Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft der Immobilienfinanzierung und übernehme Verantwortung in spannenden Projekten.
- Arbeitgeber: LBBW, eine führende und innovative Bank in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktives Gehalt, mobiles Arbeiten und persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Erlebe ein dynamisches Umfeld mit echten Karrierechancen und persönlicher Begleitung.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor/Master in Wirtschaft oder vergleichbare Qualifikation und Erfahrung in der Finanzbranche.
- Andere Informationen: Intensive Mentorenbetreuung und flexible Arbeitszeiten für eine optimale Work-Life-Balance.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Referenznummer: Einsatzort: Stuttgart und Umgebung - Funktionsbereich: Privat- und Geschäftskunden/Sparkassen - Organisationseinheit: Private Immobilienfinanz.
Die LBBW zählt zu den führenden Banken Deutschlands und ist ein innovatives, internationales und nachhaltiges Unternehmen im Finanzsektor. Digitalisierung, Agilität und Effizienz sind für uns nicht nur Schlagworte, sondern ständige Begleiter unserer eigenen Entwicklung. Wir bieten ein Umfeld, das persönliche und berufliche Entwicklung fördert.
Bei der Erfüllung dieses Wunsches dürfen wir unsere Kundinnen und Kunden jeden Tag aktiv begleiten, beraten und unterstützen. In Deinem 18-monatigen Traineeprogramm bereiten wir Dich als Potenzialträger:in individuell, gezielt und professionell auf Deine anspruchsvolle Tätigkeit nach dem Traineeprogramm vor.
Mit Deinen Fähigkeiten gestaltest Du aktiv mit und übernimmst schrittweise Verantwortung für spannende Aufgaben in der private Immobilienfinanzierung wie z.B. Kundengespräche, Akquisetätigkeiten und administrative Unterstützung im operativen Tagesgeschäft. Die Marktrelevanz sowohl auf analogen als auch digitalen Wegen wird von Dir gesteigert, wie z.B. durch Planung und Organisation von Kundenveranstaltungen und Mitwirkung bei Messen.
Kein Tag wie der andere - Von der Mitwirkung bei der Professionalisierung unseres Leadmanagements bis zur Mitarbeit in bereichs- und abteilungsübergreifenden Projekten.
- Ein Studium (Bachelor/Master) mit wirtschafswissenschaftlichem Hintergrund oder eine vergleichbare Qualifikation (z.B. Betriebswirt), das bis zum Start des Traineeprogramms abgeschlossen sein muss, bilden die Grundlage für deinen Einstieg.
- Wertvolle Erfahrungen in der Finanz- und Immobilienbranche hast du bereits durch Praktika oder Werkstudentenstellen gesammelt.
- Du besitzt deutsche Sprachkenntnisse von mindestens Level C1.
- Förderung Deiner persönlichen und fachlichen Entwicklung durch Seminar- und Weiterbildungsangebote.
- Individuelle Entwicklungsplanung und intensive Begleitung durch einen persönlichen Mentor aus dem Fachbereich.
- Förderung der Work-Life-Balance (u.a. mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsmanagement).
- Du erhältst einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem soliden und verantwortungsbewussten Unternehmen mit einem attraktiven Gehalt und besten Perspektiven nach einer erfolgreichen Traineezeit.
Traineeprogramm, private Arbeitgeber: BW-Bank
Kontaktperson:
BW-Bank HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Traineeprogramm, private
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder Webinare und knüpfe Kontakte. Je mehr Menschen du kennst, desto höher sind deine Chancen, von offenen Stellen zu erfahren!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Zeig Initiative und kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website. Frag nach Praktika oder Traineeprogrammen, auch wenn sie nicht ausgeschrieben sind. Das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dich mit den häufigsten Fragen in Vorstellungsgesprächen vertraut und übe deine Antworten. Sei bereit, deine Erfahrungen und Fähigkeiten klar und überzeugend zu präsentieren. Das gibt dir das nötige Selbstvertrauen!
✨Zeig deine Leidenschaft!
Lass in Gesprächen und bei Networking-Events deine Begeisterung für die Finanz- und Immobilienbranche durchscheinen. Wenn du zeigst, dass du wirklich für das Thema brennst, werden die Leute das merken und dich eher in Erinnerung behalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Traineeprogramm, private
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für das Traineeprogramm interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine bisherigen Erfahrungen in der Finanz- und Immobilienbranche hervor. Ob Praktika oder Werkstudentenstellen – wir wollen wissen, was du gelernt hast und wie du das in unserem Traineeprogramm einbringen kannst.
Sprich unsere Sprache: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und Anschreiben klar und professionell sind. Verwende die Begriffe und Formulierungen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst und ernst nimmst.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und du alle Informationen auf einen Blick hast. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BW-Bank vorbereitest
✨Informiere dich über die LBBW
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit der LBBW und ihrem Traineeprogramm auseinandersetzen. Schau dir die Unternehmenswerte, die Kultur und aktuelle Projekte an. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus, welche Erfahrungen du aus Praktika oder Werkstudentenstellen mitbringst, die für die Position relevant sind. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zu zeigen, wie du zur Steigerung der Marktrelevanz beitragen kannst.
✨Zeige deine Begeisterung für Digitalisierung
Da die LBBW großen Wert auf Digitalisierung legt, solltest du in deinem Interview betonen, wie du digitale Tools und Technologien in der Immobilienfinanzierung nutzen würdest. Überlege dir innovative Ideen, die du einbringen könntest, um Prozesse zu optimieren.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach den individuellen Entwicklungsplänen und Mentoring-Programmen zu fragen. Das zeigt, dass du an deiner persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung interessiert bist und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.