Mechatroniker/ Mechatroniker für Kältetechnik (m/w/d)

Stellenbeschreibung

• Sie sind für die Wartung, Prüfung und Instandhaltung an Steuereinrichtungen der Kältemaschinen bzw. der Kältetechnik zuständig.
• Sie sind für den Austausch defekter Bauteile, sowie für die anschließende Überprüfung auf Funktionsfähigkeit zuständig.
• Sie sind für die Wartung, Prüfung und Instandhaltung, sowie des Probe- und Belastungslauf, an allen Kälteanlagen und deren Regelanlagen zuständig.
• Sie führen die Wartung, Prüfung und Instandhaltung an sämtlichen Klimaschaltschränken, Kühlräumen, Serverklimaschrankgeräten, Gemeinschaftskühlschränken, Kühlmöbeln, Kühltheken und raumlufttechnischen Anlagen durch.

• Sie führen die gesetzlich vorgeschriebenen Dichtheitskontrollen gemäß F-Gase-Verordnung an sämtlichen Anlagen der Kältetechnik sowie der gesetzlich vorgeschriebenen Hygieneinspektionen gemäß VDI 6022 an allen raumlufttechnischen Anlagen durch.

• Die Teilnahme an regelmäßigen und weiterführenden Aus- und Fortbildungen wird vorausgesetzt.

• Mit der Wahrnehmung dieser Aufgaben ist die Leistung von Rufbereitschaft und Arbeiten in Wechselschicht verbunden.
• Die Tätigkeiten sind in der Dienststelle vor Ort wahrzunehmen. Vollzeit oder Teilzeit ist möglich.
• Die Stelle ist zum 01.07.2026 zu besetzen.
• Eine Eingruppierung erfolgt bei Vorlage der tariflichen Voraussetzungen bis in die Entgeltgruppe E7 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).

Bemerkungen

• Bei dem genannten geplanten Besetzungsdatum bzw. dem genannten Datum zum \“Beginn der Tätigkeit\“ handelt es sich um einen Termin, der sich bedingt durch den Ablauf des Ausschreibungsverfahrens ggf. ändern kann
• Die Eingruppierung erfolgt unter Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich nicht nur vorübergehend auszuübenden Tätigkeiten und die Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen.
• Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
• Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von schwerbehinderten und diesen gleich gestellten behinderten Menschen. Der ausgeschriebene Arbeitsplatz setzt ein erhöhtes Maß an körperlicher Eignung voraus. Diese orientiert sich an den in der Aufgabenbeschreibung genannten Tätigkeiten und ist unabdingbare Voraussetzung für eine dauerhafte und sachgerechte Aufgabenerledigung. Hinsichtlich der Erfüllung weiterer Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung.
• Die Bundeswehr unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

Unternehmen

Bundeswehr – Mach, was wirklich zählt.

BESCHÄFTIGUNGSDIENSTSTELLE

Bundeswehr-Dienstleistungszentrum Leer

Ansprechstelle

Registrieren Sie sich auf unserem Bewerbungsporttal unter: https://bewerbung.bundeswehr-karriere.de und betätigen den Button \“Karriere starten\“ unten rechts. Ihre Bewerbungsunterlagen laden Sie bitte als PDF-Druckversion bis spätestens 06.05.2026 in Ihr Bewerbungsprofil hoch.

Ihre Bewerbung umfasst

• Anschreiben
• Lebenslauf (tabellarisch)

und sofern vorhanden:

• anlagenspezifische Sachkundenachweise
• Nachweise bzw. Arbeitszeugnisse bisheriger Arbeitgeber, Berufsausbildung etc.
• Gegebenenfalls senden Sie uns bitte eine Kopie des Schwerbehindertenausweises oder des Bescheides über die Gleichstellung als schwerbehinderter Mensch unter Angabe des Referenzcodes an die E-Mail-Adresse BwDLZLeerPersonalangelegenheiten@bundeswehr.org zu.

Zusätzlich erforderlich:

• Bei fremdsprachlichen Bewerbungsunterlagen muss eine beglaubigte deutsche Übersetzung beigefügt werden.
• Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist ein Nachweis der Anerkennung in Deutschland beizufügen.

Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an das:

Bundeswehr-Dienstleistungszentrum Leer

– Personalmanagement –

0491 – 9195 – 5202 bzw. 90 – 2542 – 5202 (Frau Helmers)

Qualifikationserfordernisse

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zur Mechatronikerin/ zum Mechatroniker für Kältetechnik (m/w/d) oder zur Anlagenmechanikerin / zum Anlagenmechaniker Klima (m/w/d), zur Elektrikerin / zum Elektriker (m/w/d) für Energie- und Gebäudetechnik bzw. Betriebstechnik; zur Mechatronikerin / zum Mechatroniker (m/w/d) bzw. vergleichbar.
• Sie können eine aktuelle Sicherheitsüberprüfung der Stufe Ü2 Sab nachweisen oder sind bereit an der erweiterten Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz Bund teilzunehmen. Bei Nichtbestehen der Sicherheitsüberprüfung endet die Verwendung auf dieser Stelle.
• Sie verfügen über eine Fahrerlaubnis der Klasse B sowie über die Bereitschaft zum Erwerb der Bundeswehr-Fahrerlaubnis B und zum Führen eines Dienst-Kfz.
• Sie verfügen über einen Sachkundenachweis gem. ChemKlimaschutzV Kat I oder sind bereit diese zu erwerben.
• Sie können eine mindestens zwei jährige Tätigkeit im Bereich der Kälte- und Lüftungstechnik nachweisen.
• Sie verfügen über einschlägige Sachkundenachweise bzw. die Bereitschaft diese zu erwerben.
• Sie können Arbeiten auf Leitern, Tritten und Gerüsten in Höhen ausführen.