Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei Wareneingang, Kommissionierung und Retourenbearbeitung.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen mit familiärem Umfeld und Teamgeist.
- Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie zahlreiche Mitarbeiterangebote.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein tolles Betriebsklima warten auf dich!
- Warum dieser Job: Sichere Perspektiven in einem zukunftssicheren Job mit Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Qualifikationen: Erfahrung in Warenannahme und gute EDV-Kenntnisse erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1012 - 1173 € pro Monat.
Deine Aufgaben
- Unterstützung bei allen anfallenden Aufgaben im Wareneingang
- Warenannahme, Kontrolle, Verbuchung und Verteilung eingehender Waren
- Kommissionieren der täglichen Aufträge
- „Just in Time“ Bereitstellung der Ware
- Retouren- und Reklamationsbearbeitung
- Identifizieren, Sortieren, Ein- und Auslagern von Waren
- Unterstützung beim Erfassen von Aufträgen und Bestellungen
Dein Profil
- Erfahrung in der Warenannahme, Verpackung und Kommissionierung
- EDV-Kenntnisse
- Technisches Verständnis und logisches Denken vorausgesetzt
- Flexibilität, Belastbarkeit, ausgeprägtes Organisationsvermögen, sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit
Warum wir?
Sicherheit: Einen Arbeitsplatz in einem wachsenden und zukunftssicheren Unternehmen!
Perspektiven: Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen und die Perspektive in einem familiären Umfeld zu wachsen und seine Lebensqualität zu fördern!
Teamgeist: Respektvolles Miteinander und das Einhalten kultureller Werte sind die Eckpfeiler unserer Unternehmensphilosophie.
Benefits: Business mit Emotionen - Leistungsgerechte Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung, Überstundenzuschüsse, Stellung von Berufskleidung, Steuerlich vergünstigte Miete von Reisemobilen für den privaten Urlaub, sehr gutes Betriebsklima mit flachen Hierarchien, intensive Einarbeitung mit abwechslungsreichen Tätigkeiten, Kindergartenzuschüsse, Mitarbeiteraufmerksamkeiten, sowie hausinterne Rabatte, Obstkörbe und regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen.
Mitarbeiter in der Lagerlogistik (m/w/d) Arbeitgeber: Burmeister Caravan Center Bodensee GmbH
Als Mitarbeiter in der Lagerlogistik bei uns erwartet dich ein sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden und zukunftssicheren Unternehmen, das großen Wert auf Teamgeist und ein respektvolles Miteinander legt. Wir bieten dir regelmäßige Fort- und Weiterbildungen sowie zahlreiche Benefits wie leistungsgerechte Vergütung, Zuschüsse zur Altersversorgung und ein hervorragendes Betriebsklima mit flachen Hierarchien, um deine persönliche und berufliche Entwicklung zu fördern.
Kontaktdaten:
Burmeister Caravan Center Bodensee GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter in der Lagerlogistik (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Mitarbeiter in der Lagerlogistik interessierst, zögere nicht, direkt bei uns vorbeizuschauen oder uns anzurufen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu den Aufgaben und dem Team.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei uns arbeiten oder in der Branche tätig sind. Empfehlungen können oft Türen öffnen und dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Unternehmenswerte und die spezifischen Anforderungen der Lagerlogistik. Zeige, dass du die richtige Einstellung und Flexibilität mitbringst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter in der Lagerlogistik (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben im Lagerlogistik passen. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Burmeister Caravan Center Bodensee GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit den Aufgaben vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die spezifischen Aufgaben an, die in der Stellenbeschreibung aufgeführt sind. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen in der Warenannahme und Kommissionierung dazu passen und bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Technisches Verständnis zeigen
Da technisches Verständnis und EDV-Kenntnisse wichtig sind, solltest du dich auf Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Überlege dir, welche Software oder Systeme du bereits genutzt hast und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese effektiv eingesetzt hast.
✨Flexibilität und Teamarbeit betonen
In der Lagerlogistik ist Flexibilität entscheidend. Bereite Beispiele vor, in denen du dich an veränderte Situationen angepasst hast. Zeige auch, wie du im Team gearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen – das wird gut ankommen!
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Firma, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Weiterbildungsmöglichkeiten stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an dem Job interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit und Entwicklung innerhalb des Unternehmens.
