Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Engage in proactive communication and create content for various media.
- Arbeitgeber: Join the Pfalztheater Kaiserslautern, a vibrant cultural hub with diverse performances.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours, mobile work options, and 45 days of vacation.
- Warum dieser Job: Be part of a creative team shaping the theater's artistic profile and outreach.
- Gewünschte Qualifikationen: Ideal candidates have a background in communication, media, or cultural studies.
- Andere Informationen: Position offers a high degree of responsibility and opportunities for personal development.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Das Pfalztheater Kaiserslautern ist ein Vierspartenhaus mit einem breit gefächerten Programm-angebot in Oper, Operette, Musical, Schauspiel, Tanz, Konzert und Theater für Kinder und Jugendliche. 340 Mitarbeiter:innen auf und hinter der Bühne ermöglichen pro Spielzeit 450 Vorstellungen im Großen Haus und auf der Werkstattbühne, Gastspiele in der Pfalz und darüber hinaus sowie mobile Vorstellungen in Schulen der Region.
Angesiedelt ist die Stelle im Bereich Kommunikation und Marketing. Gleichzeitig sind Sie in enger Abstimmung mit dem Direktorium Ansprechpartner/in für alle Medienanfragen. Wir arbeiten in diesem Bereich mit einem 360-Grad-Ansatz, so dass das Aufgabenfeld die gesamte Bandbreite der Kommunikation abdeckt. Eine Schwerpunktsetzung ist möglich (PR oder Marketing).
Das Pfalztheater Kaiserslautern sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n
Referent:in Kommunikation (m/w/d)
Die Stelle wird in Teilzeit (80%) besetzt und nach NV Bühne vergütet
Ihre Aufgaben:
- Proaktive Kommunikationsarbeit zum künstlerischen Profil und dem Programm des Pfalztheaters Kaiserslautern
- Verfassen von Texten für Print- und Onlinemedien (Pressemitteilungen, redaktionelle Beiträge, Newsletter, Quartalsberichte, Künstler:inneninterviews/-porträts)
- Beantwortung von Presseanfragen, Erstellung und Bereitstellung von Informations-, Bild- und Audiomaterialien für Redaktionen und Medienvertreter:innen
- Planung, Organisation und Durchführung von Pressegesprächen, Presseterminen und Interviews
- Betreuung von Medienvertretern:innen bei Veranstaltungen, Probenbesuchen und Presseterminen
- Mitarbeit an Veröffentlichungen und Drucksachen, Korrektorat
- Durchführung von Marketingkampagnen sowie Planung und Durchführung von Einzelmaßnahmen und Vertriebsaktionen wie z.B. Infostände, Verteilaktionen, Anzeigenschaltung, Plakatierung etc.
- Content-Planung und Erstellung für die Sozialen Medien
- Koordination von Fototerminen und –shootings
- allgemeine organisatorische Aufgaben und Recherchetätigkeiten
Ihr persönliches Profil:
- Studium im Bereich Kommunikation, Medien, Journalismus, Marketing, Geistes-, Kunst- oder Kulturwissenschaften bzw. Kulturmanagement oder eine vergleichbare Ausbildung
- Berufserfahrungen in der Medienarbeit von Vorteil, vorzugsweise in einem Kulturbetrieb
- Sehr gute Deutschkenntnisse, zielgruppenorientiertes Kommunikationsvermögen, ausgeprägte Formulierungsstärke und Textsicherheit
- Kenntnisse der gängigen Office-Anwendungen und der regionalen und nationalen Medien im Kulturbereich
- ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, verbindliches und sicheres Auftreten
- Begeisterung für künstlerische Inhalte eines Mehrspartenhauses
- Strukturierte Herangehensweise an Prozesse, Organisationstalent sowie eine hohe Kooperationsbereitschaft im Austausch mit anderen Abteilungen
- Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten (auch abends, an Feiertagen und Wochenenden)
Wir bieten Ihnen:
- Beschäftigung auf der Basis des NV-Bühne, SR Solo
- eine verantwortungsvolle Position mit hohem Gestaltungsspielraum und spannendem Aufgabengebiet
- eine vielseitige Tätigkeit in einem hochmotivierten, kreativen Team
- ein Arbeitsumfeld, in dem großer Wert auf partnerschaftliches Arbeiten gelegt wird
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- leistungsgerechte Bezahlung abhängig von den persönlichen Voraussetzungen
- aktive Förderung und individuelle Personalentwicklung
- 45 Kalendertage Jahresurlaub
- betriebliche Altersvorsorge
- vermögenswirksame Leistungen, Entgeltumwandlung
- Job-Ticket möglich
- einen attraktiven Arbeitsplatz inmitten des Naturparks Pfälzerwald mit hohem Freizeit- und Erholungswert sowie guter Verkehrsanbindung innerhalb Deutschlands und zum Nachbarland Frankreich
Das Pfalztheater fördert Chancengleichheit und Vielfalt.
Aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, CV, Arbeitsproben, Zeugnisse, Referenzen etc.) senden Sie bitte ausschließlich digital bis zum 19.01.2025 an
Ansprechpartnerin: Jutta Schmidt, Leiterin der Personalabteilung 0631/3675202, -pfalz.de.
Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich ab Kalenderwoche 05/2025 statt.
Reisekosten zu möglichen Vorstellungsgesprächen können leider nicht erstattet werden.
#J-18808-Ljbffr
Referent:in Kommunikation (m/w/d) Arbeitgeber: Bv Pfalz
Kontaktperson:
Bv Pfalz HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Referent:in Kommunikation (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits im Kulturbereich oder in der Medienarbeit tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Kommunikation und Marketing, insbesondere in der Kulturbranche. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an den Themen des Pfalztheaters hast.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf mögliche Fragen zu deiner Kommunikationsstrategie vor. Überlege dir, wie du das künstlerische Profil des Pfalztheaters effektiv kommunizieren würdest und welche Kanäle du dafür nutzen würdest.
✨Tipp Nummer 4
Sei bereit, deine Flexibilität und Teamfähigkeit zu demonstrieren. Das Pfalztheater legt großen Wert auf Zusammenarbeit, also bring Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Referent:in Kommunikation (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, das deine Begeisterung für die Kommunikationsarbeit im Kulturbereich und deine spezifischen Fähigkeiten hervorhebt. Gehe darauf ein, warum du dich für das Pfalztheater interessierst und wie du zur künstlerischen Profilierung beitragen kannst.
Lebenslauf: Gestalte deinen Lebenslauf übersichtlich und strukturiert. Betone relevante Erfahrungen in der Medienarbeit, insbesondere in einem Kulturbetrieb. Achte darauf, deine Sprachkenntnisse und deine Kommunikationsfähigkeiten klar darzustellen.
Arbeitsproben: Füge Arbeitsproben bei, die deine Textsicherheit und Formulierungsstärke demonstrieren. Dies können Pressemitteilungen, redaktionelle Beiträge oder andere relevante Texte sein, die du verfasst hast.
Digitale Einreichung: Stelle sicher, dass du alle Bewerbungsunterlagen digital und fristgerecht bis zum 19.01.2025 einreichst. Überprüfe, ob alle Dokumente vollständig sind und achte auf die korrekte Formatierung.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bv Pfalz vorbereitest
✨Bereite dich auf die künstlerischen Inhalte vor
Informiere dich über die aktuellen Programme und Produktionen des Pfalztheaters. Zeige während des Interviews, dass du ein echtes Interesse an den künstlerischen Inhalten hast und bereit bist, diese aktiv zu kommunizieren.
✨Präsentiere deine Schreibfähigkeiten
Da das Verfassen von Texten eine zentrale Aufgabe ist, bringe Arbeitsproben mit, die deine Textsicherheit und Formulierungsstärke demonstrieren. Sei bereit, über deinen Schreibprozess und deine Erfahrungen in der Medienarbeit zu sprechen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeit
Bereite Beispiele vor, die deine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit belegen. Diskutiere, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Medienvertretern oder anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast.
✨Sei flexibel und anpassungsfähig
Das Pfalztheater sucht jemanden, der bereit ist, auch zu unkonventionellen Zeiten zu arbeiten. Betone deine Flexibilität und Bereitschaft, dich an verschiedene Arbeitszeiten und -bedingungen anzupassen.
