Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Personaladministration und betreue das Zeiterfassungssystem.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen in Zürich mit modernen Arbeitsplätzen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Arbeitsbedingungen, ZVV BonusPass, Lunch-Checks und mehr.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und entwickle deine Karriere im Personalwesen.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Grundausbildung und Erfahrung im Personalwesen erforderlich.
- Andere Informationen: Tolle Entwicklungsmöglichkeiten in einem zentralen Standort.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Was Ihre Hauptaufgaben sind:
- Unterstützung in der Personaladministration (Ein-/Austritte, Arbeitsverträge, Zeugnisse, etc.)
- Selbständige Betreuung der Administration der Nebenleistungen (Dienstaltersgeschenke, ZVV-Bonuspass, Lunch Checks, Blumenbestellungen etc.)
- Ansprechperson und Betreuung für das Zeiterfassungssystem
- Mithilfe im Bewerberprozess sowie in anderen personalrelevanten Themen
Was Sie mitbringen:
- Kaufmännische Grundausbildung
- Berufserfahrung im Personalwesen
- Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift
- Selbständige und zuverlässige Arbeitsweise
- Lösungsorientierte, vertrauenswürdige, diskrete und loyale Persönlichkeit
Was wir bieten:
- Attraktive Arbeits- und Anstellungsbedingungen (inkl. ZVV BonusPass, Lunch-Checks, uvm.)
- Topmoderne Arbeitsplätze mitten in der Stadt Zürich, nahe des Zürcher Hauptbahnhofs
Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerbungstool. Die BVK berücksichtigt ausschliesslich Direktbewerbungen. Für Fragen steht Ihnen folgende Person gerne zur Verfügung.
Sachbearbeitung Personal Arbeitgeber: BVK
Kontaktperson:
BVK HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachbearbeitung Personal
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Sachbearbeiterin im Personal bewirbst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Position.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Personalwesen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Firma und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Personalwesen am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeitung Personal
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu uns passen und nicht nur nach perfekten Lebensläufen.
Achte auf Details!: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf zeigen uns, dass du sorgfältig arbeitest. Kleinigkeiten können einen großen Unterschied machen!
Pass dein Anschreiben an!: Vermeide Standardtexte und geh auf die spezifischen Anforderungen der Stelle ein. Erkläre, warum du genau für die Sachbearbeitung im Personalbereich geeignet bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten.
Nutze unser Bewerbungstool!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Also, zögere nicht und schick uns deine Unterlagen direkt über unser Bewerbungstool!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BVK vorbereitest
✨Verstehe die Aufgaben
Mach dich mit den Hauptaufgaben der Stelle vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen in der Personaladministration dir helfen können, diese Aufgaben erfolgreich zu bewältigen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung im Personalwesen, die deine Fähigkeiten und Erfolge zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews lebendig zu machen.
✨Sprich die Sprache der Stelle
Achte darauf, dass du stilsicheres Deutsch sprichst und schreibst. Übe, deine Antworten klar und präzise zu formulieren, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Sei lösungsorientiert
Zeige während des Interviews, dass du eine lösungsorientierte und vertrauenswürdige Persönlichkeit bist. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Problemlösung und Diskretion testen.