Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Team im HR Management und Personalgewinnung.
- Arbeitgeber: Wir sind die erste Agentur in Deutschland, die sich auf die Pflegebranche spezialisiert hat.
- Mitarbeitervorteile: Erhalte wertvolle Einblicke in die Branche und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer innovativen Vision und gestalte die Zukunft der Pflege mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an HR-Themen und keine speziellen Vorkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Das Praktikum bietet eine tolle Möglichkeit, praktische Erfahrungen zu sammeln.
Als bisher einzige Agentur Deutschlands haben wir uns auf die Pflegebranche spezialisiert und betreuen unsere Partner seit 2017 erfolgreich in den Bereichen der Marketingdienstleistung, Arbeitgebervermarktung und Personalgewinnung. Hierfür ist die fundierte Branchenkenntnis unseres Geschäftsführers und Gründers Joshua Martinez Hartmann richtungsweisend. Eine ganzheitliche Begleitung und eine nachhaltige und innovative Vision stehen dabei im Vordergrund unserer Arbeit. Willst du mit uns unsere Vision weiter vorrantreiben? Dann freuen wir uns auf dich bei uns im Praktikum HR Management/Personal.
Praktikum Personal (m/w/d) Arbeitgeber: bundesweit.digital GmbH
Kontaktperson:
bundesweit.digital GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Praktikum Personal (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Pflegebranche und die spezifischen Herausforderungen, mit denen Unternehmen in diesem Bereich konfrontiert sind. Zeige in Gesprächen, dass du ein echtes Interesse an der Branche hast und bereit bist, dich aktiv einzubringen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Pflege- und Personalbranche. Besuche relevante Veranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über aktuelle Trends und Entwicklungen zu erfahren. Diese Verbindungen können dir wertvolle Einblicke geben und deine Chancen erhöhen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, indem du dir Gedanken über deine Motivation für das Praktikum machst. Überlege dir, wie du zur Vision von StudySmarter beitragen kannst und welche Ideen du einbringen würdest.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke in persönlichen Gesprächen. Da HR Management stark auf zwischenmenschliche Beziehungen angewiesen ist, ist es wichtig, dass du deine sozialen Fähigkeiten unter Beweis stellst und zeigst, dass du gut im Team arbeiten kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praktikum Personal (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Agentur: Recherchiere gründlich über die Agentur und ihre Spezialisierung auf die Pflegebranche. Verstehe die Dienstleistungen, die sie anbieten, und die Vision, die sie verfolgen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten im Bereich Personalmanagement hervorhebt. Betone Praktika oder Projekte, die deine Eignung für das Praktikum unterstreichen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du an diesem Praktikum interessiert bist und wie du zur Vision der Agentur beitragen kannst. Sei konkret und zeige deine Begeisterung für die Branche.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei bundesweit.digital GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über die Pflegebranche
Da das Unternehmen sich auf die Pflegebranche spezialisiert hat, ist es wichtig, dass du ein grundlegendes Verständnis für die Herausforderungen und Trends in diesem Bereich hast. Recherchiere aktuelle Entwicklungen und zeige dein Interesse an der Branche während des Interviews.
✨Bereite Fragen vor
Zeige dein Engagement und Interesse, indem du gezielte Fragen zum Unternehmen und zur Rolle im HR Management vorbereitest. Fragen zu den Werten des Unternehmens oder zu den Herausforderungen in der Personalgewinnung können einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Im Personalbereich sind zwischenmenschliche Fähigkeiten entscheidend. Bereite Beispiele vor, die deine Kommunikationsfähigkeit, Teamarbeit und Problemlösungsfähigkeiten demonstrieren. Dies zeigt, dass du gut ins Team passt und die Anforderungen der Rolle verstehst.
✨Sei authentisch und zeige deine Motivation
Lass deine Leidenschaft für das HR Management und die Vision des Unternehmens durchscheinen. Erkläre, warum du dich für dieses Praktikum interessierst und wie du zur Weiterentwicklung der Unternehmensziele beitragen möchtest.