Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Chartering von Schiffen und arbeite eng mit verschiedenen Teams zusammen.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bereich Fracht und Handel in der Schweiz.
- Vorteile: Praktische Erfahrung, Karrierechancen und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Erlebe die Dynamik des Marktes und entwickle deine Verhandlungsfähigkeiten.
- Warum dieser Job: Baue eine spannende Karriere im internationalen Schiffsverkehr und Handel auf.
- Qualifikationen: Studium in Wirtschaft oder verwandten Bereichen, analytische und kommunikative Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Wir suchen einen motivierten und kommerziell denkenden Junior Freight Charterer, der unser Freight-Team verstärkt. In dieser Rolle unterstützen Sie die Durchführung von Spotmarkt-Charteraktivitäten auf regionaler Ebene und arbeiten eng mit internen Teams sowie externen Marktteilnehmern zusammen. Dies ist eine hervorragende Gelegenheit für jemanden, der eine Karriere im Bereich Schifffahrt und Handel aufbauen möchte, mit Einblick in Marktdynamik, Verhandlungen und Schiffsoperationen.
Hauptverantwortlichkeiten
- Durchführung von Schiffscharter (ein/aus) innerhalb Ihrer zugewiesenen Region mit zunehmender Unabhängigkeit
- Entwicklung eines fundierten Wissens über Charterverträge und technische Aspekte der Schifffahrt
- Enge Zusammenarbeit mit den Teams für Betrieb, Logistik, Preisgestaltung und Charterung
- Zusammenarbeit mit Maklern, Schiffseignern und Drittanbietern, um Geschäfte effektiv abzuwickeln
- Sicherstellung einer zeitgerechten und genauen Erfassung von Handelsdaten in internen Systemen
- Überwachung von Schiffspositionen, Marktaktivitäten und Frachspread
- Bereitstellung von Marktanalysen und Updates für interne Stakeholder
- Unterstützung einer reibungslosen operativen Ausführung entlang der Wertschöpfungskette
Markt- und Handelskenntnisse
- Verständnis der regionalen Angebots- und Nachfragetreiber aufbauen
- Proaktive Überwachung und Kommunikation von Entwicklungen auf dem Spotmarkt
- Wissen über Frachtderivate (FFAs) und Preismodelle entwickeln
- Neugier und Engagement für breitere Handelsstrategien und Marktdynamiken zeigen
Was wir suchen
- Universitätsabschluss in Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich
- Erfahrung im Vertrieb, in der Geschäftsentwicklung, im Handel oder in schnelllebigen kommerziellen Umfeldern
- Starke analytische, kommunikative und Verhandlungsfähigkeiten
- Fähigkeit, Entscheidungen unter Druck zu treffen
- Fließend in Englisch (erforderlich); Französisch und/oder Spanisch von Vorteil
Warum Sie sich uns anschließen sollten
- Arbeiten Sie im Herzen globaler Fracht- und Rohstoffströme
- Praktische Erfahrung in Charter- und Handelsumgebungen sammeln
- Zusammenarbeit mit erfahrenen Fachleuten aus verschiedenen Funktionen
- Eine solide Grundlage für eine langfristige Karriere in der Schifffahrt und im Handel aufbauen
Junior Charterer Arbeitgeber: Bunge Iberica SA
Als Junior Charterer in Genf bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten, das von einer offenen und unterstützenden Unternehmenskultur geprägt ist. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und der Chance, sich in der Schifffahrts- und Handelsbranche weiterzuentwickeln. Genf als Standort bietet nicht nur eine hohe Lebensqualität, sondern auch Zugang zu einem Netzwerk von Fachleuten und Unternehmen, die im globalen Handel tätig sind.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Junior Charterer erhalten könnten
✨Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen
Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities
Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie Bunge Iberica SA!
✨Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika
Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei Bunge Iberica SA sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.
✨Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei Bunge Iberica SA zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Charterer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!
Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!
Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!
Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei Bunge Iberica SA lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bunge Iberica SA vorbereitet
✨Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut
Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf praktische Tests vor
In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.
✨Verstehe die Rolle bei Bunge Iberica SA
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei Bunge Iberica SA bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei Bunge Iberica SA beitragen kannst.
