Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von Business Development Representatives und arbeite an deinem persönlichen Ziel.
- Unternehmen: Innovatives SaaS-Unternehmen für Preis- und Produktoptimierung.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, internationales Umfeld und persönliches Wachstum.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit regelmäßigen Events und einem starken Fokus auf Vielfalt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Verkaufs mit datengetriebenen Entscheidungen und innovativen Technologien.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Buynomics ist das nächste SaaS-Unternehmen der nächsten Generation im Bereich Preisgestaltung und Produktoptimierung. Es nutzt großangelegte Simulationstechnologien, um Kunden zu digitalisieren und ihr Kaufverhalten in jeder Umgebung vorherzusagen. Unsere Kunden verwenden Buynomics, um datengestützte Entscheidungen über ihre aktuellen und neuen Produkte, die gesamte Portfolio-Struktur, Preisgestaltung, Promotionen, Handelsbedingungen und mehr 100x schneller und präziser als jede andere Lösung zu treffen. Wir zielen darauf ab, Unternehmen zu ermöglichen, datengestützte, transparente und kundenorientierte kommerzielle Entscheidungen zu treffen.
Was Sie tun werden: Sie werden ein Team von derzeit vier Business Development Representatives (BDRs) leiten und ein persönliches Outbound-Ziel erreichen. Dies ist eine Player-Coach-Position; etwa 75% Ihrer Zeit verbringen Sie mit der Leitung und Entwicklung des US-basierten BDR-Teams, und die anderen 25% arbeiten auf Ihr persönliches Ziel hin. Sie setzen den Standard für unsere US-BDRs, erstellen das BDR-Playbook für die Amerikas und stellen sicher, dass das Team die Quoten erfüllt.
- Team Management: Coachen Sie die US-basierten BDRs im Umgang mit eingehenden Leads, outbound Prospecting, Sequenzierung und Qualifizierung von Unternehmensmöglichkeiten in den Amerikas. Führen Sie wöchentliche 1:1-Gespräche, Teammeetings und regelmäßige Anruf-Sitzungen durch. Entwickeln und verfeinern Sie das US-Outbound-Playbook in enger Zusammenarbeit mit dem VP of Sales.
- Persönlicher Pipeline: Verwalten Sie ein individuelles Outbound-Ziel, das auf leitende kommerzielle Führungskräfte in den Bereichen CPG, Einzelhandel und Telekommunikation abzielt. Führen Sie strategische, multikanalige Outreach durch, um komplexe Kaufgruppen zu engagieren, wobei bedeutungsvolle Dialoge über das bloße Volumen an Outreach priorisiert werden.
Was wir suchen:
- Must Haves: 3+ Jahre in einer BDR- oder Outbound-Verkaufsrolle in einem B2B-SaaS- oder Daten-/Analytikunternehmen, davon mindestens 1 Jahr in einer Führungsposition. Nachweisliche Erfolge im Outbound-Vertrieb in Unternehmenskonten. Strukturierter Denker.
- Starker Vorteil: Hintergrund im Verkauf an CPGs und/oder Erfahrung mit Preisgestaltungswerkzeugen, Software für Umsatzwachstumsmanagement oder kommerziellen Analyseplattformen.
Was wir bieten: Ein lebendiges, internationales und diverses Arbeitsumfeld. Flexible Arbeitsoptionen: remote innerhalb der EST-Standorte. Ein engagiertes Lernbudget zur Unterstützung Ihres beruflichen Wachstums und Ihrer Entwicklung. Gesundheits-, Seh- und Zahnversicherung. Regelmäßige Unternehmensveranstaltungen in Deutschland.
Buynomics ist stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit bietet. Dies bedeutet, dass wir nicht aufgrund von Rasse oder ethnischer Herkunft, Farbe, Sprache, Herkunft, Alter, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Religion, Überzeugungen oder politischen Meinungen diskriminieren. Wir sind ein diverses Team in vielerlei Hinsicht, und wir lieben es so.
Business Development Representative Lead (m/f/d) Arbeitgeber: Buynomics
Buynomics ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und internationale Arbeitsumgebung bietet, in der Ihre Ideen geschätzt werden. Mit einem flexiblen Arbeitsmodell, das Remote-Arbeit und Büros in Köln umfasst, sowie einem großzügigen Lernbudget und regelmäßigen Teamevents fördern wir sowohl persönliche als auch berufliche Wachstumschancen. Unsere inklusive Unternehmenskultur und die Möglichkeit, an Sprachkursen teilzunehmen, unterstützen Ihre Integration und Entwicklung in einem vielfältigen Team.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Business Development Representative Lead (m/f/d) erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Buynomics treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Buynomics empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Buynomics dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Buynomics bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Business Development Representative Lead (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Buynomics bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Buynomics erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Buynomics vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
