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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil unseres Sales-Teams und unterstütze bei der Ansprache neuer Unternehmenskunden.
- Arbeitgeber: saasmetrix ist ein innovatives Startup aus Bielefeld, das SaaS-Management revolutioniert.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, erstklassiges Equipment und regelmäßige Team-Events warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Softwarelösungen und bring deine Ideen in einem dynamischen Team ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest kommunikativ, organisiert und fit in MS Office sein, mit guten Deutsch- und Englischkenntnissen.
- Andere Informationen: Genieße kostenlose Snacks und Getränke in einer familiären Unternehmensatmosphäre.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 33600 - 50400 € pro Jahr.
Du hast Lust in einem Start-Up zu arbeiten und innovative Softwarelösungen für die Zukunft zu gestalten? Gemeinsam wollen wir das SaaS Management revolutionieren. Werde Teil unseres Teams und erlebe, wie wir das Lizenzmanagement nachhaltig zusammen verändern! Jahresgehalt: 42.000€.
Aufgaben
- Du unterstützt unser Sales-Team bei der aktiven Ansprache neuer Unternehmenskunden und dem Ausbau der Vertriebspipeline.
- Du nutzt dein Verkaufstalent, um qualifizierte Termine mit potenziellen Kunden zu vereinbaren.
- Du verantwortest die Umsetzung von Vertriebsstrategien und entwickelst diese kontinuierlich weiter.
- Du nutzt verschiedene Kanäle, einschließlich Social Media, um potenzielle Leads zu recherchieren und testest neue Methoden.
- Du teilst dein Feedback mit dem Produktteam und trägst wesentlich zur Weiterentwicklung unseres Produkts und unserer Prozesse bei.
- Du bist top organisiert und hast ein gutes Zeitmanagement.
- Du bist offen und kommunikativ und sprichst gerne mit neuen Menschen.
- Du kannst Menschen begeistern und übernimmst gern Verantwortung.
- Du bist ein guter Teamplayer und bringst dich aktiv ins Team ein.
- Du arbeitest lösungsorientiert und begegnest Herausforderungen kreativ und positiv.
- Du bist fit mit MS Office und drückst dich ausgezeichnet in Deutsch und Englisch aus – sei es schriftlich oder mündlich.
Benefits
- Arbeiten in einem wachsenden Team mit Impact. Wir wollen zusammen etwas bewegen und fördern deine Leidenschaft.
- Abwechslungsreiches, eigenverantwortliches Aufgabengebiet mit Raum für innovative Ideen.
- Egal ob remote oder im Büro? Arbeite von dort, wo du am besten performen kannst.
- Wir bieten dir vielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem schnell wachsenden Start-Up.
- Erstklassiges Equipment, damit du erfolgreich und produktiv arbeiten kannst.
- Ein dynamisches Umfeld mit einem aufgeschlossenen und engagierten Team.
- Eine familiäre Unternehmensatmosphäre mit Du-Kultur und kurzen Entscheidungswegen.
- Regelmäßige Team Events, bei denen wir unsere Erfolge zusammen feiern.
- Getränke, den besten Kaffee, Müsli, Cornflakes und Obst for free. Und falls dir etwas fehlen sollte, lass es uns wissen!
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam durchzustarten!
saasmetrix ist ein innovatives Startup aus Bielefeld. Wir vereinfachen mit unserem Tool das SaaS-Management und schaffen eine effizientere und sichere Lösung zum Verwalten von SaaS-Software. Interesse geweckt? Dann schau dir mal unsere Stellen an!
#J-18808-Ljbffr
Sales- & Marketing-Manager (m / w / d) Arbeitgeber: C-Intact GmbH
Kontaktperson:
C-Intact GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales- & Marketing-Manager (m / w / d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der SaaS-Branche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Einblicke in das Unternehmen.
✨Tip Nummer 2
Sei aktiv auf Social Media! Plattformen wie LinkedIn sind ideal, um potenzielle Kunden und Unternehmen zu recherchieren. Teile interessante Inhalte und zeige dein Interesse an der Branche, um auf dich aufmerksam zu machen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Networking-Events vor! Besuche Messen oder Konferenzen, die sich mit SaaS und Softwarelösungen beschäftigen. Dort kannst du direkt mit Entscheidungsträgern ins Gespräch kommen und dein Verkaufstalent unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für innovative Lösungen! Informiere dich über aktuelle Trends im SaaS-Bereich und bringe eigene Ideen mit, wie du das Lizenzmanagement verbessern könntest. Das zeigt dein Engagement und deine Kreativität.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales- & Marketing-Manager (m / w / d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über saasmetrix und deren Produkte. Verstehe, wie sie das SaaS-Management revolutionieren wollen und welche Werte das Unternehmen vertritt.
Anpassung deiner Unterlagen: Gestalte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass sie deine Verkaufstalente und Erfahrungen im Vertrieb hervorheben. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und Teamarbeit.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du Teil des Teams werden möchtest und wie du zur Weiterentwicklung der Vertriebsstrategien beitragen kannst.
Prüfung der Bewerbung: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass deine Deutsch- und Englischkenntnisse klar und professionell dargestellt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei C-Intact GmbH vorbereitest
✨Zeige deine Begeisterung für Start-Ups
Erzähle während des Interviews, warum du in einem Start-Up arbeiten möchtest und was dich an der SaaS-Branche fasziniert. Deine Leidenschaft für innovative Softwarelösungen wird positiv wahrgenommen.
✨Bereite dich auf Vertriebsstrategien vor
Informiere dich über aktuelle Trends im Vertrieb und bringe eigene Ideen mit, wie man die Vertriebspipeline effektiv ausbauen kann. Zeige, dass du proaktiv denkst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Nutze Beispiele aus der Praxis
Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du erfolgreich Leads generiert oder Kunden begeistert hast. Dies zeigt deine Fähigkeiten im Verkauf und deine Erfahrung im Umgang mit Menschen.
✨Sei offen für Feedback
Betone, wie wichtig dir der Austausch mit dem Produktteam ist und dass du bereit bist, konstruktives Feedback zu geben und zu empfangen. Dies zeigt, dass du teamorientiert und lösungsorientiert arbeitest.
