Elektrolabortechniker für erneuerbare Energien (m/w/d)

Stellendetails

Elektrolabortechniker für erneuerbare Energien (m/w/d) – Standort Türkheim, Bayern

Arbeitgeber: Bureau Veritas CPS Germany GmbH

Unternehmensbereich: Consumer Products Services

Stellenbeschreibung

Vielfalt gestalten. Wissen nutzen. Verantwortung tragen. Sicherheit geben. Unsere Inspektions-, Klassifikations- und Zertifizierungslösungen entwickeln wir auch nach über 190 Jahren weiter. Mit mehr als 400.000 Kunden weltweit, über 85.000 Mitarbeitenden in mehr als 140 Ländern.

In unserem Geschäftsbereich Consumer Products Services verbessern wir die Sicherheit, Qualität und Konformität der Produkte unserer Kunden im Konsumgüterbereich.

Aktuell gesucht:

Elektrolabortechniker für erneuerbare Energien (m/w/d)

• Du führst eigenständig elektrische Prüfungen an Energieprodukten durch
• Du dokumentierst Prüfergebnisse und unterstützt bei der Erstellung technischer Berichte
• Du bewertest die Einhaltung von Normen und Sicherheitsanforderungen
• Du arbeitest eng mit Kolleginnen und Kollegen aus dem Labor sowie mit technischen Experten zusammen
• Du unterstützt bei der Vorbereitung von Prüfaufbauten und bei der Wartung von Prüfgeräten

Qualifikationen

• Staatlich anerkannter Technikerabschluss, Facharbeiter in Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung im Bereich elektrische Prüfungen oder Produkttests ist von Vorteil
• Kenntnisse in Normen und Richtlinien (z.B. VDE, IEC, ...) sind hilfreich
• Du arbeitest sorgfältig, verantwortungsbewusst und gerne im Team
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Grundkenntnisse in Englisch
• Wertebasierte und internationale Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
• Nachhaltige und langfristig ausgerichtete Einarbeitung sowie Förderung der beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Kollegiales, aufgeschlossenes und inklusives Team
• Interessante Sozialleistungen (Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits)
• KITA-Zuschuss von bis zu 100 EUR pro Monat und Kind
• BV-Kreditkarte mit einem monatlichen Ladebetrag von bis zu 50 EUR
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Vorsorgeuntersuchungen und jährliche Grippeschutzimpfungen
• Flexibles Arbeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• 30 Tage Erholungsurlaub bei einer 5-Tage-Woche sowie Sonderurlaub
• Parkmöglichkeiten vor Ort

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