de gestion ou équivalent, idéalement complété par une expérience de plus de 5 ans dans un poste similaire.
- Expérience réussie en conception d'application avec technologies : Web Services, openapi.
- Maîtrise de Java et Spring (Springboot, Web, Security) nécessaire.
- Expérience avec Spring Integration, Spring webflux, Spring cloud gateway et Spring batch un plus.
- Compétent dans les technologies/concepts suivants : SQL, XML, JPA.
- A l'aise avec les outils : IntelliJ, Jenkins et Sonar.
- La connaissance des méthodologies Agile, BDD (Cucumber), TDD sont un plus.
- Bonnes capacités d'analyse, de synthèse, ainsi qu'une grande rigueur conceptuelle, rédactionnelle et technique.
- Personne autonome, responsable et capable de travailler en équipe.
- La maîtrise de deux langues officielles ainsi qu'une bonne connaissance de l'anglais complètent idéalement votre profil.
En quelques mots :
La division SI a pour mission de développer, d'entretenir, d'exploiter et de faire évoluer les systèmes d'information de la CdC. Le développeur d'applications III analyse et programme des applications selon les besoins des métiers de la CdC. Il encadre au besoin d'autres développeurs.
Ce que nous offrons :
- Travailler pour la Suisse : Nous nous engageons pour le succès du modèle suisse et pour le bien-être de la population.
- La diversité au quotidien : Nous veillons à l'égalité des chances, qui nous permet de déployer nos compétences et d'exprimer des points de vue différents.
- Santé au travail : Nous assistons et conseillons nos collaboratrices et collaborateurs pour toutes les questions liées à la santé physique ou psychique.
Tous les avantages :
La Centrale de compensation (CdC) à Genève est l'un des plus grands employeurs de l'administration fédérale en Suisse romande. Notre effectif est composé de près de 830 collaboratrices et collaborateurs de diverses nationalités et maîtrisant plusieurs langues, ceci notamment afin de répondre efficacement à notre mission dans le cadre du 1er pilier des assurances sociales en Suisse et à l'étranger. Une mission remplie de sens, un cadre de travail agréable et des conditions permettant de concilier vie professionnelle et vie privée font de la CdC un employeur de choix pour une multitude de profils.
Informations complémentaires : Suivez-nous sur LinkedIn pour rester au cœur de nos actualités et ne rater aucune de nos futures opportunités IT.
Développeur / Développeuse d\'applications III backend Arbeitgeber: Bundesverwaltung
Kontaktperson:
Bundesverwaltung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Développeur / Développeuse d\'applications III backend
✨Tip Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Entwicklern und Fachleuten in Kontakt zu treten. Teile deine Projekte und Erfahrungen, um sichtbar zu werden und vielleicht sogar Empfehlungen zu erhalten.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Lösungen zu erklären. Zeige, dass du nicht nur die Technik beherrschst, sondern auch die Fähigkeit hast, Probleme zu analysieren und kreative Lösungen zu finden.
✨Tip Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeige Initiative und Interesse an der Position!
✨Tip Nummer 4
Bereite Fragen für dein Vorstellungsgespräch vor! Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur und den Projekten, an denen du arbeiten würdest. Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist und nicht nur einen Job suchst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Développeur / Développeuse d\'applications III backend
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir mehr über dich erfahren. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und wie du die Anforderungen in der Stellenbeschreibung erfüllst. Zeig uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Technische Fähigkeiten hervorheben: Stell sicher, dass du deine Kenntnisse in Java, Spring und anderen relevanten Technologien klar darstellst. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die Theorie kennt, sondern auch praktische Erfahrungen hat. Zeig uns deine Projekte oder Herausforderungen, die du gemeistert hast!
Dokumentation ist wichtig: Da du auch für die technische Dokumentation verantwortlich sein wirst, achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Eine klare und präzise Kommunikation ist entscheidend, also zeig uns, dass du das kannst!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bei uns ankommt. Außerdem kannst du dort auch mehr über uns und unsere Unternehmenskultur erfahren!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bundesverwaltung vorbereitest
✨Mach dich mit den Technologien vertraut
Stelle sicher, dass du die geforderten Technologien wie Java, Spring und Web Services gut verstehst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Themen zu beantworten und vielleicht sogar kleine Coding-Aufgaben zu lösen.
✨Verstehe die Anforderungen der Rolle
Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit zu nennen, die zeigen, wie du ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.
✨Bereite Fragen vor
Zeige dein Interesse an der Position, indem du Fragen zur Unternehmenskultur, den Projekten oder den Technologien stellst, die verwendet werden. Das zeigt, dass du nicht nur auf einen Job aus bist, sondern auch wirklich an der Firma und ihrer Mission interessiert bist.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Neben technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wichtig. Betone deine Teamfähigkeit, deine analytischen Fähigkeiten und deine Selbstständigkeit. Überlege dir Beispiele, die diese Eigenschaften unter Beweis stellen, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.