Senior Projektentwickler im Wohnungsbau (m/w/d)

Senior Projektentwickler im Wohnungsbau (m/w/d)

Hanau Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
B

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Wohnimmobilienprojekte von der Idee bis zur Umsetzung.
  • Unternehmen: Führender Wohnimmobilienentwickler in Deutschland und Österreich mit starkem Team.
  • Vorteile: Unbefristete Anstellung, mobiles Arbeiten, Firmenwagen und umfangreiche Mitarbeiterangebote.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien, offene Feedbackkultur und ein dynamisches Team warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte zukunftsorientierte Wohnlösungen und entwickle dich persönlich und fachlich weiter.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Immobilienbereich und mehrjährige Erfahrung in der Projektentwicklung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Wir sind einer der führenden Wohnimmobilienentwickler in Deutschland und Österreich. Als starkes Team aus erfahrenen Expertinnen und Experten fokussieren wir den wichtigen Wohnungsneubau. Allein in Deutschland umfasst unsere Development-Pipeline 55.000 Wohneinheiten, die in Bau oder Planung sind. Dabei setzen wir auf eine engagierte Nachhaltigkeitsagenda, die wir zum Beispiel durch Holzbauweise umsetzen. Unser gemeinsamer Antrieb: Zukunftsorientierte Immobilien- und Quartierslösungen entwickeln, die Menschen glücklich wohnen lassen.

Wer bei uns einsteigt, wird Teil dieses Teams – mit vielen Möglichkeiten, sich einzubringen, Verantwortung zu übernehmen und sich persönlich wie fachlich weiterzuentwickeln. Wir fördern Eigeninitiative, arbeiten bereichsübergreifend und handeln mit Weitblick. Dabei zählen nicht nur Ergebnisse, sondern auch der Weg dorthin: mit gegenseitigem Respekt, offener Kommunikation und echter Gestaltungskraft. In einem wachsenden Unternehmen, das anspruchsvolle Projekte realisiert – und zugleich Raum für die eigene berufliche Zukunft bietet.

Projektverantwortung: Sie übernehmen die vollumfängliche kaufmännische und konzeptionelle Leitung anspruchsvoller Immobilienprojekte von der Idee bis zum Exit in Abstimmung mit Gremien und Beteiligten.

Planung und Entwicklung: Sie steuern Bebauungskonzepte mit Städteplaner:innen und Architekt:innen, betreuen Bebauungsplanverfahren und stellen die Einhaltung hoher Qualitätsstandards sicher.

Projektsteuerung: Sie überwachen Termine, Kosten und Qualitäten und koordinieren interne sowie externe Projektteams.

Vertragsmanagement: Sie stellen die rechtssichere Abwicklung von Projekten in Zusammenarbeit mit den internen Fachabteilungen sicher.

Stakeholder-Kommunikation: Sie stehen im direkten Kontakt zu Behörden, Investor:innen und weiteren Stakeholdern.

Wirtschaftlichkeitsprüfung und Marktanalyse: Sie führen eigenständig Investitionsberechnungen, Kostencontrolling, Machbarkeitsstudien sowie Markt- und Wettbewerbsanalysen durch und übernehmen die Durchführung von Due-Diligence-Prüfungen.

Prozessoptimierung: Die kontinuierliche Optimierung der Prozesse sowie der Standards fällt ebenfalls in Ihr Aufgabengebiet.

Sie haben ein abgeschlossenes Studium, beispielsweise in Bauingenieurwesen, Architektur oder Immobilienwirtschaft, oder eine abgeschlossene Ausbildung im Immobilienbereich. Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in der Projektentwicklung, -steuerung oder -ausführung im Hochbau oder Bauen im Bestand von Wohngebäuden sowie in der Akquisition. Sie bringen betriebswirtschaftliche Kenntnisse, technisches Verständnis und kostenbewusstes Denken mit. Sie überzeugen durch organisatorisches Geschick, analytisches Denken, gutes Zeitmanagement, Einsatzbereitschaft, Kommunikationsstärke und Teamgeist. Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und problemlösungsorientiert und haben ein sicheres Auftreten. Sie sind reisebereit und besitzen einen Führerschein der Klasse B.

Flexibilität: Arbeiten aus dem Homeoffice heraus? Wir bieten mobiles Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten.

Sicherheit: Wir bieten Ihnen ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, damit Ihre Zukunft planbar und gesichert ist.

Entwicklung: Mit unserer Vonovia-Akademie sind Ihrer Entwicklung keine Grenzen gesetzt – hier lernen Sie spannende neue Dinge und bleiben immer up-to-date.

Moderne Unternehmenskultur: Bei uns gibt es flache Hierarchien und eine offene Feedbackkultur.

Teamwork: Vor Ort erwartet Sie ein dynamisches und aufgeschlossenes Team, welches Ihnen bei allen Fragen zur Seite steht.

Mobilität: Wir stellen Ihnen einen Firmenwagen zur Verfügung, welchen Sie auch privat nutzen dürfen.

Mitarbeiter:innenvorteile: Neben einer betrieblichen Altersversorgung, zusätzlicher Erfolgsbeteiligung und Unternehmensaktien bieten wir Ihnen Fitnessangebote, Ferienwohnungen u.v.m.

Nicht nur ein berufliches Zuhause: Wir unterstützen bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit Sie schnell und unkompliziert bei uns ankommen.

Senior Projektentwickler im Wohnungsbau (m/w/d) Arbeitgeber: BUWOG Bauträger GmbH

Als einer der führenden Wohnimmobilienentwickler in Deutschland und Österreich bieten wir Ihnen als Senior Projektentwickler im Wohnungsbau ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das von flachen Hierarchien und offener Kommunikation geprägt ist. Unsere engagierte Unternehmenskultur fördert Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch die Vonovia-Akademie und bietet Ihnen die Flexibilität des mobilen Arbeitens sowie ein unbefristetes Arbeitsverhältnis für eine sichere Zukunft. Darüber hinaus profitieren Sie von attraktiven Mitarbeiter:innenvorteilen wie einem Firmenwagen zur privaten Nutzung und Unterstützung bei der Wohnungssuche, um schnell Teil unseres dynamischen Teams zu werden.

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Kontaktdaten:

BUWOG Bauträger GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Projektentwickler im Wohnungsbau (m/w/d) erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in Online-Foren oder bei lokalen Events – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an ihren Projekten. Ein persönlicher Kontakt kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung über die Standardkanäle.

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich gründlich über das Unternehmen und seine Projekte. Wenn du im Vorstellungsgespräch zeigst, dass du die Vision und die Werte des Unternehmens verstehst, hebt dich das von anderen Bewerbern ab. Lass uns gemeinsam glänzen!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir haben viele spannende Stellenangebote, die nur darauf warten, von dir entdeckt zu werden. Bewirb dich direkt über unsere Website, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns landet.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Projektentwickler im Wohnungsbau (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Projektentwicklung
Bauingenieurwesen
Architektur
Immobilienwirtschaft
Betriebswirtschaftliche Kenntnisse
Technisches Verständnis
Kostenbewusstes Denken

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!

Zeig deine Motivation!:Erkläre uns, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und was dich an der Position als Senior Projektentwickler im Wohnungsbau reizt. Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BUWOG Bauträger GmbH vorbereitet

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Da sie großen Wert auf Nachhaltigkeit und Teamarbeit legen, solltest du Beispiele aus deiner eigenen Erfahrung parat haben, die zeigen, wie du diese Werte in der Vergangenheit umgesetzt hast.

Bereite konkrete Projektbeispiele vor

Da die Rolle viel Verantwortung in der Projektentwicklung erfordert, ist es wichtig, dass du konkrete Beispiele für Projekte, an denen du gearbeitet hast, mitbringst. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und Erfolge erzielt hast, um deine Fähigkeiten zu untermauern.

Stelle Fragen zur Unternehmenskultur

Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst. Frage nach der Zusammenarbeit im Team oder wie das Unternehmen seine Mitarbeiter bei der beruflichen Entwicklung unterstützt. Das zeigt, dass du langfristig denkst und an einer positiven Arbeitsumgebung interessiert bist.

Präsentiere deine analytischen Fähigkeiten

Da die Stelle auch Wirtschaftlichkeitsprüfungen und Marktanalysen umfasst, sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Bereite dich darauf vor, wie du Daten interpretiert und Entscheidungen auf Basis von Analysen getroffen hast. Das wird deine Eignung für die Position unterstreichen.