Umwelttechnologin / Umwelttechnologe für Kreislauf- und Abfallwirtschaft (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Sie leiten die Sammelstelle für Abfälle und Kleinmengen gefährlicher Abfälle. Sie nehmen anfallenden gefährlichen und nicht gefährlichen Abfall an und stellen die Abfallbehältnisse bereit. Sie stellen die unterschiedlichen Abfallarten und ihre Besonderheiten fest und lagern diese bis zur Entsorgung fach- und vorschriftengemäß ein. Sie verpacken und deklarieren gefährliche Abfälle, überwachen die rechtskonforme Übergabe an zertifizierte Entsorgungsunternehmen und bearbeiten die Vorgänge nach dem Gefahrgutrecht. Sie sind verantwortlich für die Abfallentsorgung in den Liegenschaften und das Ihnen zugewiesene Personal. Sie beraten die Bedarfsträger unter Beachtung der dienstlichen Weisungen und Rechtsnormen. Die Teilnahme an regelmäßigen und weiterführenden Aus- und Fortbildungen wird vorausgesetzt. Die Stelle ist voraussichtlich zum 01.10.2026 zu besetzen.

WAS FÜR SIE ZÄHLT

Sie werden in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis eingestellt. Sollten erforderliche Qualifikationen gem. TRGS 520 4.2 (2) noch zu erbringen sein, so werden Sie zunächst in ein befristetes Arbeitsverhältnis eingestellt. Nach Erbringung dieser Qualifikationen erfolgt eine Entfristung Ihres Arbeitsverhältnisses. Sie erwartet ein attraktives Gehalt. Eine Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe E 7 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Sie arbeiten in Vollzeit oder Teilzeit. Die Tätigkeiten sind in der Dienststelle vor Ort wahrzunehmen. Angebote zusätzlicher Leistungen: Zahlung vermögenswirksamer Leistungen, Betriebsrente, Altersrente VBL und Job-Ticket.

Bemerkungen

Bei dem genannten geplanten Besetzungsdatum handelt es sich um einen Termin, der sich bedingt durch den Ablauf des Ausschreibungsverfahrens ggf. ändern kann. Die Eingruppierung erfolgt unter Beachtung des §12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich nicht nur vorübergehend auszuübenden Tätigkeiten und die Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen. Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen. Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung. Die Bundeswehr unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

BESCHÄFTIGUNGSDIENSTSTELLE

Bundeswehr-Dienstleistungszentrum Hannover

Ansprechstelle

Registrieren Sie sich auf unserem Bewerbungsportal und betätigen Sie den Button „Jetzt bewerben“. Ihre Bewerbungsunterlagen laden Sie bitte als PDF-Druckversion bis spätestens 02.07.2026 in Ihr Bewerbungsprofil hoch. Ihre Bewerbung umfasst:

• Anschreiben
• Lebenslauf (tabellarisch)
• Berufsschulzeugnisse
• Prüfungszeugnisse
• Kopie der gültigen Fahrerlaubnis (Vorder- & Rückseite)
• Nachweise beziehungsweise Arbeitszeugnisse bisheriger Arbeitgeber

Gegebenenfalls senden Sie uns bitte eine Kopie des Schwerbehindertenausweises oder des Bescheides über die Gleichstellung als schwerbehinderter Mensch unter Angabe des Referenzcodes / der ID an die E-Mail-Adresse.

Zusätzlich erforderlich:

Bei fremdsprachigen Bewerbungsunterlagen muss eine beglaubigte deutsche Übersetzung beigefügt werden. Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist ein Nachweis der Anerkennung in Deutschland beizufügen. Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an das Bundeswehr-Dienstleistungszentrum Hannover Personalmanagement.

Qualifikationserfordernisse

WAS FÜR UNS ZÄHLT

Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Umwelttechnologen / zur Umwelttechnologin für Kreislauf- und Abfallwirtschaft, Fachkraft für Kreislauf- und Abfallwirtschaft oder Ver- und Entsorger / Ver- und Entsorgerin Abfall oder über eine abgeschlossene Berufsausbildung gem. TRGS 520 4.2 (2) und die Bereitschaft, die fehlende Qualifikationen zu erwerben. Sie besitzen ein Mindestmaß an gesundheitlicher Eignung und körperlicher Belastbarkeit für:

• Tägliches mehrfaches Heben von Lasten über 5 kg
• Wiederholtes Bücken und Strecken
• Fußläufiges Zurücklegen von Strecken bis 500 m.

Sie verfügen über eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B. Sie besitzen zudem die Bundeswehr-Fahrerlaubnis B bzw. sind bereit, diese zu erwerben. Mit dem Führen eines Dienst-Kfz erklären Sie sich einverstanden. Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes. Sie stimmen zu, an einer ärztlichen Einstellungsuntersuchung teilzunehmen. Sie stimmen zu, an einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung teilzunehmen. Die erfolgreiche Sicherheitsüberprüfung der Stufe Ü2 ist verpflichtend zur Besetzung der ausgeschriebenen Stelle. Aufgrund dieses Erfordernisses werden Sie bei Vorliegen aller sonstigen Voraussetzungen zunächst in ein befristetes Arbeitsverhältnis eingestellt. Bei Nichtbestehen der Sicherheitsüberprüfung erfolgt keine Entfristung des Arbeitsverhältnisses.

ERWÜNSCHT

Sie verfügen über einen Flurförderschein für Gabelstapler oder sind bereit, diesen zu erwerben. Mit dem Führen eines Gabelstaplers auf dem Betriebsgelände sind Sie einverstanden. Sie verfügen über Kenntnisse und Erfahrungen in der Anwendung der MS-Office Produkte. Sie verfügen über Kenntnisse und Erfahrungen im Gefahrengutrecht, nachgewiesen durch ein entsprechendes Zertifikat.