Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei das Herzstück zwischen Baustelle, Fahrern und Verwaltung in der Fuhrparkverwaltung.
- Unternehmen: Mittelständisches Unternehmen mit regionalen Strukturen und einem starken Teamgeist.
- Vorteile: 28 Tage Urlaub, betriebliche Sozialleistungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Gelebte Work-Life-Balance und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Logistik und Entsorgung aktiv mit und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation mit technischem Verständnis.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Beschäftigung: Vollzeit, Festanstellung
Einstellung: ab sofort
Ihre Aufgaben:
- In dieser Schnittstellenfunktion sind Sie das Herzstück zwischen Baustelle, Fahrer und der Verwaltung des Entsorgungsfachbetriebes.
- Effiziente Disposition: Planung und Steuerung unserer LKW-Flotte (Containerfahrzeuge, Kipper etc.) und Koordinierung der täglichen Einsätze für unsere Bauprojekte.
- Entsorgungsmanagement: Sie sind verantwortlich für die Abwicklung von Entsorgungsaufträgen, die Erstellung von Begleitscheinen und die Einhaltung abfallrechtlicher Vorschriften (eANV).
- Fuhrpark-Administration: Übernahme der Stammdatenpflege, Verwaltung der Tankkarten, Prüfung von Rechnungen und Nachverfolgung von Terminen für Wartung, UVV und TÜV.
- Kommunikation: Sie sind der erste Ansprechpartner für unsere Fahrer sowie für Bauleiter und externe Entsorgungsbetriebe.
- Optimierung: Sie haben ein Auge auf die Auslastung und helfen uns, Touren und Prozesse stetig zu verbessern.
Ausbildung: kaufmännische Ausbildung (z. B. Speditionskaufmann, Büromanagement) oder eine vergleichbare Qualifikation mit technischem Verständnis.
Erfahrung: Erfahrung aus der Logistik, der Baubranche oder der Entsorgungswirtschaft.
Know-how: Kenntnisse zu den Lenk- und Ruhezeiten sowie den Grundlagen des Abfallrechts.
Persönlichkeit: Durchsetzungsstark, lösungsorientiert und teamorientiert.
Vielfältig wählbare betriebliche Sozialleistungen (Jobticket, Tankkostenzuschuss, Kindergartenzuschüsse, betriebliche Altersversorgung). Gelebte Work-Life-Balance. 28 Tage Urlaub. Fachliche und persönliche Weiterentwicklungschancen, PLUS umfangreiche Online-Schulungsangebote und Online-Bibliothek unseres Verbandes.
Wenn Sie sich in mittelständischen und regionalen Strukturen wohl fühlen, teamfähig und kommunikativ sind, dann sind wir der passende Arbeitgeber für Sie!
Nutzen Sie bitte unser Bewerbungsformular oder richten Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an: B&V Hoch-, Kabel- und Tiefbau GmbH Personalabteilung Beim Weidige 2 199510 Apolda
In unseren Stellenangeboten war nichts Passendes für Sie dabei? Dann bewerben Sie sich initiativ!
Verwaltungsangestellter / Disponent (m/w/d) – Fuhrparkverwaltung und Entsorgungslogistik Arbeitgeber: B&V Hoch-, Kabel- und Tiefbau GmbH
Die B&V Hoch-, Kabel- und Tiefbau GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine gelebte Work-Life-Balance und vielfältige betriebliche Sozialleistungen bietet, darunter Jobtickets und Altersvorsorge. In einem teamorientierten Umfeld fördern wir die fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch umfangreiche Schulungsangebote und bieten 28 Tage Urlaub, um sicherzustellen, dass unsere Mitarbeiter sowohl beruflich als auch privat aufblühen können.
Kontaktdaten:
B&V Hoch-, Kabel- und Tiefbau GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Verwaltungsangestellter / Disponent (m/w/d) – Fuhrparkverwaltung und Entsorgungslogistik erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Verwaltungsangestellter interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zur Position oder zum Unternehmen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Projekte und die spezifischen Anforderungen der Stelle. So kannst du zeigen, dass du die richtige Wahl für unser Team bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich initiativ zu bewerben, wenn du keine passende Stelle findest.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Verwaltungsangestellter / Disponent (m/w/d) – Fuhrparkverwaltung und Entsorgungslogistik mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deinem Anschreiben. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Erzähl uns von Situationen, in denen du deine Dispositionsfähigkeiten oder dein Know-how im Entsorgungsmanagement unter Beweis gestellt hast.
Achte auf die Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemand anderen drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Bewirb dich über unsere Website!:Nutze unser Bewerbungsformular auf der Website, um sicherzustellen, dass wir alle notwendigen Informationen erhalten. So können wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei B&V Hoch-, Kabel- und Tiefbau GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Verwaltungsangestellten / Disponenten vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, insbesondere in der Fuhrparkverwaltung und Entsorgungslogistik.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du in ähnlichen Situationen erfolgreich warst. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Logistik oder Baubranche zu sprechen und wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Frag zum Beispiel nach den aktuellen Projekten oder den Herausforderungen im Fuhrparkmanagement.
✨Sei du selbst
Zeige deine Persönlichkeit! Die Firma sucht jemanden, der teamorientiert und durchsetzungsstark ist. Sei authentisch und lass deine Kommunikationsfähigkeiten durchscheinen. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
