Stellenbeschreibung
⢠Sie sind als Sachbearbeiterin bzw. Sachbearbeiter (m/w/d) mit dem Aufgabengebiet âInfrastruktur\â\â in Bonn tätig.
⢠Sie bearbeiten das Technische Gebäudemanagement, hier insbesondere die Fachbereiche Wasserver- und Abwasserentsorgung sowie Heizungs-, Klima-, Lßftungs- und Sanitärtechnik (HKLS) in den Einsatzliegenschaften und Feldlagern der Bundeswehr.
⢠Sie sind unter anderem fßr die Klärung fachbezogener Fragen, die fachliche Beratung anderer Organisationselemente, die Mitwirkung an der Optimierung bau- und liegenschaftsbetrieblicher Prozesse, die Steuerung des fachspezifischen Liegenschaftsbetriebes sowie die Wartung und Instandhaltung betriebstechnischer Anlagen zuständig.
⢠Sie definieren die fachlichen Anforderungen an das einzusetzende Fachpersonal und wirken an dessen fachtechnischer Einsatzvorbereitung mit.
⢠Sie wirken an der Infrastrukturplanung und -errichtung in den Einsatzgebieten der Bundeswehr mit. Hierbei erstellen und prßfen Sie fachspezifische Anteile haushaltsbegrßndender Unterlagen gemäà den Richtlinien fßr die Durchfßhrung von Bauaufgaben des Bundes (RBBau).
⢠Sie wirken im Zuge der Fertigstellung von BaumaĂnahmen an Feststellungen der Ăbergabereife und Abnahmen von BaumaĂnahmen mit.
⢠Sie erstellen Leistungsbeschreibungen fßr die Vergabe betrieblicher Leistungen an gewerbliche Auftragnehmer und steuern das entsprechende Vertrags- und Gewährleistungsmanagement.
⢠Sie erstellen Fachberichte, bearbeiten gegebenenfalls delegierte Aufgaben, prßfen KVP-Vorschläge, halten Fachvorträge bearbeiten Vorgänge auf besondere Weisung der Referatsleitung.
⢠Die ausgeschriebene Stelle ist sofort zu besetzen.
⢠Die Bereitschaft zu regelmäĂigen Dienstreisen im In- und Ausland und gegebenenfalls Vortragstätigkeiten wird vorausgesetzt.
⢠Die Bereitschaft zur Teilnahme an regelmäĂigen und weiterfĂźhrenden Aus- und Fortbildungen wird vorausgesetzt.
⢠Sie verfßgen ßber die Bereitschaft zur Duldung von Schutzimpfungen.
WAS FĂR SIE ZĂHLT
⢠Sie werden als Beamtin oder Beamter oder mit dem Ziel der Verbeamtung in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis eingestellt.
⢠Sie erwartet ein attraktives Gehalt.
⢠Die ausgeschriebene Stelle ist mit der BesGr A 12 BBesG bewertet.
⢠Eine Eingruppierung erfolgt bis in die Entgeltgruppe E 12.
⢠Die Einstellung oder Ăbernahme in ein Beamtenverhältnis erfolgt grundsätzlich im Eingangsamt des gehobenen technischen Verwaltungsdienstes. Die Einstellung in einem hĂśheren Amt ist abhängig von der ErfĂźllung laufbahnrechtlicher Voraussetzungen und Ihren beruflichen Erfahrungszeiten.
⢠FĂźr die Besetzung der ausgeschriebenen Stelle kann bei Vorliegen der Ăźbrigen Voraussetzungen eine Personalgewinnungsprämie nach MaĂgabe des § 43 BBesG gewährt werden.
⢠Es besteht die MÜglichkeit der Gewährung einer Personalgewinnungszulage gemäà § 16 Absatz 6 TVÜD.
⢠Sie profitieren im Rahmen der Weiterentwicklung von vielseitigen Karriereperspektiven sowie einer Vielzahl spannender Aufgabengebiete an unterschiedlichen Beschäftigungsorten.
⢠Sie haben die MÜglichkeit, in einem festgelegten Rahmen an Sport- und Gesundheitsprogrammen während der Arbeitszeit teilzunehmen.
⢠Sie arbeiten bei einem anerkannten und familienfreundlichen Arbeitgeber in sicheren wirtschaftlichen Verhältnissen.
⢠Die Bundeswehr fÜrdert die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf beispielsweise durch die Beschäftigung in Form von mobilem Arbeiten oder in Teilzeit.
⢠Sie arbeiten in Vollzeit oder Teilzeit. Homeoffice ist mÜglich.
⢠Das BAIUDBw ist ein mit dem Audit berufundfamilie zertifizierter Arbeitgeber, der die Arbeitsbedingungen fßr seine Beschäftigten im Rahmen dienstlicher MÜglichkeiten familien- und lebensphasenbewusst gestaltet.
Bemerkungen
⢠Bei dem genannten geplanten Besetzungsdatum beziehungsweise dem genannten Datum zum \âBeginn der Tätigkeit\â handelt es sich um einen Termin, der sich bedingt durch den Ablauf des Ausschreibungsverfahrens gegebenenfalls ändern kann.
⢠Die Eingruppierung erfolgt unter Beachtung des § 12 TVÜD im Hinblick auf die tatsächlich nicht nur vorßbergehend auszußbenden Tätigkeiten und die Erfßllung der persÜnlichen bzw. tariflichen Anforderungen.
⢠Die Bundeswehr fĂśrdert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrĂźĂt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen.
⢠Nach MaĂgabe des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrĂźĂen wir ausdrĂźcklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der ErfĂźllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung.
⢠Die Bundeswehr unterstĂźtzt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrĂźĂt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.
Unternehmen
Bundeswehr -Mach, was wirklich zählt.
BESCHĂFTIGUNGSDIENSTSTELLE
Bundesamt fĂźr Infrastruktur, Umweltschutz und Dienstleistungen der Bundeswehr (BAIUDBw), Infrastruktur IV 3 âLiegenschaftsbetrieb im Einsatz\â, Bonn.
Ansprechstelle
BEWERBUNG & KONTAKT
Registrieren Sie sich auf unserem Bewerbungsportal unter https://bewerbung.bundeswehr-karriere.de und betätigen Sie den Button âKarriere startenâ unten rechts. Ihre Bewerbungsunterlagen laden Sie bitte als PDF-Druckversion bis spätestens 20.05.2026 in Ihr Bewerbungsprofil hoch.
Ihre Bewerbung umfasst:
⢠Anschreiben
⢠Lebenslauf (tabellarisch)
⢠Zeugnisse und Nachweise ßber den Bildungs- und Berufsweg
und sofern vorhanden:
⢠Schwerbehindertenausweis oder Bescheid ßber die Gleichstellung als schwerbehinderter Mensch. Eine Kopie ist unter Angaben des Referenzcodes an die E-Mail-Adresse bapersbwv222stellenausschreibung@bundeswehr.org zuzusenden.
Zusätzlich erforderlich:
⢠Bei fremdsprachigen Bewerbungsunterlagen muss eine beglaubigte deutsche Ăbersetzung beigefĂźgt werden.
⢠Bei ausländischen Bildungsabschlßssen ist ein Nachweis der Anerkennung in Deutschland beizufßgen.
FĂźr weitere Informationen wenden Sie sich bitte an das:
Bundesamt fĂźr das Personalmanagement der Bundeswehr
V 2.2.2 / 2.2.3
0 2241 â 15 â 2172 (RS Kasakow)
Bei konkreten Fragen zu Qualifikationserfordernissen und zum Aufgabengebiet wenden Sie sich bitte an das:
Bundesamt fĂźr Infrastruktur, Umweltschutz und Dienstleistungen der Bundeswehr (BAIUDBw)
Infra IV 3
0 228 â 5504 -4721 (LTRDir Hoppe)
Qualifikationserfordernisse
WAS FĂR UNS ZĂHLT
⢠Sie verfĂźgen Ăźber einen technischen Bachelor-Abschluss einer Hochschule in der Fachrichtung HKLS (Heizungs-, Klima-, LĂźftungs- und Sanitärtechnik) oder Verfahrenstechnik (Schwerpunkt HKLS) oder Gebäudetechnik (Schwerpunkt HKLS) oder in einer vergleichbaren Fachrichtung oder vergleichbare Fähigkeiten und Sie weisen eine berufliche Tätigkeit mit einer Dauer von regelmäĂig nicht unter zwei Jahren in einer der oben genannten Laufbahnen zuzuordnenden Verwendung als Sachbearbeiterin oder Sachbearbeiter nach.
Dabei sind Diplom-Fachhochschulabschlßsse und Abschlßsse von akkreditierten Bachelorausbildungsgängen an Berufsakademien hochschulrechtlich Bachelorabschlßssen von Hochschulen gleichgestellt.
⢠Sie besitzen die deutsche StaatsangehÜrigkeit.
⢠Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes und treten fßr deren Einhaltung ein.
⢠Sie stimmen zu, an einer gesundheitlichen Eignungsfeststellung und gegebenenfalls an einer SicherheitsĂźberprĂźfung teilzunehmen. Die erfolgreiche SicherheitsĂźberprĂźfung der Stufe Ă1 ist verpflichtend zur Besetzung der ausgeschriebenen Stelle. Aufgrund dieses Erfordernisses werden Sie bei Vorliegen aller sonstigen Voraussetzungen zunächst in ein befristetes Arbeitsverhältnis eingestellt. Bei Nichtbestehen der SicherheitsĂźberprĂźfung erfolgt keine Entfristung des Arbeitsverhältnisses.
⢠Fßr die Einstellung gibt es keine Altersgrenze, aber im Hinblick auf eine mÜgliche Verbeamtung dßrfen Sie zum Zeitpunkt der Ernennung grundsätzlich das 50. Lebensjahr noch nicht vollendet haben. Andernfalls kÜnnen Sie ggf. in ein Arbeitsverhältnis eingestellt werden.
ERWĂNSCHT
⢠Sie besitzen Auswahl in Englisch. Sie sind bereit, diese durch Fortbildungen auszubauen.
⢠Sie verfßgen ßber Kenntnisse und Erfahrungen in der Anwendung des Softwarepaketes MS Office.
Kontaktperson:
Bundeswehr HR Team