Speditionskaufmann (w/m/d) – Internationale Logistikprojekte

Speditionskaufmann (w/m/d) – Internationale Logistikprojekte

Vollzeit 35550 - 43450 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Organisiere internationale Transportaufträge und optimiere logistische Prozesse.
  • Unternehmen: Eines der größten Unternehmen für Mobilität und Logistik weltweit.
  • Vorteile: Faire Bezahlung, zahlreiche Rabatte und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen und ein respektvolles Miteinander sind uns wichtig.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Logistik und praktische Erfahrung in der Transportorganisation.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35550 - 43450 € pro Jahr.

Für über 500 verschiedene Berufe suchen wir motivierte Mitarbeitende. Und das in ganz Deutschland. Ob erfahrene Profis oder Berufsstarter:innen - wir bieten zahlreiche Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Speditionskaufmann (w/m/d) am Standort Mannheim, Ulm oder Weil am Rhein.

Deine Aufgaben:

  • Du organisierst und steuerst nationale sowie internationale Transportaufträge im kombinierten Verkehr (Schiene / Straße/ See).
  • Die Disposition von Container- und Wechselbrückenverkehren gehört zu deinem Tagesgeschäft.
  • Du überwachst Transportketten, Termine und Qualität und greifst bei Abweichungen proaktiv ein.
  • Eine professionelle und serviceorientierte Kommunikation mit unseren Kund:innen ist für dich selbstverständlich und prägt dein tägliches Handeln.
  • Zu deinen Aufgaben gehört die eigenständige Erstellung und Bearbeitung von Transportdokumenten sowie die Verantwortung für die Frachtabrechnung und die sorgfältige, termingerechte Prüfung eingehender Rechnungen.
  • Abschließend wirkst du bei der Optimierung logistischer Prozesse und der Weiterentwicklung intermodaler Konzepte mit.

Dein Profil:

  • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Speditionskaufmann / -frau, Kaufmann / -frau für Spedition und Logistikdienstleistung oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Logistik und Transport.
  • Außerdem bringst du bereits praktische Erfahrung in der Organisation und Abwicklung von Transporten mit – idealerweise im Bereich Seehafenhinterlandverkehr, Spedition oder in einer Reederei.
  • Du verfügst über solide Kenntnisse im Kundenmanagement und hast Freude daran, eigene Kundenbeziehungen zu pflegen und weiterzuentwickeln.
  • Deine Erfahrung umfasst die Erstellung von Angeboten sowie die Verhandlung von Konditionen und Raten mit Kund:innen und Partnern.
  • Der Umgang mit MS-Office sowie modernen Vertriebs- und Speditionssystemen fällt dir leicht.
  • Kundenorientierung sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit zeichnen dich aus.
  • Mit einem Führerschein der Klasse B bist du regelmäßig für Außentermine in deinem Betreuungsgebiet unterwegs.

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Benefits:

  • Bei uns können alle DB Mitarbeitenden günstig shoppen. Jeden Monat findest du auf dem DB Reisemarkt neue Angebote, wie z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.
  • Mit unseren Jobs im Zeitarbeitsmodell bieten wir dir eine tarifgebundene Tätigkeit. Faire Bezahlung, Mitspracherecht und viele weitere Benefits erwarten dich.
  • Du leistest Großes und bekommst auch Großes zurück: Ein tarifvertraglich geregeltes Gehaltspaket inkl. verschiedener Ausgleichmodelle für Überstunden, Weihnachtsgeld sowie vielfältige Nebenleistungen.
  • Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wir sind mit über 338.000 Mitarbeitenden in 130 Ländern eines der größten Unternehmen weltweit für Mobilität und Logistik. Gemeinsam mit unseren Mitarbeitenden entwickeln wir innovative und klimafreundliche Lösungen, um Infrastruktur und Verkehrsträger auf der Schiene und der Straße effizient zu gestalten.

Was ist dir wichtig? In deinem Job, aber auch sonst im Leben? Lass uns darüber sprechen und herausfinden, welcher Job in unserem Team DB am besten zu dir passt. Bei uns findest du in über 500 Berufen mehr als nur einen spannenden Arbeitsplatz.

Ob Sicherheit, Flexibilität, Vielfalt, Nachhaltigkeit oder etwas ganz anderes: Deine Bedürfnisse stehen für uns im Mittelpunkt. Je besser unsere Mitarbeitenden Job und Privatleben miteinander vereinbaren können, desto stärker sind wir als Team.

Melde dich bei deinem neuen Arbeitgeber „DB“: Nehme persönlichen Kontakt auf über unser Kontaktformular.

Speditionskaufmann (w/m/d) – Internationale Logistikprojekte Arbeitgeber: Bwegt

Die Albtal-Verkehrs-Gesellschaft mbH (AVG) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Umfeld bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und einem offenen Betriebsklima fördert die AVG nicht nur die berufliche Weiterentwicklung durch kontinuierliche Schulungen, sondern auch das Wohlbefinden ihrer Mitarbeiter durch attraktive Zusatzleistungen wie Fahrradleasing und vergünstigte Speisen. Zudem trägt die AVG aktiv zum Klimaschutz bei und bietet eine sichere Anstellung in einer spannenden Branche am Oberrhein.

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Kontaktdaten:

Bwegt Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Speditionskaufmann (w/m/d) – Internationale Logistikprojekte erhalten könntest

Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen

Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.

Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities

Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie Bwegt!

Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika

Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei Bwegt sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.

Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel

Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei Bwegt zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Speditionskaufmann (w/m/d) – Internationale Logistikprojekte mit Bravour zu bestehen

Organisation von Transportaufträgen
Disposition von Container- und Wechselbrückenverkehren
Überwachung von Transportketten
Qualitätsmanagement
Erstellung und Bearbeitung von Transportdokumenten
Frachtabrechnung
Optimierung logistischer Prozesse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!

Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!

Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!

Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei Bwegt lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bwegt vorbereitet

Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut

Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.

Bereite dich auf praktische Tests vor

In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.

Hebe deine Teamfähigkeit hervor

In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.

Verstehe die Rolle bei Bwegt

Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei Bwegt bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei Bwegt beitragen kannst.