Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter (m/w/d), Munster

Sie sind als Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter (m/w/d) mit dem Aufgabengebiet „Informationssicherheitsbeauftragter der Dienststelle; Medienkunde in Munster“ tätig.

• Sie erarbeiten das Informationssicherheitskonzept für die Dienststelle (InfoSichhK DSt) unter Berücksichtigung der Vorgaben aus den InfoSichhK der genutzten IT und schreiben dieses fort.

• Sie prüfen die personellen, infrastrukturellen und organisatorischen Informationssicherheits (InfoSichh) - Maßnahmen gemäß InfoSichhK DSt.

• Sie empfehlen die Freigabe zur Nutzung von IT (operationelle Freigabe) nach Durchführung der erforderlichen Prüfungen.

• Sie wenden Vorschriften und Weisungen zur InfoSichh an, setzen diese um und erstellen bei Bedarf konkrete Handlungsanweisungen.

• Sie führen Informationssicherheitsbelehrungen einschließlich Weiterbildungen und Sensibilisierungen für das Personal der Dienststelle durch.

• Sie führen die InfoSichh-Dokumentation.

• Sie nehmen an Fachtagungen im Bereich InfoSichh teil.

• Die ausgeschriebene Stelle ist sofort zu besetzen.

• Die Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen im In- und Ausland und gegebenenfalls Vortragstätigkeiten wird vorausgesetzt.

• Die Bereitschaft zur Teilnahme an regelmäßigen und weiterführenden Aus- und Fortbildungen wird vorausgesetzt.

WAS FÜR SIE ZÄHLT

• Sie werden als Beamtin oder Beamter oder mit dem Ziel der Verbeamtung in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis eingestellt.

• Sie erwartet ein attraktives Gehalt.

• Die ausgeschriebene Stelle ist mit der BesGr A 10 bis A 11 BBesG bewertet.

• Eine Eingruppierung erfolgt bis in die Entgeltgruppe E 11.

• Die Einstellung oder Übernahme in ein Beamtenverhältnis erfolgt grundsätzlich im Eingangsamt des gehobenen technischen Verwaltungsdienstes. Die Einstellung in einem höheren Amt ist abhängig von der Erfüllung laufbahnrechtlicher Voraussetzungen und Ihren beruflichen Erfahrungszeiten.

• Für die Besetzung der ausgeschriebenen Stelle kann bei Vorliegen der übrigen Voraussetzungen eine Personalgewinnungsprämie nach Maßgabe des § 43 BBesG gewährt werden.

• Es besteht die Möglichkeit der Gewährung einer Personalgewinnungszulage gemäß § 16 Absatz 6 TVöD.

• Sie profitieren im Rahmen der Weiterentwicklung von vielseitigen Karriereperspektiven sowie einer Vielzahl spannender Aufgabengebiete an unterschiedlichen Beschäftigungsorten.

• Sie haben die Möglichkeit, in einem festgelegten Rahmen an Sport- und Gesundheitsprogrammen während der Arbeitszeit teilzunehmen.

• Sie arbeiten bei einem anerkannten und familienfreundlichen Arbeitgeber in sicheren wirtschaftlichen Verhältnissen.

• Die Bundeswehr fördert die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf beispielsweise durch die Beschäftigung in Form von mobilem Arbeiten oder in Teilzeit.

• Sie arbeiten in Vollzeit oder Teilzeit. Homeoffice ist möglich.

Qualifikationserfordernisse

• Sie verfügen über einen technischen Bachelor-Abschluss einer Hochschule in der Fachrichtung Informatik, IT-Technik, Elektrotechnik oder Cybersecurity oder vergleichbare Fähigkeiten.

• Sie verfügen über Erfahrungen im Bereich der Informationssicherheit, nachgewiesen durch mindestens eine berufliche Tätigkeit.

• Sie besitzen die deutsche Staatsangehörigkeit.

• Sie sind bereit innerhalb des ersten Jahres die Fortbildungen „Informationssicherheit / IT-Grundlagen für zukünftiges Informationssicherheitspersonal“ sowie „Informationssicherheitsbeauftragter Basisausbildung (kompetenzorientiert)“ zu absolvieren.

• Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes und treten für deren Einhaltung ein.

• Sie stimmen zu, an einer gesundheitlichen Eignungsfeststellung und gegebenenfalls an einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung teilzunehmen.

• Für die Einstellung gibt es keine Altersgrenze, aber im Hinblick auf eine mögliche Verbeamtung dürfen Sie zum Zeitpunkt der Ernennung grundsätzlich das 50. Lebensjahr noch nicht vollendet haben.