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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Gehaltsabrechnung und Personaladministration für 300 Mitarbeiter.
- Arbeitgeber: BVZ GmbH ist ein führender Anbieter von Kindertageseinrichtungen in Frankfurt.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, JobTicket, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Familien und Kindern in einer wertschätzenden Unternehmenskultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Entgeltabrechnung erforderlich.
- Andere Informationen: Offene und positive Persönlichkeit wird geschätzt; Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind willkommen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die gemeinnützige BVZ GmbH ist einer der größten freien Träger von Kindertageseinrichtungen im Frankfurter Raum. Mit knapp 150 Einrichtungen, mehr als 2.200 engagierten Mitarbeiter*innen und 6.200 Betreuungsplätzen für Kinder im Alter von drei Monaten bis zwölf Jahren begleiten und unterstützen wir Kinder und Familien in ganz Frankfurt. Für unsere Personalabteilung in der Geschäftsstelle im Gallus suchen wir Verstärkung.
Bereit für eine neue, spannende Herausforderung? Dann bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Teams.
- Eigenverantwortliche und termingerechte Bearbeitung der Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis von rund 300 Beschäftigten
- Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt, Vertragserstellung, Betriebsratsanhörungen, Melde- und Bescheinigungswesen
- Serviceorientierte Betreuung unserer Beschäftigten und Einrichtungsleitungen
- Enge Abstimmung mit der Regionalleitung und der Finanzbuchhaltung
- Zusammenarbeit mit Ämtern, Sozialversicherungsträgern und Behörden
- Mitarbeit in Projekten
Qualifikationen:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Erste Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung und in der Personaladministration
- Aktuelle Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
- Sicherer Umgang mit MS-Office 365
- Kenntnisse in P&I Loga HR sind von Vorteil
- Zuverlässige, selbstständige und gleichzeitig kollegiale Arbeitsweise
- Aufgeschlossene und positive Persönlichkeit
- Sicheres und souveränes Auftreten
- Gute Ausdrucks- und Kommunikationsfähigkeit
Wir bieten:
- Verantwortungsvolle Aufgaben mit viel Gestaltungsspielraum
- Wertschätzende Unternehmenskultur und angenehme Arbeitsatmosphäre
- Vergütung: Vergleichbar E09b TVöD
- 30 Tage Erholungsurlaub pro Kalenderjahr
- Jahressonderzahlung, sofern der Arbeitsvertrag bis zum 01.12. des Kalenderjahres besteht
- Betriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Kostenfreies JobTicket für ganz Deutschland
- Kostenfreies Call a Bike in Frankfurt und bundesweit in über 80 Städten
Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Personalsachbearbeiter (w/m/d) Entgeltabrechnung und Personalmanagement Arbeitgeber: BVZ GmbH
Kontaktperson:
BVZ GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalsachbearbeiter (w/m/d) Entgeltabrechnung und Personalmanagement
✨Tip Nummer 1
Informiere Dich über die spezifischen Anforderungen der Stelle, insbesondere in Bezug auf Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht. Zeige in Gesprächen, dass Du diese Kenntnisse hast und bereit bist, sie anzuwenden.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern der BVZ GmbH. Sie können wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle geben, was Dir helfen kann, Dich besser vorzubereiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite Dich darauf vor, Deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. In der Personalabteilung ist es wichtig, klar und effektiv zu kommunizieren, sowohl schriftlich als auch mündlich.
✨Tip Nummer 4
Zeige Deine Begeisterung für die Arbeit mit Menschen und Deine Motivation, in einem sozialen Umfeld zu arbeiten. Dies kann einen positiven Eindruck hinterlassen und Deine Eignung für die Position unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalsachbearbeiter (w/m/d) Entgeltabrechnung und Personalmanagement
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die BVZ GmbH und ihre Werte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Personalsachbearbeiter in der Entgeltabrechnung und Personalmanagement wichtig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Stelle und deine Eignung für die Aufgaben darlegst. Betone deine Erfahrungen in der Personaladministration und Gehaltsabrechnung.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie hochlädst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BVZ GmbH vorbereitest
✨Bereite Dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu Deiner Erfahrung in der Entgeltabrechnung und Personaladministration. Überlege Dir konkrete Beispiele aus Deiner bisherigen Berufserfahrung, die Deine Fähigkeiten und Kenntnisse in diesen Bereichen verdeutlichen.
✨Zeige Deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position eine serviceorientierte Betreuung erfordert, ist es wichtig, dass Du während des Interviews Deine Kommunikationsfähigkeit unter Beweis stellst. Übe, wie Du komplexe Informationen klar und verständlich vermitteln kannst.
✨Informiere Dich über das Unternehmen
Recherchiere die BVZ GmbH und ihre Werte. Zeige im Interview, dass Du die Mission des Unternehmens verstehst und wie Du dazu beitragen kannst, diese zu erfüllen. Dies zeigt Dein Interesse und Engagement.
✨Präsentiere Deine Teamfähigkeit
Die Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen ist ein wichtiger Teil der Rolle. Bereite Beispiele vor, die Deine Fähigkeit zur Teamarbeit und Deine kollegiale Arbeitsweise illustrieren, um zu zeigen, dass Du gut ins Team passt.
