Auf einen Blick
- Aufgaben: Prüfen und Warten von Heizungs- und Lüftungsanlagen sowie Störungsbeseitigung.
- Unternehmen: Bundeswehr - ein Arbeitgeber, der wirklich zählt.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktives Gehalt und Teilnahme an Sportprogrammen.
- Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Förderung der Gleichstellung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energieversorgung und arbeite in einem stabilen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Heizungsmonteur/in oder vergleichbar, Führerschein Klasse B.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3152 - 3482 € pro Monat.
Stellenbeschreibung
Sie prüfen und betreiben alle regenerativen sowie wärme- und lüftungstechnischen Anlagen im Zuständigkeitsbereich nach den Grundsätzen der Wirtschaftlichkeit, der technischen Zuverlässigkeit und der Sicherheit unter Beachtung der einschlägigen Vorschriften und Weisungen. Sie erkennen und beseitigen Störungen im Prozessablauf. Sie sind zuständig für das Inspizieren, Instandhalten und Warten von Maschinen, Geräten, Rohrleitungssystemen, baulichen Anlagen. Sie erfassen Betriebsdaten, werten diese aus und führen Prozessoptimierungen durch. Sie überwachen und dokumentieren die Einhaltung der gesetzlichen, technischen und betrieblichen Anforderungen. Sie erklären sich im Rahmen Ihres Aufgabengebietes zur Teilnahme an Aus- und Fortbildungen bereit. Sie nehmen an der Rufbereitschaft teil.
WAS FÜR SIE ZÄHLT
Sie werden in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis eingestellt. Sie erwartet ein attraktives Gehalt. Eine Eingruppierung erfolgt bis in die Entgeltgruppe 6 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Sie arbeiten in Vollzeit oder Teilzeit. Die Tätigkeiten sind in der Dienststelle vor Ort wahrzunehmen. Sie haben die Möglichkeit, in einem festgelegten Rahmen an Sport- und Gesundheitsprogrammen während der Arbeitszeit teilzunehmen.
Bemerkungen
Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen. Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung. Die Bundeswehr unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Deutschkenntnisse in Wort und Schrift werden vorausgesetzt.
Bei dem genannten „geplanten Einstellungsdatum“ handelt es sich um einen beabsichtigten Termin, der bedingt durch den Ablauf des Ausschreibungsverfahrens ggf. auf einen späteren Zeitpunkt im Rahmen der möglichen Einstellungszusage festgelegt wird. Die Eingruppierung erfolgt unter Beachtung des § 12 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst im Hinblick auf die tatsächlich nicht nur vorübergehend auszuübenden Tätigkeiten und die Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen (Bruttoentgelt bei Einstellung zwischen 3.152,00 und 3.482,00 Euro/Monat).
Unternehmen Bundeswehr - Mach, was wirklich zählt
BESCHÄFTIGUNGSDIENSTSTELLE Bundeswehr-Dienstleistungszentrum Stetten am kalten Markt
Ansprechstelle BEWERBUNG & KONTAKT
Registrieren Sie sich auf unserem Bewerbungsportal unter https://bewerbung.bundeswehr-karriere.de und betätigen Sie den Button "Karriere starten" unten rechts. Ihre Bewerbungsunterlagen laden Sie bitte als PDF-Druckversion bis spätestens 17.02.2026 in Ihr Bewerbungsprofil hoch. Ihre Bewerbung umfasst:
- Anschreiben
- Lebenslauf (tabellarisch)
- Prüfungszeugnis der abgeschlossenen Berufsausbildung
- Abschlusszeugnis der Berufsschule
- Nachweise bzw. Arbeitszeugnisse bisheriger Arbeitgeber
- Kopie des Schwerbehindertenausweises oder des Bescheides über die Gleichstellung als schwerbehinderter Mensch
Zusätzlich erforderlich: Bei fremdsprachigen Bewerbungsunterlagen muss eine beglaubigte deutsche Übersetzung beigefügt werden. Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist ein Nachweis der Anerkennung in Deutschland beizufügen.
Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an das: Bundeswehr-Dienstleistungszentrum Stetten am kalten Markt Personalmanagement Frau Eschweiler, 07573-504 22114 Herr Rieber, 07573-504 22105
Qualifikationserfordernisse
WAS FÜR UNS ZÄHLT
Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur Heizungsmonteurin / zum Heizungsmonteur (m/w/d) oder zur Anlagenmechanikerin / zum Anlagenmechaniker im Bereich Sanitär-/Heizung-/Klimatechnik (m/w/d) oder in einem artverwandten Beruf. Sie sind im Besitz der Fahrerlaubnis Klasse B und erklären sich bereit, ein Dienstkraftfahrzeug zu führen. Sie stimmen zu, an einer ärztlichen Einstellungsuntersuchung teilzunehmen. Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes.
Heizungsmonteurin / Heizungsmonteur Stetten a.k.M. (m/w/d) Arbeitgeber: Bundeswehr
Die Bundeswehr bietet Ihnen als Heizungsmonteurin / Heizungsmonteur in Stetten am kalten Markt ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einem attraktiven Gehalt und der Möglichkeit zur Teilnahme an Sport- und Gesundheitsprogrammen während der Arbeitszeit. Unsere offene und integrative Unternehmenskultur fördert die berufliche Gleichstellung und bietet vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre Karriere voranzutreiben. Arbeiten Sie in einem stabilen Umfeld, das Wert auf Sicherheit, Zuverlässigkeit und Teamarbeit legt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Heizungsmonteurin / Heizungsmonteur Stetten a.k.M. (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits in der Bundeswehr oder im Heizungsbereich arbeiten – sie können dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du zur Prozessoptimierung beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für die Bewerbung! Dort findest du alle Informationen und kannst deine Unterlagen einfach hochladen. So bist du sicher, dass alles richtig ankommt.
✨Tipp Nummer 4
Zeige Engagement! Wenn du bereit bist, an Aus- und Fortbildungen teilzunehmen, erwähne das in deinem Gespräch. Das zeigt, dass du motiviert bist, dich weiterzuentwickeln und die besten Ergebnisse zu erzielen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Heizungsmonteurin / Heizungsmonteur Stetten a.k.M. (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich:Zeig uns, wer du bist! Erzähl uns in deinem Anschreiben, warum du dich für die Stelle als Heizungsmonteurin oder Heizungsmonteur interessierst und was dich motiviert. Ein bisschen Persönlichkeit macht deine Bewerbung einzigartig!
Lebenslauf auf den Punkt bringen:Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Wir lieben tabellarische Lebensläufe! Achte darauf, dass alle relevanten Erfahrungen und Qualifikationen gut strukturiert sind, damit wir schnell einen Überblick bekommen.
Zeugnisse nicht vergessen:Vergiss nicht, alle erforderlichen Zeugnisse beizufügen! Dazu gehören dein Prüfungszeugnis der Berufsausbildung und das Abschlusszeugnis der Berufsschule. Wenn du schon gearbeitet hast, pack auch die Arbeitszeugnisse deiner bisherigen Arbeitgeber dazu.
Online bewerben ist der Weg!:Bewirb dich direkt über unser Bewerbungsportal! Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dir schnell Rückmeldung zu geben. Also, klick dich rein und leg los!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bundeswehr vorbereitet
✨Mach dich mit den Anforderungen vertraut
Lies dir die Stellenbeschreibung genau durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Punkten. Überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Aufgaben passen. So kannst du im Interview gezielt darauf eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du Probleme gelöst oder Erfolge erzielt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen zu untermauern und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen vorbereiten
Überlege dir im Voraus einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Unternehmen und die Teamdynamik zu erfahren.
✨Kleidung und Auftreten
Achte auf ein gepflegtes Erscheinungsbild und wähle angemessene Kleidung für das Interview. Ein selbstbewusstes Auftreten kann einen positiven Eindruck hinterlassen und zeigt, dass du die Gelegenheit ernst nimmst.
