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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für den Ausbau und die Pflege von Kundenbeziehungen in deiner Region.
- Arbeitgeber: Familienunternehmen mit über 35 Jahren Erfahrung im Bereich Medien und Öffentlichkeitsarbeit.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Team.
- Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Kommunikation in deiner Region und arbeite mit spannenden Kunden.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb oder als Quereinsteiger mit kaufmännischer Ausbildung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Wir suchen KEY-ACCOUNT-MANAGER / QUEREINSTEIGER (M/W/D) im südlichen Niedersachsen, Ostwestfalen-Lippe und nördlichen Hessen u. a. im Bereich Hannover, Salzgitter, Hildesheim, Alfeld, Göttingen, Kassel, Marburg, Höxter, Hameln, Paderborn, Detmold und Bielefeld.
Das sind wir: Die BVB-Verlagsgesellschaft ist ein mittelständisches Familienunternehmen mit deutschlandweit mehr als 100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Seit über 35 Jahren entwickeln und vertreiben wir werbegetragene Print- und Onlinemedien zu vielfältigen Themen wie regionale Bürgerinformationen, Wirtschaftsförderung sowie Ausbildungs- und Personalmarketing. Wir verstehen uns als Dienstleister und Lösungsanbieter im Bereich Öffentlichkeitsarbeit für Unternehmen und Wirtschaftsinstitutionen sowie Städte, Gemeinden und Kreise, mit denen wir seit vielen Jahren erfolgreich zusammenarbeiten.
Das sind deine Aufgaben bei uns:
- Du bist mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung zuständig für den Ausbau und die Pflege unseres kommunalen Kundenstamms in deiner Region.
- Du verhandelst mit den kommunalen Entscheidern auf Augenhöhe.
- Du begeisterst deine Kunden von unseren hochwertigen Produkten.
- Du gewinnst aktiv und zielgerichtet neue Kunden.
- Du betreust unsere langjährigen Bestandskunden.
Das zeichnet dich aus:
- Du gehörst zu den erfahrenen Vertrieblern, verkaufsbegabten Nachwuchstalenten oder Quereinsteigern.
- Du hast eine abgeschlossene kfm. Ausbildung und/oder verfügst über Erfahrungen im Vertrieb.
Key-Account-Manager / Quereinsteiger (m/w/d) im südlichen Niedersachsen, Ostwestfalen-Lippe und nördlichen Hessen Arbeitgeber: BVB-Verlagsgesellschaft mbH
Kontaktperson:
BVB-Verlagsgesellschaft mbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Key-Account-Manager / Quereinsteiger (m/w/d) im südlichen Niedersachsen, Ostwestfalen-Lippe und nördlichen Hessen
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche lokale Events oder Messen in deiner Region und sprich direkt mit potenziellen Arbeitgebern. Wir wissen, dass persönliche Kontakte oft den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach offenen Positionen. Zeig, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Wir sind überzeugt, dass eine gute Vorbereitung dir das nötige Selbstvertrauen gibt!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du bei uns arbeiten möchtest, schau dir die Stellenangebote auf unserer Website an und bewirb dich direkt dort. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Key-Account-Manager / Quereinsteiger (m/w/d) im südlichen Niedersachsen, Ostwestfalen-Lippe und nördlichen Hessen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Key-Account-Manager interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Stärken!: Hebe deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die dich für die Rolle qualifizieren. Egal, ob du ein erfahrener Vertriebler oder Quereinsteiger bist, wir wollen wissen, was du mitbringst und wie du unser Team bereichern kannst.
Sei konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und sei konkret in deinen Aussagen. Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich Kunden gewonnen oder betreut hast. Das gibt uns einen klaren Eindruck von deinem Können.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können. Lass uns gemeinsam durchstarten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BVB-Verlagsgesellschaft mbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über die BVB-Verlagsgesellschaft zu erfahren. Schau dir ihre Produkte und Dienstleistungen an, sowie ihre Zielgruppen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Da du im Vertrieb tätig sein wirst, ist es wichtig, konkrete Beispiele für deine bisherigen Erfolge oder Erfahrungen im Verkauf parat zu haben. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten und Erfolge in Bezug auf die Aufgaben des Key-Account-Managers präsentieren kannst.
✨Verstehe die Region
Da die Position regional ausgerichtet ist, solltest du dich mit den Besonderheiten der Region Niedersachsen, Ostwestfalen-Lippe und nördlichen Hessen vertraut machen. Zeige, dass du die lokalen Gegebenheiten und potenziellen Kunden verstehst, um deine Argumentation zu stärken.
✨Sei authentisch und selbstbewusst
Im Vertrieb ist es wichtig, authentisch aufzutreten. Sei du selbst und zeige dein Selbstbewusstsein, wenn du über deine Erfahrungen sprichst. Das wird dir helfen, eine positive Verbindung zu den Interviewern aufzubauen und sie von deiner Eignung für die Stelle zu überzeugen.