Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte den gesamten Prozess des After-Sales-Batterielagers und sorge für Sicherheit und Effizienz.
- Unternehmen: BYD, ein führendes Unternehmen für nachhaltige Energielösungen mit globaler Reichweite.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in einem internationalen Unternehmen mit über 300.000 Mitarbeitern.
- Warum dieser Job: Gestalte eine emissionsfreie Zukunft und arbeite in einem innovativen Team.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im After-Sales-Management und Kenntnisse der deutschen Vorschriften.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Überblick
Über BYD
Unser Ziel ist es, eine emissionsfreie Zukunft zu schaffen, die die Menschheit wieder mit der Natur verbindet. BYD ist ein führendes, hochmodernes multinationales Unternehmen mit Sitz in Shenzhen, China, das in den Bereichen IT, Automobil, neue Energie und Schienenverkehr tätig ist und weltweit über 300.000 Mitarbeiter beschäftigt. Als globaler Pionier im Bereich neuer Energielösungen engagiert sich BYD für den Aufbau eines emissionsfreien Ökosystems.
Über BYD Automotive GmbH
Die Automotive GmbH ist eine Tochtergesellschaft von BYD in Deutschland, die Teil des internationalen Geschäfts von BYD ist, um auf die deutschen Kunden zu reagieren und den europäischen Markt zu bedienen. Die Blade-Batterie zeichnet sich durch hohe Sicherheit, lange Lebensdauer und hohe Leistung aus. Sie wurde vom Markt verifiziert und von der Branche hoch anerkannt.
Hauptverantwortlichkeiten
- Täglicher Betrieb des After-Sales-Batterielagers, verantwortlich für das gesamte Prozessmanagement des Empfangs, der Lagerung, der Kommissionierung, des Ausgabes und der Rücksendung von After-Sales-Batterien, strenge Chargenverwaltung, Seriennummernverfolgbarkeit, tägliches Management; Organisation der täglichen Bestandsaufnahme, zyklischen Bestandsaufnahme, Differenzanalyse und -korrektur, Sicherstellung der Konsistenz von Konten und Tatsachen.
- Rückgabe- und Austausch- sowie Fehlermanagerment von Batterien, verantwortlich für den Empfang, die Registrierung, die erste Prüfung, die Klassifizierung (reparierbar / zur Verschrottung / zur Rücksendung an die Fabrik) von fehlerhaften Batterien; Koordination mit dem Reparaturzentrum und der technischen Abteilung zur Durchführung der Übergabe, Zuteilung und Rücksendereparatur der fehlerhaften Batterie; Verfolgung des RMA-Prozesses zur Sicherstellung der Vollständigkeit und Nachverfolgbarkeit der Rückgabe- und Austauschdokumente sowie der Systemaufzeichnungen.
- Sicherheits- und Gefahrgutkonformität (deutsche Kernanforderungen): Strikte Einhaltung des deutschen BGB, StVG, DGUV, IFCO, VDE und EU ADR, neue Batterievorschriften, Umsetzung der Sicherheitsvorkehrungen für die Lagerung von Lithiumbatterien, Verantwortung für Brand-, Notfall- und Notfallpläne bei thermischem Durchgehen, regelmäßige Organisation von Sicherheitsübungen.
- Recycling alter Batterien und Einhaltung des Umweltschutzes: Verwaltung der Registrierung, vorübergehenden Lagerung, Verpackung und konformen Übertragung von alten und verschrotteten Batterien und Sicherstellung, dass die Recyclingkette gemäß den offiziell anerkannten Recyclinginstitutionen in Deutschland zurückverfolgt und geprüft werden kann.
- Team- und Vor-Ort-Management: Verwaltung des lokalen Lagerbetriebs, der Gabelstaplerfahrer und des Personals für die After-Sales-Logistik: Planung, Schulung, Leistungsbewertung, Vor-Ort-5S/7S-Management; Sicherstellung, dass die Abläufe den deutschen Arbeitsgesetzen, den Vorschriften über Arbeitszeiten und den Sicherheitsanforderungen entsprechen.
- System- und Datenmanagement: Erstellung von deutsch/englischen Betriebsberichten: Bestandsaufnahme, Umsatz, Termintreue, Kosten, Sicherheit; Überwachung von veralteten Ersatzteilen, abgelaufenen/veralteten Batterien, Förderung von Reinigung und Entsorgung.
- Interne und externe Koordination: Koordination mit der Zentrale für After-Sales, Qualität, Lieferkette, Zoll, Bearbeitung grenzüberschreitender Zuteilungen; Umgang mit deutschen offiziellen Inspektionen (Umweltschutz, Brand, Arbeit, Aufsicht über Gefahrgüter).
- Kosten- und Prozessoptimierung: Kontrolle der Lager-, Verpackungs-, Logistik- und Arbeitskosten; kontinuierliche Optimierung der Effizienz des After-Sales-Ersatzteilumsatzes zur Reduzierung der Lagerhaltungskosten; Optimierung des Rückgabe- und Austauschprozesses zur Verringerung von Sekundärschäden und Betriebsrisiken.
Fähigkeiten, Qualifikationen und Erfahrungen
- Mehr als 3 Jahre Erfahrung im After-Sales-Lager-/Ersatzteil-Logistikmanagement, vorzugsweise in der Batterie- oder Automobilindustrie.
- Vertraut mit deutschen Gefahrgutvorschriften, Batterierecyclingvorschriften, Arbeits- und Umweltschutzanforderungen.
- Erfahren im Umgang mit WMS/ERP-Systemen und starke Datenanalysefähigkeiten.
- Sprache: fließend in Deutsch, Englisch, Chinesisch.
- Besitz eines Sicherheitsbewusstseins, Krisenmanagementfähigkeiten und interkultureller Kommunikationsfähigkeiten.
- Bevorzugung von Kandidaten mit DGUV-Zertifikaten für Gefahrstofflagerung, Gabelstaplerverwaltung und Brandschutzqualifikationen.
Standort: Hoppegarten
Art der Anstellung: Vollzeit
Warehouse Management Arbeitgeber: BYD Europe
XTP ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert, in der Teammitglieder sich geschätzt und befähigt fühlen. Mit flexiblen Arbeitszeiten, vertrauensbasiertem Urlaub und maßgeschneiderten Schulungsprogrammen bietet XTP nicht nur die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung, sondern auch die Chance, aktiv die Zukunft des Kapitalinvestments mitzugestalten. Werden Sie Teil eines dynamischen Teams von Experten und tragen Sie dazu bei, die Effizienz in der institutionellen Vermögensverwaltung zu steigern.
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✨Fachmessen und Branchenevents nutzen
Schau dir lokale Fachmessen und Branchenevents im Bereich Lagerlogistik an. Das ist eine super Möglichkeit, um potenzielle Arbeitgeber, wie BYD Europe, persönlich kennenzulernen und dir ein Netzwerk aufzubauen.
✨Praktische Skills zeigen
Wenn du schon praktische Erfahrung hast oder sogar in der Lage bist, Lagerverwaltungssysteme zu bedienen, dann bring das bei Gesprächen aktiv ein! Zeig, was du kannst, und wie du zum Erfolg von BYD Europe beitragen kannst.
✨Netzwerke in Logistik-Communities
Tauch ein in Online-Communities oder Foren, die sich um Lagerlogistik drehen. Diskutiere über aktuelle Trends und Themen und vernetze dich mit anderen Profis. Eventuell erfährst du so von offenen Stellen bei BYD Europe oder bekommst wertvolle Tipps.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wir bei StudySmarter haben oft tolle Stellenangebote für die Lagerlogistik. Schau regelmäßig auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt auf freie Vollzeitstellen bei BYD Europe. Das macht den Prozess für alle einfacher!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Lager- und Logistikerfahrung:Es ist wichtig, dass du die relevanten Erfahrungen in deinem Lebenslauf hervorhebst. Wenn du schon mal in der Lagerlogistik gearbeitet hast, nenne konkrete Aufgaben, die du übernommen hast, wie die Kommissionierung, Wareneingang oder -ausgang. Qualifikationen wie einen Staplerschein oder andere Zertifikate sind ebenfalls super wichtig!
Hebe deine Team- und Kommunikationsfähigkeiten hervor:In der Lagerlogistik arbeiten wir oft im Team und müssen gut kommunizieren, um den Ablauf zu optimieren. Betone in deinem Bewerbungsschreiben, wie du mit Kollegen und anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder den monatlichen Warenumschlag zu steigern.
Konzentriere dich auf deine Motivation für die Branche:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben auch darauf eingehen, warum du eine langfristige Karriere in der Lagerlogistik anstrebst. Was ist es, das dich an dieser Branche fasziniert? Zeige, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln.
Mach deine Bewerbung individuell für BYD Europe:Jede Bewerbung sollte genau auf das ausgeschriebene Stellenprofil zugeschnitten sein. Informiere dich über BYD Europe und erwähne in deinem Anschreiben, warum du genau dort arbeiten möchtest. Das zeigt echtes Interesse und kann den Unterschied ausmachen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BYD Europe vorbereitet
✨Logistik-Fachwissen zeigen
Mach dich mit den spezifischen Abläufen in der Lagerlogistik vertraut. Zeig, dass du die gängigen Lagerverwaltungssysteme (wie SAP oder WMS) kennst und eventuell sogar Erfahrung damit hast. Wenn sie dich nach technischen Fragen oder Szenarien fragen, sei bereit, dein Wissen über Logistikprozesse oder die Optimierung von Abläufen zu demonstrieren.
✨Praktische Fähigkeiten im Lager
Erwähne eventuell praktische Erfahrungen, die du in der Lagerlogistik gesammelt hast. Wenn du schon mal mit Gabelstaplern oder anderen Hebezeugen gearbeitet hast, bring das zur Sprache. Eine praktische Fähigkeit oder eine spezielle Qualifikation, die du hast, könnte dir den Vorteil gegenüber anderen Bewerbern verschaffen.
✨Langfristige Perspektiven klarmachen
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, dass du deine langfristigen Karriereziele im Bereich Lagerlogistik im Hinterkopf hast. Sei bereit, darüber zu sprechen, wo du dich in 3-5 Jahren siehst und wie diese Position bei BYD Europe dir dabei helfen kann, diese Ziele zu erreichen.
✨Anpassungsfähigkeit und Teamarbeit betonen
Teile Beispiele aus deiner Vergangenheit, wo du in einem Team gearbeitet hast oder dich an schnelle Änderungen anpassen musstest. In der Lagerlogistik kann es hektisch werden, und Arbeitgeber suchen oft nach jemandem, der auch in stressigen Situationen ruhig und effizient bleibt. Das kann einen großen Unterschied machen!
