Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle skalierbare Backend-Services und APIs für innovative Softwareprodukte.
- Unternehmen: C&A, einer der führenden Modehändler Europas mit über 25.000 Mitarbeitern.
- Vorteile: Flexible Arbeitsumgebung, 20% Mitarbeiterrabatt und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Positives Arbeitsumfeld mit offener Feedbackkultur und talentiertem Team.
- Warum dieser Job: Sei Teil einer spannenden Transformation und hinterlasse bleibende Spuren in der Modebranche.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Backend-Entwicklung mit Java und modernen Frameworks.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Die Zukunft sieht so aus wie Sie. Mit über 1.300 Filialen in 17 europäischen Ländern und mehr als 25.000 Mitarbeitern ist C&A einer der führenden Modehändler Europas. Unsere Ingenieure sind verantwortlich für den Aufbau und die Wartung der Komponenten oder Integrationen unserer Softwareprodukte. Der Inhaber dieser Position ist leidenschaftlich daran interessiert, Software zu entwickeln und hat Erfahrung mit modernen Softwaretechnologien und -frameworks. Ingenieure sind das Rückgrat der C&A-Organisation und schaffen die Werkzeuge, die die Geschäftsbereiche benötigen, um ihre Ziele zu erreichen.
In dieser Rolle werden Sie die Backend-Architektur besitzen und eine Schlüsselrolle bei der Gestaltung unseres API-Designs, ereignisgesteuerten Systeme und Integrationsschichten spielen.
Ihre Verantwortlichkeiten:
- Entwerfen, Erstellen und Warten skalierbarer Backend-Dienste und APIs mit starkem Fokus auf Systemarchitektur und Integrationsschichten
- Unterstützen und Weiterentwickeln von ereignisgesteuerten und Streaming-Architekturen, einschließlich Datenpipelines und asynchroner Kommunikation
- Gestalten und Warten der Cloud-Infrastruktur und Infrastruktur-als-Code-Praktiken in Zusammenarbeit mit Plattform- und DevOps-Teams
- Treffen architektonischer Entscheidungen über Teams hinweg, um sicherzustellen, dass Systeme zuverlässig, beobachtbar und mit der langfristigen technischen Strategie abgestimmt sind
- Technische Führung und Mentoring bieten, Ingenieure bei Systemdesign, Skalierbarkeit und Leistung anleiten
- Förderung von Best Practices im Engineering in Bezug auf Codequalität, CI/CD und Automatisierung
Was Sie mitbringen:
- Erfahrung auf Senior-Level im Aufbau von Backend-Systemen in Java mit fundierten Kenntnissen moderner Frameworks (Spring Boot; Micronaut oder Quarkus)
- Nachgewiesene Fähigkeit, skalierbare, verteilte und ereignisgesteuerte Architekturen zu entwerfen, einschließlich Streaming-Systemen (Kafka, Pulsar oder ähnlich)
- Gutes Verständnis der Grundlagen verteilter Systeme, API-Design, Microservices und Datenspeicher (SQL und NoSQL)
- Praktische Erfahrung mit Cloud-Plattformen und Infrastruktur-als-Code (AWS/GCP/Azure, Terraform), CI/CD, Monitoring und Observability
- Große Kommunikationsfähigkeiten mit einer Denkweise von Eigenverantwortung und kontinuierlicher Verbesserung
Was wir bieten:
- Unzählige Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten über unsere C&A Akademie
- Ein flexibles hybrides Arbeitsumfeld
- Ein Mitarbeiterrabatt von 20% in C&A-Filialen
- Ein spannender Job in einem internationalen und inspirierenden Arbeitsumfeld
- Eine positive Arbeitsatmosphäre und ein talentiertes Team mit einer offenen Feedbackkultur
(Senior) Backend Engineer (m/w/d) Arbeitgeber: C & A
C&A ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine spannende Rolle als (Senior) Backend Engineer in einem dynamischen und internationalen Umfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch die C&A Akademie. Mit einer flexiblen hybriden Arbeitsumgebung, einem positiven Betriebsklima und einem talentierten Team, das eine offene Feedbackkultur pflegt, sind wir bestrebt, eine inspirierende und unterstützende Arbeitsatmosphäre zu schaffen, in der jeder Mitarbeiter einen bedeutenden Beitrag zur Evolution einer der bekanntesten Einzelhandelsmarken Europas leisten kann.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (Senior) Backend Engineer (m/w/d) erhalten könnten
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei C & A anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als (Senior) Backend Engineer (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei C & A vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) Backend Engineer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei C & A klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei C & A vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
