Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite mehrere Burgermeister-Standorte und sorge für reibungslosen Betrieb und Wachstum.
- Unternehmen: Burgermeister – eine der bekanntesten Burger-Marken Deutschlands mit Kultstatus.
- Vorteile: 28 Tage Urlaub, Bonusurlaubstage, Deutschlandticket und faire Vergütung.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und direkte Kommunikation für schnelle Entscheidungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Expansion von Burgermeister in Polen aktiv mit und übernehme echte Verantwortung.
- Qualifikationen: Erfahrung in Systemgastronomie, Mitarbeiterführung und Prozessoptimierung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Über Bürgermeister Bürgermeister ist mehr als ein Burgerladen – wir sind Kult. Was 2006 als kleiner Kiosk unter einer Berliner U-Bahn-Brücke begann, ist heute eine der bekanntesten und meistgeliebten Burger-Marken Deutschlands. Wir machen keine Kompromisse. Unsere Buns, unser Fleisch, unsere Fries – alles hausgemacht, alles mit Anspruch. Diese Qualität zieht sich durch alles, was wir tun – auch durch unsere Operations. Wir wachsen. Schnell. Und wir brauchen Menschen, die dieses Wachstum nicht nur begleiten, sondern aktiv mitgestalten.
Deine Rolle
- Operative Steuerung: Du übernimmst Verantwortung für mehrere Standorte: von Qualität und Hygiene über KPIs bis zur Umsetzung der Unternehmensstrategie auf Filialebene.
- Führung & Entwicklung: Du führst und entwickelst Store Manager, übernimmst Recruiting und Einarbeitung und baust gezielt Talente auf – weil gute Gastronomie mit guten Teams steht und fällt.
- Prozesse & Effizienz: Du analysierst bestehende Abläufe, optimierst konsequent und identifizierst Einsparpotenziale – ohne je die Qualität zu gefährden.
- Qualitätssicherung: Regelmäßige Standortbesuche, Betriebschecks, Kundenfeedback-Auswertung – du weißt genau, was in deinen Filialen läuft. Und was nicht.
- Expansion & Projekte: Du unterstützt bei Neueröffnungen und koordinierst externe Partner – als verlässliche Schnittstelle zwischen Filialbetrieb und Geschäftsführung.
Was wir bieten
- Echte Verantwortung von Tag eins
- 28 Tage Urlaub plus quartalsweise Bonusurlaubstage
- Deutschlandticket inklusive Erstattung der Reisekosten
- Aktive internationale Expansion, du gestaltest sie von Anfang an mit
- Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, direkte Kommunikation mit der Zentrale
- Vergütung, die deiner Leistung und dem Markt gerecht wird
Was du mitbringst
- Mehrjährige Praxis in der Systemgastronomie oder einem vergleichbaren Multi-Unit-Umfeld
- Erfahrung im polnischen Markt oder bei der Expansion dorthin
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Gastronomie, Hotelmanagement, BWL oder vergleichbar
- Fundierte Kenntnisse in Mitarbeiterführung, Kostenmanagement und Prozessoptimierung
- Kenntnisse des polnischen Arbeitsrechts von Vorteil
- Polnischkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau
- Verhandlungssicheres Englisch
- Deutschkenntnisse von Vorteil
- Reisebereitschaft innerhalb Polens und Deutschland
- Hands-on, belastbar, lösungsorientiert
Wenn du bereit bist, eine Pionierrolle zu übernehmen, Burgermeister in Polen von Grund auf aufzubauen und Teil einer der spannendsten internationalen Expansionen im QSR-Bereich zu sein, dann bewirb dich jetzt und werde Teil des Burgermeister-Teams.
Area Operations Manager (m/w/d) Burgermeister | Polen Arbeitgeber: Burgermeister
Burgermeister ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern echte Verantwortung und die Möglichkeit bietet, aktiv an der internationalen Expansion teilzuhaben. Mit flachen Hierarchien, einer offenen Kommunikation und einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung schaffen wir eine dynamische Arbeitsumgebung, in der Teamarbeit und Qualität im Mittelpunkt stehen. Unsere attraktiven Benefits, wie 28 Tage Urlaub und ein Deutschlandticket, unterstreichen unser Engagement für das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Area Operations Manager (m/w/d) Burgermeister | Polen erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Area Operations Manager interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu den Standorten oder der Unternehmenskultur – das zeigt, dass du wirklich engagiert bist.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits in der Gastronomie oder im Multi-Unit-Management arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Weg zu uns erleichtert.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Werte und die Qualität, die wir bieten. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Systemgastronomie einbringen kannst, um unser Team zu stärken und die Expansion in Polen voranzutreiben.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Gastronomie und deine Ideen zur Optimierung von Prozessen zu betonen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Area Operations Manager (m/w/d) Burgermeister | Polen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Gastronomie sollten in deiner Bewerbung durchscheinen. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für Burgermeister bist.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Erzähl uns von deinen Erfolgen in der Systemgastronomie und wie du Teams erfolgreich geführt hast.
Achte auf Details!:Eine saubere und gut strukturierte Bewerbung macht einen guten Eindruck. Überprüfe deine Unterlagen auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles klar und verständlich ist. Wir lieben Qualität – auch in Bewerbungen!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Burgermeister vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Burgermeister. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und bereit bist, diese aktiv zu leben. Das hilft dir, dich als Teil des Teams zu präsentieren.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Mitarbeiterführung, Prozessoptimierung und Qualitätssicherung demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Herausforderungen und Erwartungen in der Rolle zu erfahren.
✨Sei authentisch und selbstbewusst
Zeige deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Erfahrungen und Ansichten. Authentizität kommt gut an und hilft dir, eine Verbindung zum Interviewer aufzubauen. Sei selbstbewusst, aber bleibe bescheiden.
