Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte die Weiterentwicklung von SAP EWM/MM und sorge für einen stabilen Systembetrieb.
- Unternehmen: Die Bw Bekleidungsmanagement GmbH kleidet die Bundeswehr und bietet sichere Arbeitsplätze.
- Vorteile: Unbefristete Festanstellung, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wachsendes Team mit Entwicklungsperspektiven in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bundeswehr-Bekleidung mit modernster Technologie und direkter Wirkung.
- Qualifikationen: Erfahrung mit SAP EWM/MM und Projektmanagement sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56250 - 68750 € pro Jahr.
Die Bekleidung der Bundeswehr ist unser Job. Von der Spezifikation über die Ausschreibung, Vergabe, Qualitätssicherung und Auftragssteuerung bis hin zur Logistik und Aufbereitung verantwortet die Bw Bekleidungsmanagement GmbH (BwBM) die gesamte Wertschöpfungskette der Bundeswehr-Bekleidung – von den Schuhen bis zum Helm. Damit kleiden wir rund 250.000 aktive Soldatinnen/Soldaten sowie Reservistinnen/Reservisten und zivile Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter der Bundeswehr ein. So umfassend wie unsere Aufgabe, so vielseitig sind die beruflichen Möglichkeiten, die wir unseren ca. 1.900 Mitarbeiterinnen/Mitarbeitern in unserer Zentrale in Köln oder an einem unserer rund 110 Standorte in ganz Deutschland bieten können. Wir bieten sichere Arbeitsplätze und wachsen stetig weiter.
Unsere Systemlandschaft steht – jetzt geht es um Substanz. S/4HANA ist eingeführt. Produktiv. Im Betrieb. Die zentrale Frage ist jetzt nicht mehr „wie führen wir SAP ein?“, sondern: Wie bleibt das System im Alltag stabil – und wie entwickelt es sich sinnvoll weiter? Dafür wird folgende Rolle aufgebaut:
Produkt- und Applikationsmanager SAP EWM / MM (w/m/d)IT-Produktmanagement | Köln | unbefristet
Verantwortung für eine Systemlandschaft, die bereits genutzt wird – mit realen Prozessen, Abhängigkeiten und Konsequenzen im täglichen Betrieb.
StellenbeschreibungIm Zentrum steht die Weiterentwicklung SAP‑gestützter Logistikprozesse – mit klarem Fokus auf EWM und die angrenzenden MM‑Prozesse. Entscheidend ist nicht die Einführung, sondern der funktionierende Alltag. Systeme müssen stabil laufen, fachlich getragen werden und sich parallel weiterentwickeln. Das beinhaltet konkret:
- Sicherstellen eines stabilen, nachvollziehbaren und belastbaren Systembetriebs
- Strukturieren und Konsolidieren von Anforderungen aus Fachbereichen, Standorten und vertraglichen Rahmenbedingungen
- Überführen fachlicher Bedarfe in umsetzbare Lösungen mit klarer Priorisierung
- Herbeiführen von Entscheidungen – auch bei konkurrierenden Interessen
- Begleitung der Umsetzung bis zur tatsächlichen Nutzung im operativen Betrieb
Die Rolle bewegt sich bewusst zwischen Fachbereich, IT und externen Partnern. Unterschiedliche Erwartungshaltungen sind dabei der Normalfall – nicht die Ausnahme.
Ihre Aufgaben- Verantwortung für die Weiterentwicklung der SAP-Lösungen im Bereich EWM/MM über den gesamten Lifecycle hinweg – von der Anforderung bis zum stabilen Betrieb
- Aufnahme, Strukturierung und Bewertung von Anforderungen hinsichtlich Nutzen, Umsetzbarkeit und Auswirkungen auf bestehende Prozesse
- Übersetzung fachlicher Bedarfe in konkrete Umsetzungspakete (z. B. User Stories, Epics, fachliche Konzepte)
- Planung und Steuerung von (Teil-)Projekten – von der Initialisierung bis zur produktiven Nutzung
- Abstimmung und Steuerung externer Dienstleister mit klarem Fokus auf Ergebnisqualität und Integration in die bestehende Systemlandschaft
- Sicherstellen, dass Weiterentwicklung und laufender Betrieb sinnvoll verzahnt bleiben – inkl. Priorisierung, Abhängigkeiten und Release-Planung
- Aktive Rolle an der Schnittstelle zwischen Fachbereich, IT und operativen Standorten – mit Blick auf Umsetzbarkeit im Tagesgeschäft
Teil des IT-Produktmanagements mit aktuell sieben Mitarbeitenden – geplant ist ein schrittweiser Ausbau. Das bedeutet:
- direkte inhaltliche Verantwortung statt reiner Koordination
- enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen und Standorten
- Entscheidungen mit unmittelbarer Wirkung auf operative Prozesse
Im Mittelpunkt steht die Fähigkeit, SAP-Anforderungen strukturiert aufzunehmen, fachlich zu bewerten und konsequent in die Umsetzung zu führen. Gesucht wird kein Generalist, sondern ein Profil mit belastbarer Erfahrung im relevanten Kontext. Vorausgesetzt werden:
- Mehrjährige, nachweisbare Erfahrung mit SAP EWM in Einführung, Betrieb oder Weiterentwicklung (inkl. Customizing)
- Sicherer Umgang mit den angrenzenden Prozessen in SAP MM
- Fundierte Kenntnisse zentraler EWM-Prozesse (Wareneingang, Lagerung, Kommissionierung, Versand, Retouren, Bestandsführung)
- Erfahrung in der eigenständigen Steuerung von Anforderungen und deren Überführung in umsetzbare Lösungen
- Praxis im Projektmanagement (agil, hybrid oder klassisch)
Zwingend erforderlich:
- Erfahrung aus Projekten oder Tätigkeiten im Umfeld von:
- Bundeswehr oder öffentlichen Auftraggebern mit vergleichbarer Struktur
- Verteidigungs- oder Rüstungsindustrie
- Behörden- oder organisationsübergreifender Logistik
Ohne diesen Kontext fehlt eine wesentliche Grundlage für die Rolle. Erwartet wird ein klares Verständnis für:
- abgestimmte und regulierte Prozesslandschaften
- hohe Anforderungen an Verbindlichkeit und Dokumentation
- Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern in strukturierten Organisationen
Zusätzlich notwendig:
- Abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation
- Hohe Kommunikationsfähigkeit auf allen Ebenen
- Deutschkenntnisse auf C2-Niveau
Die Position entsteht aus dem laufenden Betrieb heraus. S/4HANA ist eingeführt – jetzt geht es um nachhaltige Weiterentwicklung im Unternehmen selbst.
- langfristige Perspektive statt reiner Projektphase
- Systemlandschaft mit Gestaltungsspielraum
- direkte Wirkung auf operativ kritische Prozesse
- Unbefristete Festanstellung in einem stabilen Umfeld
- Entwicklungsperspektive in einem wachsenden Team
- Strukturierte Einarbeitung
- Flexible Arbeitszeiten (06:30–21:00 Uhr, ohne Kernzeit)
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Weiterbildung intern und extern
- Moderne Arbeitsumgebung mit guter Anbindung und Parkmöglichkeiten
Produkt- und Applikationsmanager SAP EWM / MM (w/m/d) Arbeitgeber: Bw Bekleidungsmanagement
Die Bw Bekleidungsmanagement GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Troisdorf nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz mit geregelten Arbeitszeiten bietet, sondern auch eine respektvolle und leistungsorientierte Unternehmenskultur pflegt. Mit vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer klaren Entwicklungsstruktur fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entfaltung seiner rund 1.900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, während exklusive Mitarbeiterrabatte und ein leistungsorientiertes Vergütungssystem zusätzliche Anreize schaffen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Produkt- und Applikationsmanager SAP EWM / MM (w/m/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Bw Bekleidungsmanagement bewerben
Viele Unternehmen, wie Bw Bekleidungsmanagement, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Produkt- und Applikationsmanager SAP EWM / MM (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Bw Bekleidungsmanagement und die ausgeschriebene Position Produkt- und Applikationsmanager SAP EWM / MM (w/m/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bw Bekleidungsmanagement vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Bw Bekleidungsmanagement an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
