Materialbewirtschafterin / Materialbewirtschafter (m/w/d)

Materialbewirtschafterin / Materialbewirtschafter (m/w/d)

Kiel Vollzeit 30000 - 40000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Bundeswehr

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sichere den reibungslosen Materialfluss in der Versorgungskette und unterstütze bei der Qualitätssicherung.
  • Unternehmen: Bundeswehr - ein Arbeitgeber, der wirklich zählt.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, tarifliche Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und Jobticket.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Materialbewirtschaftung und trage zur Sicherheit der Marine bei.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Lagerlogistik oder relevante Berufserfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 30000 - 40000 € pro Jahr.

Sie wirken am reibungslosen Fluss des beschafften Materials in der Versorgungskette durch Annahmen der angelieferten Ersatz-/ Austauschteile (ET/AT) mit und vorsortieren diese für die Einlagerung. Sie prüfen die Datenaktualität der Versorgungsartikel (VersArt) auf ihre Menge, eventuelle Fehlbestände und erstellen Inventurlisten im Rahmen der SOAP-Maßnahmen (Supply Operations Assistance Program). Sie identifizieren das zu prüfende Material und unterstützen bei der Qualitätssicherung der geprüften VersArt hinsichtlich einer eventuellen Aussonderung bzw. Instandsetzung. Sie vergeben einen neuen Lagerort für die VersArt anhand der örtlichen Gegebenheiten des Lagerraumes unter Beachtung der Packmaße, Gewichte und Besonderheiten des Materials. Sie prüfen die zusammengestellten ET/AT einschließlich der dazugehörigen Bewirtschaftungsunterlagen zwecks der Übergabe an die Einheiten unter Einhaltung der geltenden Vorschriften für "Materialbewirtschaftung der Marine", "Konservierung und Verpackung". Sie stellen Transportpapiere und Material bereit für die Übergabe an entsprechende Transportunternehmen. Die Teilnahme an regelmäßigen und weiterführenden Aus- und Fortbildungen wird vorausgesetzt.

WAS FÜR SIE ZÄHLT

  • Sie werden in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis eingestellt.
  • Eine Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe 4 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).
  • Sie arbeiten in Vollzeit oder in Teilzeit.
  • Die Tätigkeiten sind in der Dienststelle vor Ort wahrzunehmen.
  • Sie haben die Möglichkeit, in einem festgelegten Rahmen an Sport- und Gesundheitsprogrammen während der Arbeit teilzunehmen.
  • Sie erhalten vermögenswirksame Leistungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge.
  • Sie haben die Möglichkeit, bei der Nutzung Öffentlicher Verkehrsmittel im Rahmen eines Arbeitgeberzuschusses eine Vergünstigung im Öffentlichen Personennahverkehr (Jobticket) zu erhalten.
  • Sie erhalten eine Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld).

Bemerkungen: Bei dem genannten geplanten Besetzungsdatum handelt es sich um einen Termin, der sich bedingt durch den Ablauf des Ausschreibungsverfahrens ggf. ändern kann. Die Eingruppierung erfolgt unter Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich nicht nur vorübergehend auszuübenden Tätigkeiten und der Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen. Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen. Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen, hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung. Die Bundeswehr unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

Qualifikationserfordernisse

WAS FÜR UNS ZÄHLT

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik oder eine mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Materialwirtschaft bzw. praktische Erfahrung im logistischen Bereich.
  • Sie stimmen zu, an einer Sicherheitsüberprüfung teilzunehmen.
  • Sie besitzen die körperliche Eignung zum kurzzeitigen Heben und Tragen von Lasten über 15 kg.
  • Sie stimmen zu, an einer ärztlichen Einstellungsuntersuchung teilzunehmen.
  • Sie besitzen die Bildschirmtauglichkeit gemäß der Vorsorgeuntersuchung G37 oder erklären sich bereit, diese zu erwerben.
  • Sie verfügen über die Tauglichkeit zum Führen von Flurförderfahrzeugen gemäß der Vorsorgeuntersuchung G25 oder die Bereitschaft, diese zu erwerben.
  • Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlich demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes.

ERWÜNSCHT

  • Sie sind sicher im Umgang mit der Standardsoftware (MS-Word, MS-Excel, Outlook etc.).
  • Sie verfügen über Kenntnisse und Erfahrungen im logistischen System der Bundeswehr (SASPF) oder sind bereit, diese zu erwerben.
  • Fachkenntnisse im Bereich der Materialbewirtschaftung und den dazugehörigen Vorschriften insbesondere der Marine.
  • Besitz eines Flurförderscheins zum Durchführen von Materialbewegungen mit Flurförderfahrzeugen der Art C (Gabelhochhubwagen 1t, elektrisch hydraulisch selbstfahrend) oder die Bereitschaft, diese zu erwerben.

Materialbewirtschafterin / Materialbewirtschafter (m/w/d) Arbeitgeber: Bundeswehr

Die Bundeswehr bietet Ihnen als Materialbewirtschafterin / Materialbewirtschafter in Kiel ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiven Benefits wie vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge und einem Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr. Unsere offene und unterstützende Arbeitskultur fördert die berufliche Gleichstellung und bietet vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre Karriere voranzutreiben und Ihre Fähigkeiten im Bereich der Materialwirtschaft weiterzuentwickeln.

Bundeswehr

Kontaktdaten:

Bundeswehr Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Materialbewirtschafterin / Materialbewirtschafter (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und besuche deren Karriereseiten. Oft gibt es dort Stellenangebote, die nicht auf großen Jobportalen zu finden sind.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über offene Stellen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die noch nicht ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 3

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Materialbewirtschafterin / Materialbewirtschafter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Fachkraft für Lagerlogistik
Materialwirtschaft
Logistische Erfahrung
Datenaktualität prüfen
Inventurlisten erstellen
Qualitätssicherung
Lagerortvergabe

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach dein Anschreiben persönlich:Zeig uns, wer du bist! Dein Anschreiben sollte nicht nur die Anforderungen abdecken, sondern auch deine Motivation und Begeisterung für die Stelle widerspiegeln. Lass uns wissen, warum du Teil unseres Teams werden möchtest!

Lebenslauf auf den Punkt bringen:Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Wir lieben es, wenn du relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebst, die direkt zur Stelle passen. Denk daran, dass wir einen schnellen Überblick über deine Fähigkeiten bekommen wollen!

Dokumente in der richtigen Form:Achte darauf, dass alle Dokumente im PDF-Format vorliegen und gut lesbar sind. Vergiss nicht, die geforderten Nachweise beizufügen, damit wir alles Wichtige auf einen Blick haben. Das macht es uns leichter, dich zu bewerten!

Bewerbung über unsere Website:Nutze unser Bewerbungsportal, um deine Unterlagen hochzuladen. So stellst du sicher, dass alles an der richtigen Stelle landet. Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung zu sehen und dich vielleicht bald im Team willkommen zu heißen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bundeswehr vorbereitet

Informiere dich über die Bundeswehr

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gut über die Bundeswehr und ihre spezifischen Anforderungen im Bereich Materialbewirtschaftung informieren. Verstehe die Rolle, die du spielen würdest, und wie sie zur gesamten Versorgungskette beiträgt.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Materialwirtschaft und Logistik unter Beweis stellen. Zeige, wie du Probleme gelöst oder Prozesse verbessert hast, um deine Eignung für die Stelle zu untermauern.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren. Fragen zur Teamstruktur oder zu den nächsten Schritten im Auswahlprozess sind immer gut.

Körperliche Eignung betonen

Da die Stelle körperliche Anforderungen hat, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese erfüllst. Erwähne deine Bereitschaft, an den erforderlichen Untersuchungen teilzunehmen, und zeige, dass du die körperlichen Anforderungen ernst nimmst.