Auf einen Blick
- Aufgaben: Montiere Fußbodenheizungen und arbeite an spannenden Bauprojekten in deiner Umgebung.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit einem wertschätzenden und harmonischen Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Bis zu 30 Tage Urlaub, Sonderzahlungen und kostenlose Snacks am Freitag.
- Weitere Informationen: Wir bieten dir hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten und ein familiäres Arbeitsklima.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte die Zukunft des Handwerks mit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Handwerk und Teamfähigkeit sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 29250 - 35750 € pro Jahr.
- Wir bieten dir
- Vergütung nach GVP-Tarifvertrag - Bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) - Individuelle Abschlagszahlungen zum Monatsende - Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Kostenfreie Getränke und Freitags-Snacks - "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" Prämie von 350 Euro - Durchschnittliche Übernahme jedes 3.
- Beschäftigten im ersten Jahr
- Aufgaben
- Montage von Fußbodenheizungen - Ausführung von Bauvorhaben in der Umgebung - Installationsaufgaben
- Profil
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechniker (gn) oder vergleichbare handwerkliche Ausbildung - Handwerkliches Geschick - Zuverlässigkeit, Eigeninitiative, Teamfähigkeit - Reisbereitschaft - Führerschein Klasse B erforderlich
- Über uns
Als Personaldienstleister arbeiten wir mit den unterschiedlichsten Menschen zusammen.
Tag für Tag.
Dabei legen wir als Familienunternehmen größten Wert auf ein harmonisches, menschliches Miteinander.
Das ist der Grund, warum wir unsere lösungsorientierte, engagierte Arbeitsweise mit einer besonderen Werthaltung und einem wertschätzenden Umgang kombinieren.
Wir kommunizieren ehrlich und vertraulich.
Handeln verantwortungsbewusst und zuverlässig.
In unserem Grundverständnis sehen wir uns nicht als reinen Dienstleister, sondern als Chancen-Geber.
Für Unternehmen.
Für Arbeitssuchende.
Für Menschen mit Zielen und Visionen.
Wir verbinden Mitarbeiter und Unternehmen und sind das starke Bindeglied zwischen ihnen.
So gestalten wir die verschiedensten Lebensläufe mit.
Persönlich. Menschlich. Familiär.
- Ansprechpartner
- Bettina Voigt
- T: 05151 96233 0 Busche Personalmanagement Gmb H Domeierstraße 1 31785 Hameln
Monteur (gn) Fußbodenheizung Arbeitgeber: Busche Personalmanagement
Als Familienunternehmen bieten wir Dir nicht nur eine faire Vergütung nach GVP-Tarifvertrag und bis zu 30 Tage Urlaub, sondern auch ein harmonisches Arbeitsumfeld, in dem Wertschätzung und menschlicher Umgang großgeschrieben werden. Bei uns hast Du die Möglichkeit, Dich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln, während wir als Chancen-Geber Deine Ziele und Visionen unterstützen. Unsere engagierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sorgt dafür, dass Du Teil eines starken Teams wirst, das täglich daran arbeitet, Lebensläufe zu gestalten.
Kontaktdaten:
Busche Personalmanagement Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Monteur (gn) Fußbodenheizung erhalten könntest
✨Lokale Handwerksmessen besuchen
Egal ob du Tischler, Elektriker oder Mechaniker bist, lokale Handwerksmessen sind eine Goldgrube für Kontakte und Jobchancen. Chille mit anderen Profis, stell Fragen und mach Networking – wer weiß, vielleicht winkt dir direkt ein Vollzeitjob bei einem coolen Unternehmen wie Busche Personalmanagement!
✨Praktische Fähigkeiten zeigen
Nimm an Community-Projekten teil, um deine Fähigkeiten praktisch unter Beweis zu stellen. Wenn du zum Beispiel an Renovierungen in deinem Viertel mitmachst oder Workshops anbietest, steigerst du deine Sichtbarkeit und die Chancen, dass potentielle Arbeitgeber auf dich aufmerksam werden. Das ist besonders wichtig in der Handwerksbranche!
✨Direkt bei Unternehmen anklopfen
Die Handwerksbranche denkt oft nicht nur an Bewerbungsmappen. Schau bei lokalen Firmen vorbei, die dich interessieren – schnapp dir ein paar Visitenkarten und sprich direkt mit potenziellen Arbeitgebern. Eine persönliche Ansprache kann den Unterschied machen und dir helfen, einen Vollzeitjob zu sichern!
✨Bewerbung über unsere Plattform
Vergiss nicht, dich auch über unsere Website bei Busche Personalmanagement zu bewerben! Wir haben ständig neue Angebote in der Handwerksbranche und es ist eine super einfache Möglichkeit, deinen Traumjob zu finden. Ein schneller Sitz auf unser Jobportal könnte genau der erste Schritt in deine neue Karriere sein!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Monteur (gn) Fußbodenheizung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine handwerklichen Fähigkeiten:In deinem Lebenslauf solltest du besonders auf deine handwerklichen Fähigkeiten eingehen. Liste relevante Erfahrungen auf, z.B. Praktika oder Projekte, die du bereits umgesetzt hast. Wenn du spezielle Werkzeuge oder Techniken beherrschst, vergiss nicht, sie zu erwähnen!
Hebe deine Ausbildungsnachweise hervor:Falls du irgendwelche handwerklichen Zertifikate oder Abschlüsse hast, wie z.B. eine Gesellenprüfung, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung einfügen. Das zeigt uns bei Busche Personalmanagement, dass du die nötige Ausbildung hast und dich in deinem Fachgebiet auskennst.
Motivation ist das A und O!:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du klar machen, warum du in den Handwerksbereich einsteigen möchtest und was dich an der Position bei Busche Personalmanagement reizt. Deine Motivation und die Bereitschaft, ständig dazuzulernen, sind für eine Vollzeitstelle besonders wichtig.
Praktische Beispiele haben Gewicht:Wenn du an Projekten oder Aufträgen gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten demonstrieren, solltest du diese in deiner Bewerbung bewerben. Beschreibe kurz, was du gemacht hast und welches Ergebnis erzielt wurde – das stärkt deinen Eindruck bei uns!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Busche Personalmanagement vorbereitet
✨Kreative Probleme lösen
Mach dich darauf gefasst, in deinem Vorstellungsgespräch praktische Aufgaben zu lösen oder Probleme kreativ anzugehen. Im Handwerk wird oft auf deine Fähigkeit geachtet, Lösungen vor Ort schnell zu finden – also sei bereit, dein praktisches Können unter Beweis zu stellen!
✨Zeig dein Portfolio
Wenn du ein paar Arbeiten oder Projekte hast, die du vorzeigen kannst, nimm sie unbedingt mit! Dein Portfolio gibt dem Interviewer einen Einblick in deine Fähigkeiten und Kreativität, also stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten parat hast und darüber sprechen kannst.
✨Teamarbeit betonen
Da du in einem handwerklichen Beruf oft im Team arbeitest, sei bereit, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit zu nennen. Erzähle von Projekten, bei denen du in einer Gruppe gearbeitet hast und was du dazu beigetragen hast, damit das Team erfolgreich war.
✨Vertrautheit mit Werkzeugen
Stelle sicher, dass du die Werkzeuge und Techniken, die in deinem Bereich häufig verwendet werden, gut kennst. Das könnten spezifische Maschinen oder Handwerkzeuge sein. Sei bereit, Fragen dazu zu beantworten oder deine nächste Schritte zu erklären – zeige, dass du mit den gängigen Gerätschaften vertraut bist!
