Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination von Transporten und termingerechte Auftragsdurchführung.
- Unternehmen: Führendes Logistikunternehmen mit 29 Standorten in Deutschland, Österreich und der Schweiz.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, Teamgeist, Karrierechancen und regelmäßige Mitarbeiterevents.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und kostenlose Parkplätze.
- Warum dieser Job: Gestalte die Logistikbranche aktiv mit und übernehme Verantwortung in einem starken Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Spedition oder vergleichbare Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2663 - 3328 € pro Monat.
Die Noerpel-Gruppe gehört zu den führenden Logistikunternehmen in Deutschland. An 29 Standorten in Deutschland, Österreich und der Schweiz arbeiten rund 3.700 Mitarbeitende. Wir sorgen dafür, dass jedes Jahr etwa 5,3 Millionen Sendungen sicher ankommen und Waren gut gelagert und zuverlässig kommissioniert werden. Bringen auch Sie Ihr Wissen, Ihre Ideen und Ihre Begeisterung ein – werden Sie Teil unseres Teams!
Ihre Aufgabe
- Koordination des Transports und der termingerechten Durchführung der Aufträge
- Kontrolle der Einhaltung von An- und Auslieferungsterminen
- Entscheidung über den Einsatz der Transportmittel
- Verhandlung von Frachten mit Kunden und Subunternehmern
- Disposition von Sendungen und Frachten unter Berücksichtigung der Wirtschaftlichkeit und der Qualität
- Preisabgabe an Kunden und Unternehmer
- Bearbeitung von Reklamationen
- Kommunikation mit Fahrern, Subunternehmern und Kunden
- Organisation von Lademittel Zustellungen und Abholungen
- Zeitfensterbuchungen
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Kauffrau/zum Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d) oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung
- Erfahrungen in einer ähnlichen Position
- Fachliches Know-How im Bereich Spedition
- Verhandlungsgeschick für Frachtenein- und -verkauf
- Gute geographische Kenntnisse
- Gute Microsoft-Office Kenntnisse
- Flexibilität und Zuverlässigkeit
- Organisationstalent und Kreativität für Problemlösungen
- Englisch oder sonstige Fremdsprachen sind von Vorteil
Unser Angebot
- Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Festanstellungsvertrag in einer wachstumsstarken Branche
- Gelebter Teamgeist, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Genügend Freiraum, um Verantwortung zu übernehmen und die eigenen Fähigkeiten aktiv einzubringen
- Hervorragende Karrierechancen in einem starken Team aus sympathischen Kolleg:innen
- Kostenlose Parkplätze
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie
- Regelmäßige Mitarbeiterevents wie Sommerfest, Weihnachtsfeier etc.
Das KV-Mindestgrundgehalt für die Stelle beträgt 2.663,50 € brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung mit 38,5 Std./Woche. Je nach Berufserfahrung und Qualifikation zahlen wir gerne mehr.
Disponent:in national / international (m/w/d) Arbeitgeber: C.E. Noerpel GmbH
Die Noerpel-Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen unbefristeten Arbeitsplatz in einer dynamischen Branche bietet, sondern auch ein starkes Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen. Am Standort Sattledt haben Sie die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und Ihre Fähigkeiten aktiv einzubringen, während regelmäßige Mitarbeiterevents und attraktive Karrierechancen eine positive Arbeitsatmosphäre fördern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Disponent:in national / international (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Logistikbranche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen übst. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen im Bereich Spedition und Logistik am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du flexibel und lösungsorientiert bist!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse an der Noerpel-Gruppe und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen. Vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellung und den möglichen Eintrittstermin anzugeben!
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig! Der Bewerbungsprozess kann manchmal länger dauern. Wenn du nach ein paar Wochen nichts hörst, zögere nicht, nachzufragen. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Position.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Disponent:in national / international (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Logistik in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es übersichtlich!:Halte deine Unterlagen klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen guten Überblick über deine Qualifikationen bekommen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemand anderen drüberlesen!
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicher sein, dass alles an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam voranzugehen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei C.E. Noerpel GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Noerpel-Gruppe verschaffen. Schau dir ihre Dienstleistungen, Standorte und Werte an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Disposition und im Umgang mit Kunden belegen. Zeige, wie du Probleme gelöst hast oder erfolgreich Verhandlungen geführt hast.
✨Präsentiere deine Flexibilität
In der Logistik ist Flexibilität entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wo du dich schnell an Veränderungen angepasst hast oder kreative Lösungen für unerwartete Herausforderungen gefunden hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Herausforderungen in der Position oder den nächsten Schritten im Auswahlprozess sein. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Stelle.
