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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Kundenobjekte und Leihmaterialien der Bundeswehr mit einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Die BwFPS sorgt für Mobilität und Sicherheit in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Wachstumschancen in einem der größten Fuhrparkunternehmen Deutschlands.
- Warum dieser Job: Gestalte die Mobilität der Bundeswehr und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische oder logistische Ausbildung und Erfahrung im technischen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Über uns
Mobilität gestalten für unsere Sicherheit! Die BwFPS setzt sich mit rund 1000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern täglich ein, um die Bundeswehr und den Fahrdienst Bund mobil zu machen – für unser aller Sicherheit. Mit über 42.000 Fahrzeugen sind wir eines der größten öffentlichen Fuhrparkunternehmen in Deutschland. Lust etwas Großes zu bewegen? Dann schalten Sie einen Gang höher und kommen Sie in unser Team!
Aufgaben
- Sie übernehmen die Disposition und Verwaltung von Kundenobjekten sowie das Handling von Leihmaterialien der Bundeswehr.
- Die Bestandskontrolle und Inventur von Kundenobjekten und komplexen Sonderobjekten gehört zu Ihrem Verantwortungsbereich.
- Sie sind zuständig für die Bestandsführung und Disposition von eigenen und kundenseitig überlassenen Objekten sowie die Überwachung der Nutzungsfähigkeit dieser Objekte.
- Die Kennzeichnung und Nachweisführung gemäß ISO 9001 sowie die Datenaufnahme kundenseitig überlassener Objekte in SAP DBM liegen in Ihrem Aufgabenbereich.
- Die Vorbereitung von Ein- und Auslagerungen, Funktionsprüfungen von Kundenmaterial sowie die Bearbeitung und Verfolgung von Reklamationen runden Ihr Tätigkeitsprofil ab.
Profil
- Eine abgeschlossene technische oder logistische Ausbildung mit kaufmännischem Hintergrund oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im technischen Umfeld, sowie bundesweite Reisebereitschaft und Führerschein Klasse B (wünschenswert: CE, Flurförderzeuge, Sonderfahrzeuge).
- Erweiterte Kenntnisse zu den Fahrzeugen und fahrzeugbezogenen Prozessen des Unternehmens sowie zu den kundenseitig überlassenen Objekten.
- Fundierte Kenntnisse der Bundeswehr-Materiallogistik inklusive SASPF-Verfahren sowie erweiterte Marktkenntnisse (z.B. Aufbauverfahren, Funktechnik).
- Sicherer Umgang mit SAP DBM und Verständnis für die relevanten Prozesse im Bereich Materiallogistik.
Wir bieten
Unsere Benefits finden Sie auf unserer Karriereseite!
Kontakt
Senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser online Bewerbungssystem. Für Fragen stehen Ihnen Ayse Gülsuyu und Yasmin Bienentreu zur Verfügung. Sie erreichen uns montags und dienstags von 13:00 bis 16:00 Uhr sowie mittwochs bis freitags von 09:00 bis 12:00 Uhr. Werden Sie Teil unseres Teams!
Sachbearbeiter (m/w/d) Materialbewirtschaftung Kundenobjekte Arbeitgeber: BwFuhrparkService GmbH
Kontaktperson:
BwFuhrparkService GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachbearbeiter (m/w/d) Materialbewirtschaftung Kundenobjekte
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Sachbearbeiter in der Materialbewirtschaftung interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse!
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking! Sprich mit Leuten, die bereits im Unternehmen arbeiten oder in ähnlichen Positionen tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die BwFPS und ihre Projekte. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und bereit bist, einen Beitrag zu leisten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen direkt an die richtige Stelle sendest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiter (m/w/d) Materialbewirtschaftung Kundenobjekte
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Materialbewirtschaftung in deiner Bewerbung durchscheinen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Stellenanzeige, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unser Online-Bewerbungssystem einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BwFuhrparkService GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über die Bundeswehr und Materiallogistik
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gut über die Bundeswehr und deren Materiallogistik informieren. Verstehe die spezifischen Prozesse und Herausforderungen, die in diesem Bereich auftreten können. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Disposition und Verwaltung von Materialien zeigen. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu erläutern und wie sie auf die Anforderungen der Stelle passen.
✨Vertrautheit mit SAP DBM demonstrieren
Da Kenntnisse in SAP DBM wichtig sind, solltest du sicherstellen, dass du deine Erfahrungen mit diesem System klar kommunizieren kannst. Überlege dir, wie du SAP in deinen bisherigen Positionen genutzt hast und welche spezifischen Aufgaben du damit erledigt hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das könnten Fragen zur Unternehmenskultur, den Herausforderungen in der Materialbewirtschaftung oder den nächsten Schritten im Auswahlprozess sein. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Position.