Hydraulikmechanikerin / Hydraulikmechaniker (m/w/d)

Stellenbeschreibung

• Sie führen schwierige Prüfungs- und Instandsetzungsmaßnahmen am Lagerbestand in der Instandhaltungsstufe 3 unter Beachtung der Betrieb-/Unfallschutz- und Sicherheitsbestimmungen durch.
• Sie führen Materialbewegungen mittels Flurförderzeug durch.
• Sie führen die Wartung und Pflege in der Instandhaltungsstufe 1 für übernommene Flurförderzeuge durch.
• Die Teilnahme an regelmäßigen und weiterführenden Aus- und Weiterbildungen wird vorausgesetzt.
• Die Stelle ist zu besetzen zum 01.08.2026.

WAS FÜR SIE ZÄHLT

• Sie werden in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis eingestellt.
• Sie erwartet ein attraktives Gehalt, bemessen nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD).
• Eine Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe E 7 TVöD.
• Sie arbeiten bei einem anerkannten und familienfreundlichen Arbeitgeber in sicheren wirtschaftlichen Verhältnissen. Die Bundeswehr fördert die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf beispielsweise durch die Beschäftigung in Form von mobilen Arbeiten oder in Teilzeit.
• Sie arbeiten in Vollzeit oder Teilzeit. Die Tätigkeiten sind in der Dienststelle vor Ort wahrzunehmen.
• Sie haben die Möglichkeit, in einem festgelegten Rahmen an Sport- und Gesundheitsprogrammen während der Arbeitszeit teilzunehmen.

Bemerkungen

Bei dem genannten geplanten Besetzungsdatum zum 01.08.2026 handelt es sich um einen Termin, der sich bedingt durch den Ablauf des Ausschreibungsverfahrens ggf. ändern kann.

Die Eingruppierung erfolgt unter Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlichen nicht nur vorübergehenden Tätigkeiten und die Erfüllung der persönlichen und tariflichen Anforderungen.

Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen.

Nach Maßgaben des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung.

Die Bundeswehr unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

Unternehmen

Bundeswehr – Mach, was wirklich zählt.

Beschäftigungsdienststelle

Materialwirtschaftszentrum Einsatz der Bundeswehr in 27432 Hesedorf

Ansprechstelle

BEWERBUNG & KONTAKT

Registrieren Sie sich auf unserem Bewerbungsportal unter https://bewerbung.bundeswehr-karriere.de und betätigen Sie den Button „Karriere starten“ unten rechts. Ihre Bewerbungsunterlagen laden Sie bitte als PDF-Druckversion bis spätestens 29.05.2026 in Ihr Bewerbungsprofil hoch.

Ihre Bewerbung umfasst:

• Bewerbungsanschreiben (ausführlich und aussagekräftig)
• Lebenslauf (unterschrieben, tabellarisch und lückenlos)
• Nachweis über abgeschlossene Berufsausbildung (Fotokopie)

und sofern vorhanden:

• beidseitige Kopie der zivilen Fahrerlaubnis bzw. Bundeswehr-Fahrerlaubnis
• Prüfungs- und Arbeitszeugnisse (Fotokopie)
• Nachweise über Fortbildungen und erworbene Qualifikationen
• Schwerbehindertenausweis oder Bescheid über die Gleichstellung als schwerbehinderter Mensch

zusätzlich erforderlich:

• Bei fremdsprachigen Bewerbungsunterlagen muss eine beglaubigte deutsche Übersetzung beigefügt werden.
• Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist ein Nachweis der Anerkennung in Deutschland beizufügen.

Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an das:

Bundeswehr-Dienstleistungszentrum Rotenburg (Wümme)

Personalmanagement

04261-188-2127 | Frau Heintsch

04261-188-2123 | Herr Bernhardt

Qualifikationserfordernisse

WAS FÜR UNS ZÄHLT

• Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur Hydraulikmechanikerin bzw. zum Hydraulikmechaniker oder zur Kraftfahrzeugmechatronikerin bzw. zum Kraftfahrzeugmechatroniker.
• Sie verfügen über die Fahrerlaubnis der Klassen B, CE, G und dem Berechtigungsschein für Flurförderzeuge bzw. sind bereit diese zu erwerben. Mit dem Führen eines Dienst-Kfz erklären Sie sich einverstanden.
• Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes.
• Sie haben Schweißberechtigungen (Li/MAG/MIG und WIGS) oder erklären sich bereit, diese zu erwerben.
• Sie erfüllen ein Mindestmaß an gesundheitlicher Eignung und körperlicher Belastbarkeit, da die Aufgabenwahrnehmung folgende Anforderungen an die Stelleninhaberin und den Stelleninhaber stellt: täglich mehrfaches Heben von Lasten bis 25 kg ohne Hilfsmittel, Ausführung von überwiegend stehenden Tätigkeiten, wiederholtes Bücken und Strecken, Durchführung von Arbeiten unter Zwangshaltung sowie Arbeiten in Höhen von über 2 Metern.