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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Team bei der Leitung des Geschäfts und sorge für einen reibungslosen Ablauf.
- Arbeitgeber: Burgermeister ist ein innovatives Unternehmen, das sich auf hochwertige Burger und exzellenten Service spezialisiert hat.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiterrabatte und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams, das Qualität und Kundenservice großschreibt und Spaß an der Arbeit hat.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Teamgeist, eine positive Einstellung und Erfahrung im Einzelhandel mitbringen.
- Andere Informationen: Wir suchen leidenschaftliche Menschen, die unsere Vision teilen und wachsen wollen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Burgermeister ist ein dynamisches Unternehmen im Bereich der Gastronomie, das sich auf hochwertige Burger und kundenorientierten Service spezialisiert hat. Mit unserer Leidenschaft für Innovation und Qualität streben wir danach, in allen Aspekten unseres Geschäfts führend zu sein.
Assistant Storemanager Düsseldorf (f/m/d) Arbeitgeber: Burgermeister Holding II GmbH
Kontaktperson:
Burgermeister Holding II GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Assistant Storemanager Düsseldorf (f/m/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends in der Gastronomie und speziell im Burger-Segment. Zeige während des Vorstellungsgesprächs, dass du ein gutes Gespür für Innovationen und Kundenwünsche hast.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachleuten in der Gastronomie. Besuche lokale Veranstaltungen oder Messen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren. Diese Verbindungen können dir wertvolle Einblicke geben und deine Chancen erhöhen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Teammanagement und Kundenservice zu teilen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Marke Burgermeister. Informiere dich über ihre Philosophie, ihre Produkte und ihren Kundenservice. Wenn du authentisches Interesse zeigst, wird das positiv wahrgenommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Assistant Storemanager Düsseldorf (f/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Burgermeister. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die angebotenen Produkte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position des Assistant Storemanagers relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im Bereich Kundenservice und Teamführung.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Gastronomie und deine Motivation, bei Burgermeister zu arbeiten, darlegst. Gehe darauf ein, wie du zur Innovationskraft und Qualität des Unternehmens beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und alle erforderlichen Informationen enthalten sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Burgermeister Holding II GmbH vorbereitest
✨Kenntnis der Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission von Burgermeister. Zeige im Interview, dass du ihre Leidenschaft für Innovation und Qualität teilst und wie du diese in deiner Rolle als Assistant Storemanager umsetzen kannst.
✨Vorbereitung auf typische Fragen
Bereite dich auf häufige Interviewfragen vor, die sich auf deine Erfahrungen im Einzelhandel und im Kundenservice beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Teamarbeit betonen
Als Assistant Storemanager wirst du oft im Team arbeiten. Betone deine Teamfähigkeit und bringe Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung.
