Auf einen Blick
- Aufgaben: Installiere, warte und repariere Sanitär- und Heizungsanlagen mit einem Fokus auf Kundenservice.
- Unternehmen: Familiengeführte Unternehmensgruppe Heinrich Schmid mit über 200 Standorten.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, spannende Projekte, kontinuierliche Weiterbildung und Mitarbeiter-Events.
- Weitere Informationen: Verantwortungsvolle Aufgaben in einer wachsenden Branche.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und bringe deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im SHK-Bereich und ausgeprägte Kundenorientierung.
In Freiburg im Breisgau setzen sich über 7.000 Menschen an mehr als 200 Standorten bei der familiengeführten Unternehmensgruppe Heinrich Schmid dafür ein, dass Handwerk Zukunft hat. Mit einer großen Anzahl an verschiedenen Gewerken möchten wir unseren Kunden nicht nur höchste handwerkliche Qualität, sondern auch mehr Vielfalt aus einer Hand bieten.
Verstärke unser Team in Freiburg im Breisgau zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Kundendienstmonteur Sanitär, Heizung und Klima (m/w/d).
Deine Aufgaben- Du nimmst die Anlagen in Betrieb, wartest und reparierst diese.
- Du prüfst eigenständig die Anlagen und führst die erforderlichen Messungen durch.
- Du erkennst Fehler bzw. Störungsursachen und findest eine sichere und kompetente Lösung.
- Du agierst als fachkundiger Berater rund um die Themen der Sanitär- und Heizungstechnik.
- Du hast Ausbildung zum Anlagenmechaniker - SHK, Heizungs- und Lüftungsbauer oder Gas- und Wasserinstallateur erfolgreich abgeschlossen und/oder verfügst über mehrere Jahre Berufserfahrung.
- Du bist freundlich und verstehst Dich als Problemlöser beim Kunden.
- Du besitzt eine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung.
- Du bist verantwortungsbewusst, sorgfältig und teamfähig.
- Du bringst eine selbständige Arbeitsweise, Kommunikationsfähigkeit und Freude am Beruf mit.
- Ein unbefristetes und sicheres Anstellungsverhältnis.
- Interessante Aufgaben und spannende Bauprojekte in einer wachsenden Branche.
- Ein innovatives, dynamisches Arbeitsumfeld und die Möglichkeiten, eigene Ideen mit einzubringen und von Beginn an Verantwortung zu übernehmen.
- Kontinuierliche, fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch unsere Führungsakademie.
- Leistungsgerechte Bezahlung.
- Mitarbeiter-Benefits wie Mitarbeiter-Events, JobRad, etc.
Fühlst Du Dich von der geschilderten Herausforderung und den umfangreichen Gestaltung- und Entfaltungsmöglichkeiten angesprochen? Dann freuen wir uns sehr auf Deine Bewerbung!
Kundendienstmonteur Sanitär, Heizung und Klima (m/w/d) Arbeitgeber: Burgold & Söhne GmbH & Co. KG Sanitär – Heizungstechnik
Die familiengeführte Unternehmensgruppe Heinrich Schmid bietet als Arbeitgeber in Freiburg im Breisgau ein sicheres und unbefristetes Anstellungsverhältnis mit spannenden Aufgaben in einer wachsenden Branche. Unsere Mitarbeiter profitieren von einem innovativen Arbeitsumfeld, kontinuierlicher Weiterbildung und der Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen. Zudem fördern wir eine teamorientierte Kultur mit regelmäßigen Mitarbeiter-Events und attraktiven Benefits, die das Arbeiten bei uns besonders machen.
Kontaktdaten:
Burgold & Söhne GmbH & Co. KG Sanitär – Heizungstechnik Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Kundendienstmonteur Sanitär, Heizung und Klima (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Kundendienstmonteur bewirbst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann oft den Unterschied machen und zeigt dein Interesse.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder ehemaligen Kollegen, die vielleicht schon bei uns arbeiten. Empfehlungen sind Gold wert und können dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Projekte und Werte. Zeige, dass du ein echter Teamplayer bist und wie du deine Fähigkeiten im Bereich Sanitär, Heizung und Klima einbringen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kundendienstmonteur Sanitär, Heizung und Klima (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es übersichtlich:Halte deine Unterlagen klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So finden wir schnell, was wir suchen!
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich Sanitär, Heizung und Klima. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Burgold & Söhne GmbH & Co. KG Sanitär – Heizungstechnik vorbereitet
✨Mach dich mit den technischen Details vertraut
Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends in der Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch ein Interesse an Innovationen hast.
✨Bereite Beispiele für Problemlösungen vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Probleme gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten als Problemlöser zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige deine Kundenorientierung
Bereite dich darauf vor, Fragen zur Kundenkommunikation zu beantworten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit Kunden umgegangen bist und welche Strategien du angewendet hast, um ihre Bedürfnisse zu erfüllen.
✨Sei bereit, Fragen zu stellen
Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Gelegenheit, um mehr über das Team, die Unternehmenskultur und die Projekte zu erfahren. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.
