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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und plane den täglichen Einsatz für optimale Abläufe.
- Arbeitgeber: Wachsendes Unternehmen in der Optikbranche mit internationalem Netzwerk.
- Mitarbeitervorteile: Geregelte Arbeitszeiten, Mitarbeiterpreise, Fitnessstudio-Mitgliedschaft und Altersvorsorge.
- Andere Informationen: Kurze Entscheidungswege und hervorragende Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Optikbranche und arbeite in einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Lagerlogistik und erste Führungserfahrung wünschenswert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.
Das erwartet Sie bei uns:
- Fachliche Führung Ihres Teams
- Tägliche Mitarbeiter-Einsatzplanung und Arbeitseinteilung
- Wöchentliche rollierende 4-Wochen-Personalbedarfs-Planung
- Durchführung der Regelkommunikation (Morgenbesprechung und regelmäßige Einzelgespräche)
- Tägliche Pflege der Aufzeichnungen, Reports (KPIs) und der White Boards
- Bestellung von Verbrauchsmaterial, Werkzeugen oder Dienstleistungen im Rahmen der Kompetenzen
- Mitarbeit an Projekten, KVP
- Führen von Mitarbeitergesprächen mit dem disziplinarischen Vorgesetzten
Das wünschen wir uns:
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik mit mehrjähriger Berufserfahrung
- Erste Führungserfahrung ist wünschenswert
- Gute kommunikative Fähigkeiten und Durchsetzungsvermögen
- Engagement, Teamfähigkeit und eine zielorientierte Arbeitsweise
- Umfassende MS-Office Kenntnisse sowie Erfahrung mit Warenwirtschaftssystemen
- Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil
Das bieten wir Ihnen:
- Kurze Kommunikations- und Entscheidungswege
- Ein super Team in einer zukunftsträchtigen Branche mit internationalem Netzwerk
- Sehr gute Work-Life Balance durch geregelte Arbeitszeiten (Montag - Freitag)
- Mitarbeiterpreise auf alle unsere Produkte und Dienstleistungen
- Jobrad, Nutzung der Firmenmitgliedschaft im Fitnessstudio
- Zuschuss zur Betrieblichen Altersversorgung
Über uns:
Herzlich Willkommen bei der Breitfeld & Schliekert GmbH – bei uns steht Teamwork an erster Stelle. Wir sind ein international tätiges, mittelständisches Unternehmen, das sich auf die Bereitstellung von hochwertigen Lösungen innerhalb der Optikbranche spezialisiert hat. Als Mitglied der renommierten Hilco Vision Familie sind wir Teil eines globalen Netzwerks für Werkzeuge und Ersatzteile für Optiker, Maschinen und Equipment für die Fertigung von Brillen und optischen Instrumenten wie zum Beispiel Refraktionseinheiten. Darüber hinaus haben wir Lese-, Sonnenbrillen und Spezialbrillen mit Sehstärke im Angebot. Wir sind somit der weltweit größte Zubehör-Lieferant für die optische Industrie. Zu unseren Kunden zählen traditionelle Optiker sowie bekannte Optik-Ketten, Einschleif- und Zentralwerkstätten. Unser Ziel ist es, unseren Kunden eine breite Produktpalette, eine erstklassige Lieferung und den bestmöglichen Service zu bieten. Das schaffen wir mit einem qualifizierten und hochmotivierten Team, das gemeinsam Großes erreicht.
Teamleiter (w/m/d) Logistik Arbeitgeber: BuS _ Lexxoo
Kontaktperson:
BuS _ Lexxoo HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter (w/m/d) Logistik
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Teamleiter Logistik interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Position oder zum Team – das hinterlässt einen bleibenden Eindruck.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die vielleicht schon bei uns arbeiten. Empfehlungen können dir helfen, die richtige Aufmerksamkeit zu bekommen und deine Chancen auf ein Vorstellungsgespräch zu erhöhen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Unternehmenswerte und die Branche. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu den Anforderungen der Stelle passen – das zeigt, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote und unser Unternehmen informieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter (w/m/d) Logistik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Hebe deine Führungskompetenzen hervor!: Da wir jemanden suchen, der ein Team leiten kann, solltest du deine bisherigen Erfahrungen in der Mitarbeiterführung klar darstellen. Erzähl uns von deinen Erfolgen und wie du dein Team motivierst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns ankommen und du keine wichtigen Schritte verpasst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BuS _ Lexxoo vorbereitest
✨Vorbereitung ist alles
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche. Verstehe die Produkte und Dienstleistungen, die sie anbieten, und überlege dir, wie deine Erfahrungen in der Logistik dazu passen. So kannst du im Interview gezielt aufzeigen, wie du das Team unterstützen kannst.
✨Führungskompetenzen hervorheben
Da die Position eine fachliche Führung erfordert, solltest du konkrete Beispiele für deine bisherigen Führungserfahrungen parat haben. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und erfolgreich geleitet hast, und sei bereit, diese Geschichten zu teilen.
✨Kommunikative Fähigkeiten zeigen
Gute Kommunikation ist entscheidend in dieser Rolle. Übe, klar und präzise zu sprechen, und zeige, dass du in der Lage bist, sowohl im Team als auch mit Vorgesetzten effektiv zu kommunizieren. Vielleicht kannst du auch ein Beispiel für eine erfolgreiche Kommunikation in einem früheren Job geben.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest nach den Herausforderungen fragen, die das Team aktuell hat, oder nach den Zielen, die sie in den nächsten Jahren erreichen möchten.