AWV-2026-124 Mitarbeiter/-in (m/w/d) für die strategische Prävention in Köln

Das Bundesamt für Verfassungsschutz (BfV) leistet als Inlandsnachrichtendienst der Bundesrepublik Deutschland einen wesentlichen Beitrag für die Sicherheit der Bürgerinnen und Bürger.

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams in Köln oder Berlin eine/-n Mitarbeiter/-in (m/w/d) für die strategische Prävention.

Ihre Aufgaben

• Im Zuge der strategischen Prävention führen Sie Recherchen und Analysen zu aktuellen und zukünftigen Bedrohungen für unterschiedliche Zielgruppen durch.
• Dabei stehen Sie im kontinuierlichen Austausch mit Fachbereichen, Partnerbehörden und den definierten Zielgruppen.
• Darüber hinaus konzeptionieren und erstellen Sie zielgruppengerechte Präventionsprodukte, beispielsweise Infoblätter und Sicherheitshinweise.
• Die Weiterentwicklung der internen Wissensplattform zur strukturierten Aufbereitung der Erkenntnislage rundet Ihr Aufgabengebiet ab.

Ihr Profil

• Sie besitzen die deutsche Staatsangehörigkeit und verfügen:
• als Beamtin/ Beamter über die Laufbahnbefähigung bzw. die Voraussetzungen für die Anerkennung der Laufbahnbefähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst des Bundes oder
• über einen Hochschulabschluss (Bachelor oder Diplom FH) in den Studienbereichen Politikwissenschaft, Wirtschaftswissenschaften, Kommunikationswissenschaft oder Medienwissenschaft
• über nachgewiesene mindestens zweijährige Berufserfahrung in redaktioneller Arbeit
• Kenntnisse in Wirtschaft, Wissenschaft oder Forschung bzw. die Bereitschaft, sich diese anzueignen
• eine sehr gute schriftliche Ausdrucksweise in deutscher Sprache und Spaß am Schreiben
• ein hohes Maß an Eigeninitiative, Dienstleistungsorientierung und Flexibilität
• Vorzugsweise verfügen Sie über nachgewiesene mindestens einjährige Berufserfahrung in der strategischen Analyse und Bewertung von Risiken.
• Wünschenswert sind außerdem Kenntnisse in grafischer Gestaltung und/oder digitalen Medien.

Wir bieten

• Sinnhaftigkeit: spannende Tätigkeit mit gesellschaftlichem Mehrwert und aktuellem politischen Bezug
• Langfristige Zusammenarbeit: sicherer Arbeitsplatz, gute berufliche Entwicklungsmöglichkeiten durch Fortbildungen, vielfältige Einsatzbereiche
• Ausgeglichene Arbeits- und Freizeit: flexible Arbeitszeitregelung, individuelle Teilzeit, Überstundenausgleich durch Freizeit
• Starkes Team & inklusive Werte: guter Teamspirit, wertschätzende Arbeitsatmosphäre, Onboarding & Mentoring
• Gehalt und Perspektive: unbefristete Einstellung in die Entgeltgruppe 11 TV EntgO Bund (Jahresbruttogehalt von 55.078,36 € bis 81.615,33 €)* sowie Möglichkeit der späteren Verbeamtung
• Übernahme von Beamtinnen und Beamten bis A 11 BBesO A bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen
• Zahlung einer Nachrichtendienstzulage

*je nach Möglichkeit der Anerkennung von Abschluss und Vorerfahrungszeiten

Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit. Frauen werden besonders zur Bewerbung aufgefordert. Begrüßt werden zudem Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund – bitte beachten Sie das Erfordernis der deutschen Staatsangehörigkeit. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Es wird lediglich ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.

Arbeiten Sie gemeinsam mit uns IM AUFTRAG DER DEMOKRATIE!

Bewerbungsfrist: 12.11.2026

Das Bestehen von schriftlichen und mündlichen Eignungstests ist Voraussetzung für die weitere Bearbeitung Ihrer Bewerbung.

Weiterführende Informationen

Bewerbung:022899/358-87500 - BVA - Servicezentrum Personalgewinnung

Karriere im BfV:www.verfassungsschutz.de/karriere

Erfahrungsberichte:www.verfassungsschutz.de/karriere/erfahrungsberichte

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