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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Rezeptionsteam in einem luxuriösen Hotel.
- Arbeitgeber: BurgVital Resort Oberlech, ein 5*S-Hotel in den Alpen.
- Mitarbeitervorteile: Leistungsgerechte Entlohnung, kostenlose Unterkunft und Verpflegung.
- Warum dieser Job: Erlebe die höchste Klasse der Gastlichkeit in einer atemberaubenden Umgebung.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Hotellerie und Führungskompetenz erforderlich.
- Andere Informationen: Wachse in einem familiären Team mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Deine Karriere im Luxushotel BurgVital Resort Oberlech. Arbeite in einem der exklusivsten und schönsten Luxushäuser der Arlbergregion (Österreich)! Auf 1.700 Metern, auf einer natürlichen Sonnenterrasse am Arlberg, führen und leben wir unser Burg Vital Resort Oberlech seit 1997. Als 5*S-Hotel sind wir in diesem einzigartigen Naturambiente verwurzelt. Mit höchsten Standards und als ein idealer Ausgangspunkt für vielfältige Aktivitäten. In 7 Chalets mit 29 Suiten, 8 Appartements und 22 Komfortzimmern fasst unser Haus 122 Betten. Für unseren prämierten Weinkeller, unsere haubenprämierte Gourmetküche und unseren erstklassigen Service sind wir auch über die Landesgrenzen hinaus bekannt. Der über 3.800 qm große vitalSpa sowie unser besonderes Präventiv-Gesundheitsangebot vervollständigen unseren Anspruch von Exzellenz in jedem einzelnen Hotelbereich.
Zur Verstärkung unseres jungen, dynamischen Teams suchen wir ab der kommenden Sommersaison 2026:
- Rezeptionsleiter (w/m/d)
Anstellungsart: Vollzeit
- Leitung und Führung des Rezeptionsteams, HGA - Lehrlingen und PraktikantInnen
- Verantwortung der Reservierungsabteilung und aktive Mitarbeit
- Vertretung der Direktionsassistenz bei deren Abwesenheit
- Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung sowie Freude an neuen Herausforderungen
- sehr gute PROTEL Kenntnisse sollten vorhanden sein
- Reservations- und Korrespondenzwesen (D/E)
- ggf. Überwachung und Verwaltung der Verfügbarkeiten und Preise auf sämtlichen Booking-Tools
- Debitorenkontrolle, Kommissions- und Kreditkartenabrechnungen
- Beschwerdemanagement
- Fundiertes Fachwissen im Bereich Empfang/Reservierung durch erfolgreichen Abschluss einer Ausbildung in der Hotellerie
- Erfahrung in der 5* Sterne Kategorie
- kaufmännische, buchhalterische Kenntnisse
- perfekte Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse
- mindestens 3-jährige praktische Erfahrung in der Führung und Motivation von Mitarbeitern
- sehr gute Kommunikationsfähigkeiten sowie Empathie, sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
- Flexibilität und Belastbarkeit
- strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
- ein selbstsicheres Auftreten und eine sehr gute Führungskompetenz
- fürsorgliche Gastlichkeit mit Liebe zum Detail, einwandfreie Umgangsformen und eine selbstständige, gewissenhafte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- gepflegtes Erscheinungsbild
- eine hohe Belastbarkeit und einen kühlen Kopf in Stresssituationen
5- oder 6-Tage-Woche. Leistungsgerechte Entlohnung mit Bereitschaft zur Überbezahlung. Urlaubs- und Weihnachtsremuneration. Kostenlose Mitarbeiterunterkunft (max. 5 Gehminuten) mit Bad/Dusche, WC, TV, WLAN. Friends and Family Rates je nach Verfügbarkeit. 20 % auf alle SPA Anwendungen und Friseur. 7-tägige Verpflegung in unserer Mitarbeiterkantine mit 3 Mahlzeiten pro Tag. Benutzung des Mitarbeiterfitnessraums.
Rezeptionsleiter (m/w/d) Jahresstelle Arbeitgeber: Burg Vital Resort 5*S Hotel
Kontaktperson:
Burg Vital Resort 5*S Hotel HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Rezeptionsleiter (m/w/d) Jahresstelle
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Rezeptionsleiter interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Nutze LinkedIn oder andere Netzwerke, um mit aktuellen Mitarbeitern des BurgVital Resorts in Kontakt zu treten. Frag sie nach ihren Erfahrungen und zeig dein Interesse!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Hotel, seine Auszeichnungen und die Philosophie der Gastfreundschaft. Zeig, dass du die Werte des BurgVital Resorts verstehst und lebst. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine Führungskompetenzen! Als Rezeptionsleiter ist es wichtig, dass du deine Erfahrung in der Mitarbeiterführung und -motivation klar kommunizierst. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Teams erfolgreich geleitet hast.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir bei StudySmarter empfehlen dir, dich direkt über unsere Plattform zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält und du alle Informationen zur Stelle an einem Ort hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Rezeptionsleiter (m/w/d) Jahresstelle
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams im BurgVital Resort zu werden. Authentizität kommt immer gut an!
Betone deine Erfahrungen!: Hebe deine bisherigen Erfahrungen in der Hotellerie hervor, besonders wenn du schon in der 5-Sterne-Kategorie gearbeitet hast. Wir suchen jemanden mit einem starken Hintergrund, also lass uns wissen, was du drauf hast!
Achte auf Details!: In der Luxushotellerie zählt jedes Detail. Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist und alle geforderten Informationen enthält. Ein gepflegtes Erscheinungsbild deiner Unterlagen spiegelt auch deine Professionalität wider.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du die besten Chancen hast, Teil unseres großartigen Teams zu werden!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Burg Vital Resort 5*S Hotel vorbereitest
✨Informiere dich über das Hotel
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir unbedingt Informationen über das BurgVital Resort Oberlech aneignen. Schau dir die Website an, lies über die Auszeichnungen und die Philosophie des Hauses. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du wirklich interessiert bist und die Werte des Hotels verstehst.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Rezeptionsleiter unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du dein Team erfolgreich geführt oder ein schwieriges Beschwerdemanagement gemeistert hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position viel mit Kommunikation zu tun hat, ist es wichtig, dass du während des Interviews klar und selbstbewusst sprichst. Übe, wie du deine Gedanken strukturiert und empathisch ausdrücken kannst. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch menschlich gut ins Team passt.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten des BurgVital Resorts zu stellen. Das zeigt dein Interesse an einem langfristigen Engagement und hilft dir zu verstehen, ob die Arbeitsweise und das Umfeld zu dir passen. Außerdem kannst du so einen positiven Eindruck hinterlassen.