Bauleiter Gründung Oberleitungsanlagen Großprojekte Dienstwagen

Bauleiter Gründung Oberleitungsanlagen Großprojekte Dienstwagen

Vollzeit Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte im Bereich Oberleitungsanlagen und koordiniere die Gründungsarbeiten.
  • Unternehmen: DB Bahnbau Gruppe GmbH – der Komplettdienstleister für die Bahninfrastruktur der Deutschen Bahn.
  • Vorteile: Marktgerechtes Gehalt, unbefristeter Vertrag, Dienstwagen und 16 Freifahrten pro Jahr.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen und ein respektvolles, inklusives Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bahninfrastruktur und arbeite an innovativen Projekten.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Ingenieurstudium oder relevante Berufserfahrung in der Bauleitung.

Die DB Bahnbau Gruppe GmbH ist der Komplettdienstleister für die Bahninfrastruktur der Deutschen Bahn. Wir planen und bauen alle Anlagen der Eisenbahninfrastruktur und setzen diese instand. Mit unseren Gewerken Gleisbau, technische Anlagen, konstruktiver Ingenieurbau sowie der Koordination von Großprojekten sind wir an über 40 Standorten deutschlandweit im Einsatz. Darüber hinaus gestalten wir mit unseren Innovationen die Bahninfrastruktur umweltschonend und modern. Dafür brauchen wir dich: Komm in die DB Bahnbau Gruppe und hilf uns dabei, die starke Schiene für kommende Generationen zu bauen.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Bauleiter:in Gründung Oberleitungsanlagen (w/m/d) für die DB Bahnbau Gruppe GmbH am Standort Berlin, Essen, Freiburg im Breisgau, Halle (Saale), Hanau oder Köln.

Deine Aufgaben:

  • In diesem Job übernimmst du die fachliche Koordinierung der Gründungsarbeiten in Projekten des Bereiches Oberleitungsanlagen.
  • Du leitest dabei selbstständig und eigenverantwortlich die dir übertragenen Bauprojekte / -vorhaben mit hoher Komplexität entsprechend den qualitativen und quantitativen Anforderungen unserer Kund:innen sowie unter Einhaltung der Konzernvorgaben und gesetzlichen Anforderungen.
  • Als Bauleiter:in Gründung obliegt dir die Auftragsverantwortung für den fach- und termingerechten, reibungslosen und wirtschaftlichen Bauablauf in allen Bauphasen (einschließlich der Vor- und Nachbereitung).
  • Für deine Baumaßnahmen planst du die Kapazitäten und Einsätze des Personals sowie der Maschinen der Organisationseinheit Gründung.
  • Du setzt die dir übertragenen Unternehmerpflichten um und sorgst dafür, dass bei den Arbeiten der Arbeitsschutz eingehalten wird, Arbeitsunfälle sowie Berufskrankheiten und arbeitsbedingte Gesundheitsgefahren verhindert werden und der Umweltschutz gewahrt wird.
  • Außerdem wirkst du bei der Kalkulation und Arbeitsvorbereitung mit und bringst deine Ideen zur kontinuierlichen Weiterentwicklung und Verbesserung unserer Arbeit ein.

Dein Profil:

  • Dein technisches Fach- / Hochschulstudium als Ingenieur:in mit Schwerpunkt Bau (z. B. Bauingenieur:in, Wirtschaftsingenieur:in oder in einer vergleichbaren Fachrichtung) hast du erfolgreich abgeschlossen, alternativ bist du Meister:in oder Polier:in mit fundierter relevanter Berufserfahrung.
  • Du hast praktische Berufserfahrung als Bauleitung oder in einer ähnlichen Funktion gesammelt und bringst fachliche Kenntnisse im Tiefbau, Spezialtiefbau, Ingenieurbau und/oder Betonbau mit.
  • Mit den relevanten Vorschriften und Regelwerken wie z. B. VOB, VOL und HOAI kennst du dich aus und hast gute Projektmanagement-Fähigkeiten.
  • Du bist Teamplayer:in, zeichnest dich durch eine hohe Leistungs- und Einsatzbereitschaft aus und hast deine Stärken in der Kommunikation sowie Konflikt- und Durchsetzungsfähigkeit.
  • Deine Arbeitsweise ist geprägt von einem hohen Maß an Selbstständigkeit, Eigeninitiative und Engagement, außerdem denkst du jederzeit wirtschaftlich und lässt dich auch in stressigen Situationen nicht aus der Ruhe bringen.
  • Du hast den Führerschein Klasse B und bringst die Bereitschaft für Dienstreisen mit, wofür dir ein Dienstwagen zur Verfügung gestellt wird.

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Benefits:

  • Wir bieten dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für deinen täglichen Arbeitsweg. Darüber hinaus gibt es günstige Mitnahmemöglichkeiten für Familie und Freunde.
  • Du leistest Großes und bekommst auch Großes zurück: ein marktgerechtes Gehaltspaket mit in der Regel unbefristetem Arbeitsvertrag und Arbeitsplatzgarantie sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.
  • Faszinierende Projekte und Aufgaben bei einer der vielfältigsten Arbeitgeberinnen des Landes fordern dein Können und warten auf deine Handschrift.
  • Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
  • Wir sind mit über 338.000 Mitarbeitenden in 130 Ländern eines der größten Unternehmen weltweit für Mobilität und Logistik. Gemeinsam mit unseren Mitarbeitenden entwickeln wir innovative und klimafreundliche Lösungen, um Infrastruktur und Verkehrsträger auf der Schiene und der Straße effizient zu gestalten.

Was ist dir wichtig? In deinem Job, aber auch sonst im Leben? Lass uns darüber sprechen und herausfinden, welcher Job in unserem Team DB am besten zu dir passt. Bei uns findest du in über 500 Berufen mehr als nur einen spannenden Arbeitsplatz. Ob Sicherheit, Flexibilität, Vielfalt, Nachhaltigkeit oder etwas ganz anderes: Deine Bedürfnisse stehen für uns im Mittelpunkt. Je besser unsere Mitarbeitenden Job und Privatleben miteinander vereinbaren können, desto stärker sind wir als Team.

Melde dich bei deinem neuen Arbeitgeber „DB“: Nehme persönlichen Kontakt auf über unser Kontaktformular.

Bauleiter Gründung Oberleitungsanlagen Großprojekte Dienstwagen Arbeitgeber: Bwegt

Die Albtal-Verkehrs-Gesellschaft mbH (AVG) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Umfeld bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und einem offenen Betriebsklima fördert die AVG nicht nur die berufliche Weiterentwicklung durch kontinuierliche Schulungen, sondern auch das Wohlbefinden ihrer Mitarbeiter durch attraktive Zusatzleistungen wie Fahrradleasing und vergünstigte Speisen. Zudem trägt die AVG aktiv zum Klimaschutz bei und bietet eine sichere Anstellung in einer spannenden Branche am Oberrhein.

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Kontaktdaten:

Bwegt Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Bauleiter Gründung Oberleitungsanlagen Großprojekte Dienstwagen erhalten könntest

Präsenz auf Bau-Events

Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.

Nutze Bau-Communities

Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Direkte Bewerbungen und Kontakte

Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.

Unsere Website für deinen Traumjob

Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bauleiter Gründung Oberleitungsanlagen Großprojekte Dienstwagen mit Bravour zu bestehen

Bauleitung
Fachliche Koordinierung
Projektmanagement
Tiefbaukenntnisse
Spezialtiefbaukenntnisse
Ingenieurbaukenntnisse
Betonbaukenntnisse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Bwegt auf dich zu ziehen.

Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Bwegt sicher gut an!

Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.

Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Bwegt zu glänzen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bwegt vorbereitet

Bau deine Projekterfahrung ein

Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.

Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten

Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.

Präsentation deines Portfolios

Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.