Overview
In dieser Position führen Sie das Team im Konstruktiven Ingenieurbau und steuern Brücken-, Tröge- und Tunnelprojekte im offenen Bauverfahren, teils mit BIM. Sie arbeiten eng mit interdisziplinären Fachkräften zusammen, verantworten Qualität, Termine und Kosten und übernehmen Gesamtprojektleitungen bei Großvorhaben. Ihre Rolle umfasst auch Akquisition und Personalentwicklung. Sie arbeiten in einem innovativen, nachhaltigen Umfeld und gestalten Projekte maßgeblich mit.
Leistungen / Benefits
- JobRad
- Essenszuschuss
- Zuschüsse zur Altersvorsorge
- ÖPNV-Ticket
- Fitnessangebote
- Unterstützung für Eltern
Verantwortungsbereiche
- Teamsteuerung im Konstruktiven Ingenieurbau
- Planung von Brücken, Trögen und Tunneln im offenen Bauverfahren (BIM)
- Fachliche Führung eines interdisziplinären Teams (>10 Mitarbeitende)
- Verantwortung für Qualität, Termine und Kosten in der Gruppe
- Gesamtprojektleitung in ausgewählten Großprojekten
- Mitwirkung bei Neuprojekten-Akquisition und Vertragsverhandlungen
- Nachwuchs- und Studierendenentwicklung
- Zusammenarbeit bei Auswahl und Entwicklung von Nachwuchskräften und Studierenden
Zentrale Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen (Dipl. Ing./M. Sc.) mit Vertiefung Konstruktiver Ingenieurbau
- Mehrjährige Berufserfahrung als Projektleiter in Objekt- und Tragwerksplanung für Infrastrukturprojekte (Lph. 1-6)
- Kenntnisse von Planungs- und Genehmigungsverfahren sowie Herstellungsverfahren von Infrastrukturprojekten
- Gute Kenntnisse gängiger Software (Sofistik, Infograph, iTWO, Revit, AutoCAD)
- Sehr gute Deutschkenntnisse (C1)
- Verantwortungsbewusste, empathische und eigenständige Arbeitsweise
- verantwortungsbewusst
- empathisch
- selbstständig
- Konstruktiver Ingenieurbau
- Brücken-/Tragwerksplanung
- BIM (offene Bauweise)
Teamleiter Konstruktiver Ingenieurbau (m/w/d) in Bonn Arbeitgeber: BUNG Ingenieure
Die BUNG Unternehmensgruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden die Möglichkeit bietet, aktiv an der digitalen Transformation und der Gestaltung zukunftsfähiger Infrastrukturprojekte mitzuwirken. Mit einem interdisziplinären Team, kurzen Entscheidungswegen und einer offenen Innovationskultur fördern wir nicht nur die individuelle Weiterbildung, sondern auch eine ausgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und mobile Arbeitsmöglichkeiten. Unsere Mitarbeitenden profitieren von attraktiven Zusatzleistungen wie JobRad, Essenszuschüssen und Unterstützung für Eltern, was das Arbeiten in Heidelberg/Walldorf und an unseren anderen Standorten besonders attraktiv macht.
