Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Bekämpfung von Rechtsextremismus und -terrorismus durch Büroarbeit und Recherche.
- Unternehmen: Bundesamt für Verfassungsschutz – dein Partner für Sicherheit in Deutschland.
- Vorteile: Sinnvolle Arbeit, flexible Arbeitszeiten und gute Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines starken Teams mit wertschätzender Atmosphäre.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied in der Gesellschaft und arbeite für die Demokratie.
- Qualifikationen: Deutsche Staatsangehörigkeit und relevante Berufsausbildung oder baldiger Abschluss erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42669 - 52385 € pro Jahr.
Das Bundesamt für Verfassungsschutz (BfV) leistet als Inlandsnachrichtendienst der Bundesrepublik Deutschland einen wesentlichen Beitrag für die Sicherheit der Bürgerinnen und Bürger.
Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams in Köln mehrere Bürokräfte (m/w/d) für Rechtsextremismus/-terrorismus.
Ihre Aufgaben
- Sie leisten in der Bürosachbearbeitung einen wichtigen Beitrag zur Bekämpfung des Rechtsextremismus und -terrorismus.
- Neben administrativen Aufgaben erfassen, pflegen und verknüpfen Sie zielgerichtet Informationen.
- Sie unterstützen bei operativen Maßnahmen und führen selbst Recherchen zur Aufklärung von Netzwerkstrukturen (auch im virtuellen Raum) durch.
Ihr Profil
- Sie besitzen die deutsche Staatsangehörigkeit und verfügen über:
- als Beamtin/Beamter die Laufbahnbefähigung bzw. die Voraussetzungen für die Anerkennung der Laufbahnbefähigung für den mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst des Bundes oder einen der folgenden Berufsabschlüsse:
- Verwaltungs-, Versicherungs-, Sozialversicherungs-, Steuer-, Justiz-, Notar-, Rechtsanwaltsfachangestellte/-r oder - Industriekauffrau/-mann, Kauffrau/-mann für Büromanagement oder für Groß- und Außenhandelsmanagement oder - Fachangestellte/-r für Medien- und Informationsdienste oder für Markt- und Sozialforschung.
- Ebenfalls können Sie sich bewerben, wenn Sie Ihren Abschluss innerhalb der nächsten 12 Monate nach Bewerbungsfristende erwerben.
- Darüber hinaus erwarten wir:
- Fähigkeit, Sachverhalte auszuwerten und strukturiert zu erfassen.
- ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit.
- Leistungsbereitschaft, Belastbarkeit und Serviceorientierung.
- gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift.
- IT-Affinität und gute Kenntnisse der MS-Office-Anwendungen.
- gute Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift.
Wir bieten
- Sinnhaftigkeit - spannende Tätigkeit mit gesellschaftlichem Mehrwert und aktuellem politischen Bezug.
- Langfristige Zusammenarbeit - sicherer Arbeitsplatz, gute berufliche Entwicklungsmöglichkeiten durch Fortbildungen, vielfältige Einsatzbereiche.
- Ausgeglichene Arbeits- und Freizeit - flexible Arbeitszeitregelung, individuelle Teilzeit, Überstundenausgleich durch Freizeit, mobiles Arbeiten in Einzelfällen grundsätzlich möglich.
- Starkes Team & inklusive Werte - guter Teamspirit, wertschätzende Arbeitsatmosphäre, Onboarding & Mentoring.
Gehalt und Perspektive
- unbefristete Einstellung in die Entgeltgruppe E7 TV EntgO Bund (Jahresbruttogehalt von 42.669 € bis 52.385 €) sowie die grundsätzliche Möglichkeit der späteren Verbeamtung.
- Übernahme von Beamtinnen und Beamten bis A 7 BBesO A bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen.
- Zahlung einer Nachrichtendienstzulage.
Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit. Frauen werden besonders zur Bewerbung aufgefordert. Begrüßt werden zudem Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund – bitte beachten Sie das Erfordernis der deutschen Staatsangehörigkeit. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Es wird lediglich ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.
Arbeiten Sie gemeinsam mit uns IM AUFTRAG DER DEMOKRATIE!
Bewerbungsfrist: 02.07.2026
Bewerben Sie sich über das Online-Bewerbungsportal des Bundesverwaltungsamtes (BVA) unter der Verfahrensnummer AWV-2026-021 auf https://bewerbung.dienstleistungszentrum.de/frontend/AWV-2026-021/index.html.
Das Bestehen von schriftlichen und mündlichen Eignungstests ist Voraussetzung für die weitere Bearbeitung Ihrer Bewerbung.
Weiterführende Informationen
- Bewerbung: 022899/358-87500 - BVA - Servicezentrum Personalgewinnung
- Karriere im BfV: www.verfassungsschutz.de/karriere
- Erfahrungsberichte: www.verfassungsschutz.de/karriere/erfahrungsberichte
AWV-2026-021 - Bürokräfte (m/w/d) für Rechtsextremismus/-terrorismus Arbeitgeber: Bundesverwaltungsamt
Das Bundesamt für Verfassungsschutz (BfV) in Köln bietet eine sinnstiftende Tätigkeit im Bereich der Sicherheit und Demokratie. Mit einem starken Teamgeist, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördert das BfV die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von einem sicheren Arbeitsplatz und einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre, die Vielfalt und Chancengleichheit aktiv unterstützt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so AWV-2026-021 - Bürokräfte (m/w/d) für Rechtsextremismus/-terrorismus erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dich mit der Mission des BfV vertraut! Wenn du verstehst, wie wichtig deine Rolle im Kampf gegen Rechtsextremismus und -terrorismus ist, kannst du das in deinem Gespräch rüberbringen. Zeig, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern Teil einer wichtigen Sache sein willst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Fragen vor! Überlege dir, welche Fähigkeiten und Erfahrungen du hast, die direkt zur Stelle passen. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst oder Informationen strukturiert erfasst hast.
✨Tipp Nummer 3
Netzwerke, Netzwerke, Netzwerke! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Arbeit im BfV zu erfahren. Vielleicht gibt es sogar ehemalige Mitarbeiter, die dir wertvolle Einblicke geben können.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem zeigt es, dass du motiviert bist und den ersten Schritt gemacht hast, um Teil unseres Teams zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um AWV-2026-021 - Bürokräfte (m/w/d) für Rechtsextremismus/-terrorismus mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Motivation sind wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Arbeit im Bereich Rechtsextremismus und -terrorismus durchscheinen.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Qualifikationen und Erfahrungen übersichtlich darzustellen. Das macht es uns leichter, dich zu verstehen!
Sprache zählt!:Achte auf eine klare und präzise Ausdrucksweise in deiner Bewerbung. Gute Sprachkenntnisse sind wichtig, also überprüfe deine Texte auf Rechtschreibung und Grammatik, bevor du sie abschickst.
Online bewerben!:Vergiss nicht, dich über unser Online-Bewerbungsportal zu bewerben! Das macht den Prozess für uns und dich einfacher. Nutze die Verfahrensnummer AWV-2026-021, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bundesverwaltungsamt vorbereitet
✨Informiere dich über das BfV
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv über das Bundesamt für Verfassungsschutz informieren. Verstehe die Aufgaben und Ziele der Behörde, insbesondere im Bereich Rechtsextremismus und -terrorismus. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Sachbearbeitung und Informationsverarbeitung verdeutlichen. Zeige, wie du strukturiert arbeitest und komplexe Sachverhalte analysierst.
✨Teamfähigkeit betonen
Da Teamarbeit eine wichtige Rolle spielt, solltest du während des Interviews betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Erfahrungen, die deine Kommunikationsfähigkeit und deinen Teamgeist unter Beweis stellen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu den Herausforderungen im Job oder zu Weiterbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
