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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Automatisierungslösungen und programmiere SPS Steuerungen.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im Bereich Industrieautomation mit einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und attraktive Vergütung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Industrieautomation und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium oder Ausbildung in Automatisierungstechnik und Erfahrung in SPS Programmierung.
- Andere Informationen: Moderne Arbeitsplätze und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Über uns
Für ein innovatives Unternehmen im Bereich Industrieautomation suchen wir einen SPS Programmierer zur Verstärkung des Engineering Teams.
Aufgaben
- Entwicklung und Umsetzung von Automatisierungslösungen für industrielle Anlagen
- Programmierung und Optimierung von SPS Steuerungen, insbesondere Siemens Systeme
- Inbetriebnahme sowie Betreuung von Anlagen inklusive Visualisierungssystemen
- Anpassung und Weiterentwicklung bestehender Steuerungs- und Regelungskonzepte
- Analyse und Behebung von Störungen sowie Performanceoptimierung
- Erstellung technischer Dokumentationen und Abstimmung mit internen Teams und Kunden
Profil
- Studium oder Ausbildung im Bereich Automatisierungstechnik, Elektrotechnik oder Mechatronik
- Erfahrung in der SPS Programmierung mit Siemens Steuerungen
- Kenntnisse in Visualisierungssystemen von Vorteil
- Strukturierte Arbeitsweise und analytisches Denken
- Teamfähigkeit und Bereitschaft für projektbezogene Einsätze
Wir bieten
- Unbefristete Festanstellung
- Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- 30 Tage Urlaub bei 39 Stunden Woche
- Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen
- Weiterentwicklung durch Schulungen und Mentoring
- Moderne Arbeitsplätze und kollegiales Umfeld
Kontakt
Dein Ansprechpartner: Luigi Cosenza – Head of Engineering
Tel. 0152 530 69 193 – Email: L.cosenza@bynamics.de
SPS-Programmierer (m/w/d) Arbeitgeber: bynamics
Kontaktperson:
bynamics HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SPS-Programmierer (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Projekte präsentierst. Zeig uns, was du drauf hast und wie du Probleme lösen kannst!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Wir lieben es, talentierte Leute zu sehen, die Initiative zeigen!
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig. Der Jobmarkt kann herausfordernd sein, aber wir sind hier, um dir zu helfen. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SPS-Programmierer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen.
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen in der SPS Programmierung und wie du diese in der Praxis angewendet hast. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei bynamics vorbereitest
✨Mach dich mit den SPS-Systemen vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Siemens SPS-Systeme verschaffen. Schau dir aktuelle Projekte an und überlege, wie du deine Erfahrungen in der Programmierung und Optimierung dieser Systeme einbringen kannst.
✨Bereite technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu Automatisierungslösungen und Störungsbehebung. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Problemlösungsfähigkeiten zeigen. Das wird dir helfen, selbstbewusst aufzutreten.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamfähigkeit wichtig ist, solltest du Beispiele parat haben, die deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Teams oder Abteilungen verdeutlichen. Zeige, wie du zur Verbesserung von Projekten beigetragen hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse am Unternehmen und an der Position. Frage nach den aktuellen Projekten im Engineering-Team oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.