Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die IT-Beschaffungsstrategie und forme die Zukunft der Technologie im Telekommunikationsbereich.
- Unternehmen: BuyIn, die strategische Beschaffungsallianz von Orange und Deutsche Telekom.
- Vorteile: Einfluss auf globale Technologieentscheidungen und Zusammenarbeit mit führenden Partnern.
- Weitere Informationen: Hybrides Arbeitsmodell mit globaler Verantwortung und interkulturellem Team.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen in einem dynamischen, internationalen Umfeld.
- Qualifikationen: 15+ Jahre Führungserfahrung in Technologie und Beschaffung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Gestalten Sie die Zukunft der Technologie-Beschaffung im Telekommunikationsbereich. Bei BuyIn, dem strategischen Beschaffungsbündnis von Orange und Deutsche Telekom, nutzen wir unsere Größe, Expertise und Innovationsgeist, um Wert in einem Ökosystem mit einem Ausgabenvolumen von über 20 Milliarden Euro zu schaffen. Von Cloud und KI bis hin zu Cybersicherheit, Software und digitalen Dienstleistungen steht Technologie im Mittelpunkt unseres Handelns.
Ihre Mission: Als Senior Vice President Strategic Procurement Information Technology definieren und führen Sie die IT-Beschaffungsstrategie von BuyIn über alle wichtigen Technologiekategorien hinweg und liefern nachhaltigen Wert durch strategische Beschaffung, Lieferantenmanagement, Innovationspartnerschaften und disziplinierte Umsetzung. Sie arbeiten an der Schnittstelle von Technologie, Geschäft, Beschaffung und Führung und gestalten Beschaffungsstrategien in den Bereichen Hardware, Software, Cloud, KI, Cybersicherheit und IT-Dienstleistungen, während Sie starke Beziehungen zu Führungskräften, Partnern und wichtigen Akteuren der Branche aufbauen.
Was Sie tun werden:
- Definieren Sie die Vision und den strategischen Fahrplan für das IT-Domain von BuyIn – mit einem jährlichen Ausgabenvolumen von über 2 Milliarden Euro.
- Leiten Sie großangelegte Transformations-, Innovations- und Wertschöpfungsprojekte (einzelne Projekte oft über 100 Millionen Euro).
- Aufbau vertrauensvoller Partnerschaften mit C-Level-Stakeholdern bei Orange, Deutsche Telekom, BuyIn und im Technologiebereich, um Prioritäten abzustimmen und Geschäftsbedürfnisse in Beschaffungsstrategien zu übersetzen.
- Führen Sie hochwirksame kommerzielle Verhandlungen mit strategischen Technologielieferanten und stellen Sie wettbewerbsfähige wirtschaftliche Bedingungen, vertragliche Resilienz und langfristigen Partnerschaftswert sicher.
- Übernehmen Sie die Verantwortung für die gesamte Wertschöpfungsagenda im IT-Bereich, einschließlich Beschaffungsleistung, Lieferantenmanagement, Risikomanagement und Stakeholder-Ausrichtung.
- Entwickeln und inspirieren Sie leistungsstarke internationale Teams von etwa 80 Beschaffungsspezialisten.
- Fördern Sie eine Kultur der Innovation, Zusammenarbeit und operativen Exzellenz.
- Identifizieren Sie aufkommende Technologietrends und übersetzen Sie diese in Geschäftsmöglichkeiten.
Was Sie mitbringen:
- Über 15 Jahre Führungserfahrung in Technologie, IT, Telekommunikation, digitaler Transformation, Beratung oder Beschaffung.
- Nachweislicher Erfolg in der Leitung komplexer internationaler Organisationen und exekutiver Stakeholder-Umgebungen.
- Tiefe Expertise in mehreren wichtigen IT-Beschaffungsbereichen, wie Hardware, Software, Cloud, KI, Cybersicherheit und IT-Dienstleistungen.
- Hervorragende strategische Denkweise, Verhandlungs- und Einflussfähigkeiten.
- Fähigkeit, Teams zu inspirieren und Veränderungen in einem schnelllebigen, multikulturellen Umfeld voranzutreiben.
- Master-Abschluss in Ingenieurwesen, Technologie, Wirtschaft oder einem verwandten Bereich; ein MBA ist von Vorteil.
- Fließendes Englisch; Französisch und/oder Deutsch wären von Vorteil.
Warum Sie sich BuyIn anschließen sollten:
- Beeinflussen Sie technologische Entscheidungen im globalen Maßstab.
- Arbeiten Sie mit führenden Telekommunikations- und Technologiepartnern zusammen.
- Leiten Sie Innovationen in den Bereichen KI, Cloud, Cybersicherheit und digitale Transformation.
- Ermächtigen Sie talentierte multikulturelle Teams in ganz Europa.
- Gestalten Sie die Zukunft eines der größten Beschaffungsbündnisse der Welt.
Standort: Frankreich oder Deutschland, mit einem hybriden Arbeitsmodell. Umfang: Globale Verantwortung für das IT-Domain über strategische Technologiekategorien, einschließlich Hardware, Software, Cloud, KI, Cybersicherheit und IT-Dienstleistungen. Stakeholder: Senior Executive Stakeholder bei Orange, Deutsche Telekom, strategischen Lieferanten und wichtigen Technologiepartnern. Führung: Internationale Teamführung mit Verantwortung für die Entwicklung von Fähigkeiten, Leistung und Zusammenarbeit über Kulturen hinweg. Berichterstattung: Senior Executive Berichtslinie innerhalb von BuyIn, mit regelmäßiger Interaktion auf Gesellschafterführungsebene.
Bereit, einen Unterschied zu machen? Schließen Sie sich uns an und helfen Sie, die Zukunft der Technologie-Beschaffung neu zu definieren. Vielfalt ist Teil von BuyIn. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Lebensanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung oder Identität.
Senior Vice President Strategic Procurement Information Technology (m/f/d) Arbeitgeber: Buyin
BuyIn ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches und multikulturelles Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung durch kontinuierliche Schulungen und eine flexible Arbeitsweise. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit, Engagement und Respekt fördert BuyIn eine Kultur, in der innovative Ideen geschätzt werden und Mitarbeiter aktiv an spannenden Projekten im Bereich IT und Beschaffung mitwirken können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Vice President Strategic Procurement Information Technology (m/f/d) erhalten könntest
✨Lokale Branchenveranstaltungen nutzen
Mach dich auf die Suche nach Messen und Branchenevents in der Einkaufs- und Beschaffungsbranche. Diese Veranstaltungen sind super, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen und Kontakte zu knüpfen. Wir von StudySmarter empfehlen, auch bei den Vorträgen und Workshops aktiv teilzunehmen – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Netzwerk mit Gleichgesinnten
Tritt regionalen Netzwerkgruppen oder Online-Communities für Einkauf und Beschaffung bei. Hier kannst du nicht nur von anderen lernen, sondern auch Stellenangebote und interessante Jobmöglichkeiten entdecken. Vielleicht hört jemand von einer offenen Stelle, bevor sie offiziell veröffentlicht wird!
✨Sei aktiv auf sozialen Medien
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich in der Einkaufs-Community sichtbar zu machen – teile Artikel, kommentiere Beiträge oder veröffentliche eigene Inhalte. Viele Unternehmen schauen sich die Social-Media-Präsenz ihrer potenziellen Mitarbeiter an. Zeig, dass du ein echter Einkaufsexperte bist!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Vergiss nicht, die Karriereseite von Buyin zu besuchen und dort direkt zu bewerben. Oft finden sich dort Stellenanzeigen, die nicht über andere Kanäle verbreitet werden. Wir von StudySmarter stehen dir gerne zur Seite, wenn du Fragen hast – sprich uns an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Vice President Strategic Procurement Information Technology (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Einkaufskompetenzen hervor!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung ist es wichtig, deine Verhandlungsgeschick und Kenntnisse in der Lieferantenanalyse zu betonen. Zeige in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele, wie du Kosten gesenkt oder Prozesse optimiert hast, um uns von deinem Talent zu überzeugen.
Zeige deine Teamfähigkeit!:Da die Arbeit im Einkauf oft kooperative Projekte mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in deinem Anschreiben zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Informiere dich über den Markt!:Füge aktuelle Informationen über Markttrends oder relevante Entwicklungen in dein Anschreiben ein. Das zeigt uns, dass du dich nicht nur für die Stelle, sondern auch für die Branche interessierst und dich proaktiv mit Trends auseinandersetzt.
Gehe auf unsere Unternehmenswerte ein!:Wenn du dich bei Buyin bewirbst, schau dir unsere Werte und Ziele an. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Überzeugungen und Erfahrungen zu unserer Unternehmensphilosophie passen. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich zu uns passen möchtest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Buyin vorbereitet
✨Forschung zu Lieferanten und Märkten
Im Einkauf ist es entscheidend, dass wir über aktuelle Markttrends und potenzielle Lieferanten Bescheid wissen. Verschaffe dir einen Überblick über die Hauptanbieter in deinem Bereich und über deren Preisstrategien. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du proaktiv grundlegende Kenntnisse zur Branche hast.
✨Kenne deine Verhandlungstechniken
In einer Vollzeitstelle im Einkauf wirst du oft verhandeln müssen. Bereite dich darauf vor, Beispiele dafür zu nennen, wie du erfolgreich Preise oder Vertragskonditionen optimiert hast. Seien es Einsparungen oder Qualitätsverbesserungen – solche Geschichten nutzen wir, um unsere Verhandlungsfähigkeiten zu unterstreichen.
✨Portfolio mit Erfolgen
Obwohl der Einkauf oft weniger greifbare Ergebnisse bietet, kannst du Erfolge durch konkrete KPIs oder Projekte präsentieren. Hast du Einsparungen in der Vergangenheit erzielt oder Lieferanten gewechselt, um die Effizienz zu steigern? Stelle sicher, dass dein Lebenslauf diese Punkte klar hervorhebt.
✨Verstehe die Tools im Einkauf
Wir sollten uns auch mit den Tools und Softwareanwendungen, die im Einkauf verwendet werden, vertraut machen. Systeme wie SAP oder andere Beschaffungssoftwares könnten Teil des Gesprächs sein. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder bereit bist zu lernen.
