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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Immobilien und berate Mieter zu Wohn- und Gewerbeobjekten.
- Arbeitgeber: Familienheim-Genossenschaft Zürich, eine gemeinnützige Wohnbaugenossenschaft.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen und sehr gute Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben im Quartier positiv und arbeite in einem wertschätzenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Weiterbildung als Immobilienbewirtschafter/in erforderlich.
- Andere Informationen: Gutes Arbeitsklima am Friesenbergplatz 1, 8045 Zürich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Familienheim-Genossenschaft Zürich (FGZ) ist eine gemeinnützige Wohnbaugenossenschaft, die bezahlbaren und attraktiven Wohnraum für alle Generationen erstellt und vermietet. Als grosse Siedlungsgenossenschaft prägt sie mit nahezu 2300 Wohnobjekten und einem umfassenden Gewerbeportfolio im Stadtkreis 3 das Leben im Quartier Friesenberg positiv.
Per sofort oder nach Vereinbarung suchen wir eine engagierte und fachlich ausgewiesene Person als Immobilienbewirtschafter/in (80-100%, w/m/d).
Unser Bereich Vermietung und Mitglieder erbringt sämtliche Dienstleistungen für unsere Mitglieder von der Wohnungsvermietung bis zum Auszug. Das Team berät unsere Mieterinnen und Mieter im Zusammenhang mit der Wohnungsmiete, erledigt die anfallenden administrativen Aufgaben und ist für die korrekte Anwendung der internen und externen Reglemente besorgt. Als Mitglied dieses Teams sind Sie für die kaufmännische Bewirtschaftung eines Teils unserer Liegenschaften zuständig, wobei Objektabnahmen und -übergaben durch eine andere Abteilung ausgeführt werden.
Ihre Aufgaben
- Sie übernehmen Verantwortung für die kaufmännische Bewirtschaftung eines Teils unserer Liegenschaften und beraten unsere Mietenden umfassend rund um die Vermietung von Wohn- und Gewerbeobjekten.
- Sie erstellen eigenständig Mietverträge inkl. aller zugehörigen Korrespondenz und administrativen Abläufe. Dabei stellen Sie die korrekte Anwendung unserer internen und externen Reglemente sicher.
- Mit Mieteranliegen gehen Sie empathisch um.
- Gemeinsam im Team stellen Sie die professionelle Bedienung des Empfangs in unserer Verwaltung sicher.
- Objektabnahmen und -übergaben koordinieren Sie mit einer anderen Abteilung.
Ihre Kompetenzen
- Sie haben eine kaufmännische oder vergleichbare Berufsausbildung sowie eine Weiterbildung als Immobilienbewirtschafter/in abgeschlossen und verfügen über erste Berufserfahrung im Immobilienbereich.
- Sie verfügen über fundierte IT-Anwenderkenntnisse in MS-Office sowie Tools zur Liegenschaftsverwaltungen (idealerweise RIMO).
- Sie arbeiten strukturiert und setzen die richtigen Prioritäten, verstehen sich als Teamplayer/in und sind offen für Veränderungen.
Wir bieten
- Attraktive Anstellungsbedingungen mit sehr guten Sozialleistungen.
- Ein gutes Arbeitsklima und Wertschätzung der Mitarbeitenden.
- Arbeitsort am Friesenbergplatz 1, 8045 Zürich.
Sind Sie an dieser vielfältigen Stelle interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen bis zum 12. April 2026 an das von uns beauftragte Beratungsunternehmen B'VM. Für telefonische Fragen steht Ihnen Herr Lars Funk gerne zur Verfügung.
immobilienbewirtschafter/in Arbeitgeber: B'VM AG
Kontaktperson:
B'VM AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: immobilienbewirtschafter/in
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Immobilienbranche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Familienheim-Genossenschaft Zürich und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du ein Teamplayer bist!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Immobilienbewirtschaftung! Sprich über deine Motivation, in diesem Bereich zu arbeiten, und wie du zur positiven Entwicklung des Quartiers Friesenberg beitragen möchtest.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir freuen uns, wenn du direkt über uns an die Stelle als Immobilienbewirtschafter/in herantrittst. So hast du die besten Chancen, uns von deinen Qualifikationen zu überzeugen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: immobilienbewirtschafter/in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Zeig deine Motivation!: Erkläre uns, warum du genau bei der Familienheim-Genossenschaft Zürich arbeiten möchtest. Was reizt dich an der Position als Immobilienbewirtschafter/in? Deine Begeisterung wird uns überzeugen!
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei B'VM AG vorbereitest
✨Informiere dich über die Genossenschaft
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von der Familienheim-Genossenschaft Zürich machen. Schau dir ihre Projekte, Werte und das Wohnkonzept an. So kannst du im Gespräch gezielt auf ihre Philosophie eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Immobilienbewirtschafter/in unter Beweis stellen. Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du empathisch mit Mietern umgegangen bist oder administrative Aufgaben erfolgreich gemeistert hast.
✨Zeige Teamgeist
Da die Stelle viel Teamarbeit erfordert, ist es wichtig, dass du deine Teamplayer-Qualitäten hervorhebst. Bereite eine kurze Anekdote vor, die zeigt, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Veränderungen positiv angenommen hast.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nicht vergessen, nach den nächsten Schritten im Bewerbungsprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen der Genossenschaft zu erfahren.