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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Förderung und Schutz der Gesundheit von Kindern und Jugendlichen im Burgenlandkreis.
- Arbeitgeber: Modernes Gesundheitsamt in einer familienfreundlichen Verwaltung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes.
- Andere Informationen: Abwechslungsreicher Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten und Betriebliches Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Gestalte die Gesundheit junger Menschen aktiv mit und arbeite in einem engagierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Approbation als Ärztin/Arzt, idealerweise Erfahrung in der Pädiatrie.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Der Burgenlandkreis hat eine Fläche von 1.414 km² und liegt im Süden des Bundeslandes Sachsen-Anhalt und im Zentrum von Mitteldeutschland. Attraktivität und Image des Landkreises werden maßgeblich vom vielfältigen Erbe der alten Kulturlandschaft an Saale, Unstrut und Elster geprägt. Der Strukturwandel im Zuge des Ausstiegs aus der Braunkohle spielt in den nächsten Jahren eine entscheidende Rolle. Der Burgenlandkreis ist Bestandteil der Metropolregion Mitteldeutschland und hat eine moderne, bürgerorientierte und familienfreundliche Verwaltung mit rund 1.100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.
Im Landratsamt des Burgenlandkreises ist im Gesundheitsamt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Ärztin/Arzt im kinder- und jugendärztlichen Dienst in Teilzeit mit 30 Wochenstunden (76,92 v.H.) zu besetzen. Das Arbeitsverhältnis bestimmt sich jeweils nach dem Tarifvertrag für Beschäftigte des öffentlichen Dienstes (TVöD) und ist vorerst befristet für die Dauer von 2 Jahren.
Die Gesundheit der Menschen zu fördern und zu schützen ist Aufgabe des Gesundheitsamtes im Burgenlandkreis. Dazu zählen u. a.:
- der Infektions- und umweltbezogene Gesundheitsschutz
- die Gesundheitsförderung
- der Kinder- und Jugendgesundheitsschutz
- der amtsärztliche sowie der sozialpsychiatrische Dienst
- die Betreuungsbehörde
Mehr als 50 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unterstützen, betreuen und beraten die Einwohner des Burgenlandkreises. Grundlage ist das Gesundheitsdienstgesetz des Landes Sachsen-Anhalt.
Aufgaben umfassen:
- Schuleingangsuntersuchungen
- Regeluntersuchungen in Kindergärten und Schulen
- Erstellung von amtsärztlichen Gutachten sowie Gutachten nach IfSG bzw. SGB
- Beratung von Familien bei gesundheitlichen Problemlagen
- Durchführung von Schutzimpfungen
- Schulhygienische und umweltmedizinische Beratungen
Voraussetzungen:
- Approbation als Ärztin/Arzt
- idealerweise Qualifikation zur/zum Fachärztin/Facharzt für Kinderheilkunde oder Erfahrung auf dem Gebiet der Pädiatrie
- Verantwortungsbewusstsein, Engagement sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Bereitschaft zur Teamarbeit und fachspezifischen Qualifizierung
- Besitz der Fahrerlaubnis Klasse B und Bereitschaft zur Nutzung des eigenen PKW für dienstliche Zwecke gegen Kostenerstattung
Wir bieten:
- einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einer modernen Verwaltung
- flexible Arbeitszeitregelungen (ohne Schichtdienst)
- Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
- kontinuierliche Weiterbildungen
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Entgeltgruppe E 14 TVöD (bei vorhandener Facharztausbildung E 15 TVöD)
- 30 Tage Erholungsurlaub (anteilig anhand von Wochenarbeitstagen) sowie die bezahlte Freistellung am 24.12. und am 31.12.
- Gewährung von vermögenswirksamen Leistungen und Jahressonderzahlung
- Alternatives Entgeltanreizsystem in Form einer Guthabenkarte zur freien privaten Verfügung
- die Möglichkeit zum Fahrradleasing
Erfahrungslevel: Mit Berufserfahrung, Ohne Berufserfahrung
Ärztin/Arzt im kinder- und jugendärztlichen Dienst (m/w/d) Arbeitgeber: Burgenlandkreis Der Landrat
Kontaktperson:
Burgenlandkreis Der Landrat HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ärztin/Arzt im kinder- und jugendärztlichen Dienst (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten aus dem Gesundheitswesen, besuche Veranstaltungen oder trete Online-Gruppen bei. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto höher sind deine Chancen, von offenen Stellen zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein wichtiger Test. Informiere dich über den Burgenlandkreis und das Gesundheitsamt. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch wirklich an der Stelle interessiert bist.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach, ob es Möglichkeiten gibt, dich vorzustellen oder ein Praktikum zu machen. Das zeigt dein Engagement!
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, dich optimal vorzubereiten. Und vergiss nicht: Ein gut strukturiertes Bewerbungsportfolio kann den Unterschied machen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ärztin/Arzt im kinder- und jugendärztlichen Dienst (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Kinder- und Jugendmedizin sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, warum du der perfekte Fit für unser Team im Burgenlandkreis bist.
Mach es strukturiert!: Eine klare Struktur macht es uns leichter, deine Qualifikationen zu erkennen. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich und achte darauf, relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervorzuheben, die zu der Stelle passen.
Individualisiere deine Bewerbung!: Vermeide Standardanschreiben! Gehe auf die spezifischen Anforderungen der Stelle ein und erkläre, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen genau dazu passen. Das zeigt uns, dass du dich mit der Position und dem Burgenlandkreis auseinandergesetzt hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Burgenlandkreis Der Landrat vorbereitest
✨Informiere dich über den Burgenlandkreis
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über den Burgenlandkreis verschaffen. Schau dir die Webseite an und informiere dich über die aktuellen Herausforderungen im Gesundheitswesen, insbesondere im Bereich der Kinder- und Jugendmedizin. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele aus deiner Praxis vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Pädiatrie unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du mit Herausforderungen umgegangen bist und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Überlege dir, wie du zur Zusammenarbeit im Gesundheitsamt beitragen kannst und bringe diese Punkte im Gespräch zur Sprache.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu Weiterbildungsmöglichkeiten oder zu spezifischen Projekten im Gesundheitsamt sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Stelle interessiert bist und mehr über die Organisation erfahren möchtest.