Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein motiviertes Team und gestalte den Busbetrieb aktiv mit.
- Unternehmen: Umweltfreundliches Unternehmen in Graubünden mit offener Kultur.
- Vorteile: Mindestens fünf Wochen Ferien, attraktive Vergünstigungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Freue dich auf eine spannende, verantwortungsvolle Aufgabe in St. Moritz.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und forme die Zukunft der Mobilität.
- Qualifikationen: Berufserfahrung im öffentlichen Verkehr und Führungsfähigkeiten erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5000 - 6500 € pro Monat.
Die Bus und Service AG (BuS AG) steht für moderne und umweltfreundliche Mobilität in Graubünden. Mit über 60 Solo- und Gelenkbussen betreiben wir zwei leistungsstarke Busunternehmen: Chur Bus und Engadin Bus. Unsere rund 220 Mitarbeitenden bringen jährlich knapp 10 Millionen Fahrgäste bequem und sicher an ihr Ziel. Steigen Sie bei uns ein und bewegen Sie mit uns die Zukunft.
Verstärkung gesucht: Werde Teil unseres Engadin Bus-Teams in St. Moritz!
Gestalten Sie aktiv mit:
- Fachliche und personelle Führung eines Fahrdienst-Teams von ca. 15-20 Mitarbeitenden mit Freude, Wertschätzung und einer überzeugenden Vorbildfunktion
- Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden sowie Begleitung im Arbeitsalltag
- Sicherstellung eines zuverlässigen und sicheren Busbetriebs gemeinsam mit der Betriebsleitung und den Teamleitenden
- Planung und Disposition des Fahrpersonals, von Extrafahrten sowie bei Anlässen
- Unterstützung des Betriebs bei Pikettdiensten, Leitstelleneinsätzen, Baustellen und Grossanlässen
- Mitarbeit im Fahrdienst und persönlicher Einsatz für einen erstklassigen Kundenservice
Das bringen Sie mit:
- Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion, vorzugsweise im öffentlichen Verkehr oder in der Disposition, sowie Führerausweis Kategorie D mit gültigem Fahrerqualifizierungsnachweis (CZV)
- Freude an der Führung, Begleitung und Weiterentwicklung von Mitarbeitenden sowie Erfahrung oder Eignung in einer Führungsfunktion
- Hohe Sozialkompetenz, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten
- Offenheit für Veränderungen sowie Freude daran, Prozesse aktiv mitzugestalten und weiterzuentwickeln
- Sehr gute Deutsch- sowie gute Italienischkenntnisse in Wort und Schrift
- Versierter Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen und Freude am Erlernen von neuen Systemen
- Selbstständige, verantwortungsbewusste und belastbare Arbeitsweise
Darauf können Sie sich freuen:
- Ein aufgestelltes Team und eine offene Firmenkultur, die sich auf Sie freut
- Eine spannende, verantwortungsvolle Aufgabe
- Mindestens fünf Wochen Ferien, attraktive Arbeitszeitmodelle, tolle Fahr- und weitere Vergünstigungen (z.B. Handy-, Fitness-Abo, Restaurant, Frei-/Hallenbad), Weiterbildungsmöglichkeiten und vieles mehr
Neugierig auf Ihr nächstes berufliches Ziel?
Teamleiter:in / Disponent:in in St. Moritz 100 % Arbeitgeber: Bus und Service AG
Die Bus und Service AG in St. Moritz bietet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines dynamischen und umweltbewussten Teams zu werden, das sich leidenschaftlich für moderne Mobilität einsetzt. Mit einer offenen Firmenkultur, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktiven Vergünstigungen wie Fitness-Abos und großzügigen Urlaubstagen fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch Ihr persönliches Wohlbefinden. Werden Sie Teil unseres engagierten Engadin Bus-Teams und gestalten Sie aktiv die Zukunft des öffentlichen Verkehrs mit uns!
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleiter:in / Disponent:in in St. Moritz 100 % erhalten könnten
✨Nutze die richtigen Plattformen
Für Jobs im öffentlichen Dienst sollten wir spezielle Jobportale wie Bund.de oder die Websites der Kommunen nutzen. Hier findest du oft die aktuellsten Stellenangebote, die nicht überall ausgeschrieben werden.
✨Sei bei Netzwerk-Events aktiv
Nimm an Karrieremessen und Informationsveranstaltungen teil, die speziell auf den öffentlichen Dienst ausgerichtet sind. Hier kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und direkt mit Entscheidern ins Gespräch kommen.
✨Verstehe den Auswahlprozess
Mach dich mit dem Auswahlverfahren im öffentlichen Dienst vertraut! Oft gibt es mehrstufige Auswahlverfahren mit Assessment-Centern oder spezifischen Tests. Informiere dich im Voraus darüber, was dich erwartet.
✨Bewerbung direkt bei Bus und Service AG
Wenn du auf der Website von Bus und Service AG stöberst, findest du die besten Informationen zu aktuellen Ausschreibungen. Zögere nicht, dich direkt über unser Bewerbungsformular zu bewerben – das zeigt Initiative und Interesse!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter:in / Disponent:in in St. Moritz 100 % mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setz auf strukturierte Lebensläufe!:Im öffentlichen Dienst ist ein klar strukturierter Lebenslauf das A und O. Nutze die typischen Abschnitte wie Ausbildungsweg, Berufserfahrung und Weiterbildungen, um deinen Werdegang übersichtlich darzustellen. Das hilft den Entscheidern, sich schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu verschaffen.
Zeig deine Soft Skills!:Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills essenziell. Denke daran, in deinem Anschreiben Beispiele zu bringen, wie du Teamarbeit, Kommunikative Fähigkeiten oder Problemlösungsansätze in der Vergangenheit eingesetzt hast. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab!
Erläutere dein Motivation!:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du im öffentlichen Dienst arbeiten möchtest. Gib einen Einblick in deine Beweggründe und was du dir von der Vollzeitstelle bei Bus und Service AG erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und dich mit der Stelle identifizieren kannst.
Achte auf die Formalitäten!:Der öffentliche Dienst legt großen Wert auf formale Anforderungen. Achte darauf, dass deine Bewerbung vollständig ist und alle geforderten Nachweise, wie Prüfungsergebnisse oder Zertifikate, beiliegen. Das gibt einen soliden Eindruck und signalisiert deine Sorgfalt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bus und Service AG vorbereitet
✨Versteh die Anforderungen des öffentlichen Dienstes
Mach dir bewusst, dass im öffentlichen Dienst oft spezifische Anforderungen an Fachwissen und gesetzliche Vorgaben gestellt werden. Informiere dich über aktuelle Gesetze oder Richtlinien, die für die Stelle relevant sind, damit du im Interview gezielt darauf eingehen kannst.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
In vielen Interviews im öffentlichen Dienst kommen gerne Fallstudien oder Situationsfragen zum Einsatz. Überleg dir Beispiele aus deiner Erfahrung, wo du Probleme gelöst hast, die mit den Herausforderungen im öffentlichen Sektor zu tun haben. Das zeigt deine praktische Denkweise!
✨Zeige deine Motivation für den öffentlichen Dienst
Im Vorstellungsgespräch ist es wichtig, deine Beweggründe für eine Tätigkeit im öffentlichen Dienst zu verdeutlichen. Sprich über deine Werte und wie diese mit den Zielen der öffentlichen Einrichtung übereinstimmen. Das wird dir helfen, eine emotionale Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Wende deine Soft Skills an
Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills besonders gefragt! Sei bereit, über deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Konfliktlösungsfähigkeiten zu sprechen. Beispiele aus früheren Erfahrungen, die diese Fähigkeiten belegen, können dir helfen, im Interview zu glänzen.
