Sachbearbeiter Seefracht Import (m/w/d)

Sachbearbeiter Seefracht Import (m/w/d)

Hamburg Vollzeit 30000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte Seefracht-Importsendungen und sorge für einen reibungslosen Versandzyklus.
  • Unternehmen: C.H. Robinson, ein innovatives Unternehmen in der Logistikbranche.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Boni, betriebliche Altersvorsorge und umfassende Sozialleistungen.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit echten Entwicklungschancen und flexiblen Arbeitsmodellen.
  • Warum dieser Job: Gestalte eine nachhaltige Zukunft in der Logistik und arbeite im Team.
  • Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung in Spedition und Logistik sowie gute Englischkenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 30000 - 55000 € pro Jahr.

C.H. Robinson sucht einen Global Forwarding Agent (GFA) – Automotive, der für die Verwaltung und den Betrieb des Versandzyklus für die ihm zugewiesenen Konten verantwortlich ist. Der GFA stellt sicher, dass die Kundenanforderungen genau und rechtzeitig erfüllt und beantwortet werden. In dieser Rolle bist du verantwortlich für die Ausführung und Überwachung von Aufgaben für jede Sendung sowie für die tägliche Kommunikation, Berichterstattung und E-Mail-Kommunikation. Als GFA – Automotive übernimmst du die Verantwortung für den Erfolg deiner Konten.

AUFGABEN UND ZUSTÄNDIGKEITEN

  • Eigenständige Abwicklung von Seefracht-Importsendungen (FCL und LCL)
  • Koordination von Gestellungsterminen und Nachläufen
  • Einkauf von Frachtraten und Buchung von Frachtraum
  • Erstellung von Offerten und Unterstützung der Verkaufsorganisation
  • Abrechnung der Transporte und Bearbeitung von Eingangsbelegen
  • Telefonische und schriftliche Kommunikation mit unseren Kunden
  • Kommunikation mit dem nationalen und internationalen C.H. Robinson Netzwerk
  • Sicherstellung eines hohen Maßes an Datenintegrität innerhalb der Sendungen: Bestätigung von Sendungsdetails, INCOterms, Routing, Daten, Dokumenten usw.
  • Sicherstellung von Qualität des Kundenservice durch Erfüllung der Kunden-KPIs
  • Anwendung von Branchenkenntnissen und kritischem Denken zur Anpassung von Prozessen bzw. zur Entwicklung von Lösungen als Reaktion auf interne und externe Herausforderungen

ANFORDERUNGEN

  • Erforderlich: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bereich Spedition und Logistik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mindestens 1 Jahr Berufserfahrung im Bereich Import
  • Gute Kenntnisse des MS-Office-Pakets
  • Fließend in Deutsch und Englisch (schriftlich und mündlich)
  • Hervorragende Kundenservicefähigkeiten und Nachverfolgung zur Nutzung bei Kunden und im Netzwerk
  • Bevorzugt: Kenntnisse oder Studium in Automotive-Logistik/Supply Chain Branche
  • Gute Kommunikations-, Priorisierungs- und Multitasking-Fähigkeiten
  • Kritisches Denken, Flexibilität und Problemlösungsfähigkeiten, um sich an ständig wechselnde Aufgaben und Kundenbedürfnisse anzupassen
  • Hohes Maß an Aufmerksamkeit für Details
  • Kenntnisse / Weiterbildungen in den Bereichen Gefahrgut und Zoll von Vorteil
  • Fähigkeit, in einer schnelllebigen und fristgerechten Büroumgebung zu arbeiten
  • Schätzt ein diverses und inklusives Arbeitsumfeld

WAS WIR BIETEN

  • Echte Chancen, Deine Talente in einem schnelllebigen, globalen Unternehmen weiterzuentwickeln
  • Ein offener und inklusiver Arbeitsplatz, der innovatives Denken fördert
  • Möglichkeit, Deine Sprachkenntnisse in unseren mehrsprachigen Büros zu entwickeln
  • Möglichkeiten beruflich zu wachsen mit Zugang zu Schulungsplattformen wie Percipio
  • Umfassende Leistungen: Wettbewerbsfähiges Gehalt und leistungsbezogene Boni, 13. Monatsgehalt und ansprechende Sozialleistungen, Betriebliche Altersvorsorge, Deutschlandticket-Beteiligung, Mitarbeiterunterstützungsprogramm (EAP), Mitarbeiteraktienkaufplan (ESPP) nach einem Jahr Anstellung

Wir werden die Bewerbungen für diese Rolle fortlaufend prüfen und ermutigen alle interessierten Kandidaten, sich so früh wie möglich zu bewerben.

Sachbearbeiter Seefracht Import (m/w/d) Arbeitgeber: C.H. Robinson

C.H. Robinson ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und globalen Umfeld zu wachsen. Mit einem offenen und inklusiven Arbeitsplatz, der kreatives Denken fördert, sowie umfassenden Leistungen wie einem wettbewerbsfähigen Gehalt und einem Mitarbeiterunterstützungsprogramm, wird hier Wert auf persönliche Entwicklung und Teamarbeit gelegt. Die flexible Arbeitsweise, die vier Tage vor Ort und einen Tag remote ermöglicht, sorgt für eine ausgewogene Work-Life-Balance und unterstützt die individuelle Entfaltung jedes Mitarbeiters.

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Kontaktdaten:

C.H. Robinson Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Sachbearbeiter Seefracht Import (m/w/d) erhalten könntest

Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen

Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.

Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities

Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie C.H. Robinson!

Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika

Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei C.H. Robinson sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.

Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel

Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei C.H. Robinson zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeiter Seefracht Import (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Eigenständige Abwicklung von Seefracht-Importsendungen
Koordination von Gestellungsterminen
Einkauf von Frachtraten
Erstellung von Offerten
Abrechnung der Transporte
Telefonische und schriftliche Kommunikation
Datenintegrität sicherstellen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!

Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!

Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!

Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei C.H. Robinson lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei C.H. Robinson vorbereitet

Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut

Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.

Bereite dich auf praktische Tests vor

In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.

Hebe deine Teamfähigkeit hervor

In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.

Verstehe die Rolle bei C.H. Robinson

Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei C.H. Robinson bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei C.H. Robinson beitragen kannst.