Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Produktionsprojekte in der Luft- und Raumfahrt und unterstütze komplexe Standortverlagerungen.
- Arbeitgeber: BUOYANCY AEROSPACE, ein schnell wachsendes Unternehmen mit innovativen Projekten.
- Mitarbeitervorteile: Echte Verantwortung, flexible Arbeitszeiten und ein internationales Umfeld ohne Konzernpolitik.
- Andere Informationen: Hochleistungsumfeld mit klaren Erwartungen und hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Luftfahrt und übernehme Verantwortung in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im Ingenieurwesen und Erfahrung im Projektmanagement erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 70000 - 95000 € pro Jahr.
BUOYANCY AEROSPACE wurde 2022 gegründet, um genau dort zu liefern, wo andere scheitern. Mit Produktionsstandorten in Deutschland & UK, über 150 Mitarbeitenden und aktiven Lieferprogrammen für hochkomplexe Luft- und Raumfahrt- sowie Verteidigungsplattformen skalieren wir schnell – und real.
Für unseren Standort Deutschland suchen wir einen erfahrenen Senior Project Manager Production / Transfer & Operations, der operative Produktionsprojekte steuert und insbesondere die Umsetzung eines Transfer of Work (TOW) sowie die schrittweise Standortverlagerung nach Hamburg maßgeblich unterstützt. Die Rolle verbindet klassisches Projektmanagement mit operativer Produktionssteuerung, Change Management und Industrialisierung. Gesucht wird eine Persönlichkeit mit hoher Umsetzungsstärke, die komplexe Produktionsverlagerungen strukturiert steuern und gleichzeitig pragmatisch im Tagesgeschäft agieren kann. Dein Erfolg ist messbar: Lieferfähigkeit, Qualität, Effizienz.
Verantwortlichkeiten
- Gesamtverantwortung für Produktions- und Transferprojekte im Aerospace-Umfeld
- Unterstützung und Steuerung von Transfer-of-Work-(TOW)-Aktivitäten zwischen Standorten
- Planung, Koordination und operative Begleitung der schrittweisen Standortverlagerung nach Hamburg
- Sicherstellung eines stabilen Produktionsanlaufs unter Einhaltung von Qualitäts-, Kosten- und Terminanforderungen
- Erstellung und Steuerung detaillierter Projekt-, Ressourcen- und Transferpläne
- Koordination interdisziplinärer Teams aus Produktion, Engineering, Qualität, Supply Chain und Industrialisierung
- Identifikation und Management von Projektrisiken sowie Eskalationsmanagement
- Aufbau und Optimierung standardisierter Produktions- und Transferprozesse
- Unterstützung bei Layoutplanung, Kapazitätsplanung und Produktionshochlauf
- Steuerung externer Partner, Lieferanten und interner Stakeholder
- Durchführung regelmäßiger Projekt- und Statusreportings an das Management
- Sicherstellung der Einhaltung regulatorischer und luftfahrtspezifischer Anforderungen
- Unterstützung bei der Einführung effizienter Lean- und Operational-Excellence-Methoden
Qualifikationen
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Produktionstechnik, Maschinenbau, Luft- und Raumfahrttechnik oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement industrieller Produktionsumgebungen
- Erfahrung mit Produktionsverlagerungen, Transferprojekten oder Ramp-up-Szenarien von Vorteil
- Erfahrung im Aerospace-, Automotive- oder High-Tech-Industrieumfeld
- Verständnis komplexer Fertigungsprozesse, idealerweise im Bereich Composite oder Luftfahrtstrukturen
- Sicherer Umgang mit Projektmanagement-Methoden und Projektsteuerungstools
- Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten und hohe Umsetzungsorientierung
- Fähigkeit, auch unter hohem Zeitdruck strukturiert und lösungsorientiert zu arbeiten
- Kommunikationsstärke sowie souveränes Stakeholder-Management
- Erfahrung im Umgang mit internationalen Teams und Schnittstellen
- Gute Kenntnisse in Lean Manufacturing, Industrialisierung oder Operational Excellence wünschenswert
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
Bevorzugte Fähigkeiten
- Erfahrung in Luftfahrt, Verteidigung oder regulierten Industrien von Vorteil
Vergütung und Vergütungspaket
Echte Verantwortung in einem schnell wachsenden Unternehmen. Arbeit an relevanten Luft- & Raumfahrt- und Verteidigungsprogrammen. Internationales, unternehmerisches Umfeld ohne Konzernpolitik. Klare Ziele, hohe Standards, kurze Entscheidungswege. Sorgfältige Einarbeitung. Flexible Arbeitszeiten. Parkplatz vor Ort & sehr gute ÖPNV-Anbindung. Zuschuss zur HVV Profi-Card. Unsere Gehaltsrange bei der Position liegt zwischen 70k und 95k Euro p.a..
Chancengleichheitserklärung
Ein ehrlicher Hinweis: Das ist kein Komfortjob. Wir arbeiten in einem Hochleistungsumfeld mit klaren Erwartungen. Wenn Du Gestaltung, Verantwortung und Sinn suchst, bist Du hier richtig. Wenn Du eine standardisierte Rolle suchst – eher nicht.
Projektmanager:in Arbeitgeber: BUOYANCY TECHNOLOGIES
Kontaktperson:
BUOYANCY TECHNOLOGIES HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektmanager:in
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Luft- und Raumfahrtbranche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an ihren Projekten. So baust du dir ein Netzwerk auf, das dir bei deiner Jobsuche helfen kann.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen wie BUOYANCY AEROSPACE und kontaktiere sie direkt. Zeig, dass du wirklich interessiert bist und erkläre, warum du die perfekte Ergänzung für ihr Team bist.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über typische Fragen im Projektmanagement und bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor. Sei bereit, deine Erfolge und Herausforderungen zu teilen, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Rolle bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Engagement und erhöht deine Chancen, von den richtigen Leuten gesehen zu werden. Lass uns gemeinsam deinen Traumjob finden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektmanager:in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Vermeide es, zu formell zu sein, und lass deinen eigenen Stil durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Projekten und Erfolgen zu berichten. Zeig uns, wie du komplexe Herausforderungen gemeistert hast und welche Methoden du dabei angewendet hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BUOYANCY TECHNOLOGIES vorbereitest
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Projektmanager:in bei BUOYANCY AEROSPACE vertraut. Informiere dich über ihre Projekte, insbesondere im Bereich Luft- und Raumfahrt, und über die Herausforderungen, die mit Produktionsverlagerungen verbunden sind.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich komplexe Projekte geleitet hast. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und Ergebnisse erzielt hast, die den Anforderungen der Rolle entsprechen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Stakeholder-Management erfordert, sei bereit, deine Kommunikationsstrategien zu erläutern. Überlege dir, wie du interdisziplinäre Teams koordinierst und wie du Informationen klar und präzise weitergibst.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du Fragen stellen, um dein Interesse zu zeigen. Frage nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess oder nach den größten Herausforderungen, die das Unternehmen in den kommenden Monaten erwartet.