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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne, innovative Softwarelösungen zu entwickeln und unterstütze beim Support.
- Arbeitgeber: Marktführer im Bereich der außerklinischen Intensivpflege mit über 13.000 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Abwechslungsreiche Ausbildung mit optimalem Theorie-Praxis-Transfer und wertvollen Erfahrungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gesundheitswesens und entwickle Software, die wirklich etwas bewegt.
- Gewünschte Qualifikationen: Realschulabschluss und idealerweise erste Programmiererfahrungen.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und einem herzlichen Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1039 - 1186 € pro Monat.
Herzlich willkommen bei der BipG! Wir sind Teil der DEUTSCHEN FACHPFLEGE, einem Verbund aus über 90 Pflegediensten, die gemeinsam das gesamte Spektrum der Pflege abdecken. Als Marktführer im Bereich der außerklinischen Intensivpflege beschäftigt die DF über 13.000 Mitarbeiter*innen in der gesamten Bundesrepublik.
Wie wär’s mit einer Ausbildung, die echt was bewegt? Du wünschst dir abwechslungsreiche und zukunftsorientierte Ausbildungsinhalte mit einem optimalen Theorie-Praxis-Transfer? Dann bist du bei uns genau richtig!
In unserer IT-Entwicklungsabteilung gestalten wir innovative Softwarelösungen, die die Prozesse im Gesundheitswesen optimieren und den Anforderungen unserer Fachabteilungen gerecht werden. Neben der Entwicklung bieten wir auch den Support für unsere Anwendungen, um sicherzustellen, dass alles reibungslos läuft. Das breite Spektrum an Abteilungen an unserem Standort ermöglicht es dir, während deiner 3-jährigen Ausbildung je nach Interesse wertvolle Erfahrungen in verschiedenen Bereichen zu sammeln.
Ihre Aufgaben
- Du lernst, Softwarelösungen zu entwickeln – von der Planung bis zur Programmierung und zum Testen.
- Moderne Entwicklungstools und Programmiersprachen stehen im Mittelpunkt deiner Arbeit.
- Zudem unterstützt du beim Support unserer entwickelten Anwendungen, indem du technische Fragen klärst und Anwender*innen bei Problemen hilfst.
- Du bist neugierig und freust dich darauf, ständig dazuzulernen und dich weiterzuentwickeln.
- Herausforderungen motivieren dich – du gibst nicht auf, bis du die Lösung gefunden hast.
- Dein logisches Denken ist deine Stärke und die IT-Welt fasziniert dich.
- Du bist ein*e Teamplayer*in und weißt, dass man zusammen mehr erreicht.
- Idealerweise konntest du schon erste Programmiererfahrungen sammeln.
- Du hast mindestens einen Realschulabschluss – gerne mit Informatik/Technik als Wahlfach oder als AG.
Wir freuen uns schon auf dich!
Ihre Ansprechperson
Neugierig geworden? Dann freuen wir uns, Dich kennenzulernen! Jetzt bewerben und mit uns gemeinsam etwas bewegen – herzlich, professionell und auf Augenhöhe.
Bewerbungsablauf
- Einfach per Telefon oder Online-Bewerbungsformular.
- Fühlen Sie sich frei und rufen Sie uns an, um mehr über uns oder die Stelle zu erfahren.
- Zudem sind Sie mit unserem Online-Bewerbungsformular auf der sicheren Seite. Damit erreicht Ihre Bewerbung uns auf jeden Fall.
- Laden Sie optional Ihre Unterlagen (z. B. Ausbildungszeugnis als Pflegefachkraft) mit dem Formular hoch. So helfen Sie uns dabei, dass Ihre Bewerbung schneller bearbeitet werden kann.
- Anschließend melden wir uns telefonisch bei Ihnen, für Fragen oder um einen Termin zum Vorstellungsgespräch zu vereinbaren.
Wir freuen uns auf Sie und Ihre Bewerbung!
Ausbildung Fachinformatiker*in für Anwendungsentwicklung (m/w/d) | Hannover Arbeitgeber: Bundesweite Intensiv- Pflege- Gesellschaft mbH
Kontaktperson:
Bundesweite Intensiv- Pflege- Gesellschaft mbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung Fachinformatiker*in für Anwendungsentwicklung (m/w/d) | Hannover
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Ausbildung und das Unternehmen zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf typische Interviewfragen vor, wie z.B. "Warum möchtest du Fachinformatiker*in werden?" oder "Was sind deine Stärken?". Übung macht den Meister!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die IT-Welt! Sprich über Projekte oder Programmiersprachen, die dich interessieren. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unser Online-Bewerbungsformular! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und direkt bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung Fachinformatiker*in für Anwendungsentwicklung (m/w/d) | Hannover
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, diese Ausbildung zu machen.
Mach es übersichtlich!: Halte deine Unterlagen klar und strukturiert. Ein gut gegliedertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf helfen uns, schnell einen Eindruck von dir zu bekommen.
Betone deine Stärken!: Hebe deine Programmiererfahrungen und technischen Fähigkeiten hervor. Wenn du schon Projekte oder Praktika gemacht hast, erzähl uns davon – das interessiert uns!
Nutze unser Online-Formular!: Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten, und du bist auf der sicheren Seite.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bundesweite Intensiv- Pflege- Gesellschaft mbH vorbereitest
✨Mach dich mit der Firma vertraut
Informiere dich über die DEUTSCHE FACHPFLEGE und ihre Werte. Schau dir an, welche Softwarelösungen sie entwickeln und wie sie im Gesundheitswesen arbeiten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Erfahrungen, die du in der Programmierung oder im IT-Support gemacht hast. Sei bereit, diese während des Interviews zu teilen, um deine Fähigkeiten und deinen Enthusiasmus zu zeigen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit wichtig ist, bereite ein Beispiel vor, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Erkläre, wie du zur Lösung von Problemen beigetragen hast und was du aus dieser Erfahrung gelernt hast.
✨Stelle Fragen!
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zu den Ausbildungsinhalten oder den Technologien sein, die verwendet werden. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und mehr über die Rolle erfahren möchtest.