Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die strategische und operative Verantwortung für unser Werk im Automotive-Bereich.
- Unternehmen: Innovatives Industrieunternehmen in der Metallindustrie mit Fokus auf Qualität und Effizienz.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Entwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Position mit viel Raum für eigene Ideen und Initiativen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automobilproduktion und führe spannende Veränderungsprozesse.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes ingenieur-wissenschaftliches Studium und mehrjährige Führungserfahrung in der Produktion.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Vermittlungsart: Festanstellung – Direktvermittlung
Branche: Automotive Produktion / Metall / Umformen
Ort: Raum Halle (Saale)
Im Auftrag unseres Kunden, ein Industrieunternehmen aus der Metallindustrie, suchen wir für das Werk im Raum Halle (Saale) zum nächstmöglichen Termin zur Festanstellung im Rahmen einer Direktvermittlung eine/n Werkleiter (m/w/d) - Automotive.
Aufgabenbeschreibung:
- Strategische, operative und wirtschaftliche Gesamtverantwortung des Standortes
- Leitung und Steuerung des Werkes in den Bereichen Produktion, Qualität, Supply Chain, Arbeitsvorbereitung, Maintenance, Process Engineering sowie HSE
- Konsequente Fortführung des eingeleiteten Restrukturierungsprozesses sowie Steuerung des strukturellen Veränderungsprozesses (produktgruppenorientierte Organisation -> werstromorientierte Organisation)
- Verantwortung für Liquidität, Wirtschaftlichkeit sowie die gesetzliche Compliance
- Ergebnisorientierte und partnerschaftliche Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
- Steuerung, Überwachung und Optimierung der täglichen Produktionsabläufe anhand von KPIs wie OEE, Ausschussquote und Stillstandzeiten sowie Sicherstellung von Qualität, Termintreue, Arbeitssicherheit und Kosteneffizienz
- Strategische Weiterentwicklung und operative Optimierung der Produktionsabläufe, um Effizienz und Qualität zu steigern
- Proaktive Analyse der Produktionskennzahlen und kontinuierliche Verbesserung der Prozesse unter Anwendung moderner Managementmethoden (KPI)
- Begleitung technischer Modernisierungs- und Digitalisierungsprojekte (z. B. Koordination der Systemintegration)
- Erstellung von P&L Prognosen, Budgetplanung und Berichten
- Stabilisierung der Gesamtanlageneffektivität (OEE)
- Umsetzung der Unternehmensrichtlinien und -ziele sowie die Aufrechterhaltung der Lieferfähigkeit, Prozessstabilität und Arbeitsschutzstandards (HSE-Compliance)
- Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit allen Bereichen im Werk sowie mit den Partner-Werken
- Projektmanagement, wie z. B. Effizienzsteigerung und Kostenoptimierung im Unternehmen, Weiterentwicklung der Digitalisierung
- Berichtsweg an den Geschäftsführer am Hauptsitz
Qualifikationen:
- Abgeschlossenes ingenieur-wissenschaftliches, technisches Studium idealerweise in Produktionstechnik, Verfahrenstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder Metallurgie/Werkstoffwissenschaften
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden Produktionsfunktion im technisch-industriellen Produktionsumfeld (Umformtechnik / metallverarbeitende Industrie) mit Verantwortung für die Leitung größerer Teams
- Nachweisbare Erfolge im Bereich Restrukturierung & Change-Management sowie fundierte Kenntnisse in der Steuerung über GuV, Kennzahlensysteme und Working Capital (EBIT- und Cash-orientierung)
- Hohes unternehmerisches Denken sowie eine ausgeprägte Resilienz in herausfordernden Situationen
- Methodenkompetenz in Shopfloor, kontinuierlicher Verbesserung (KVP), Lean Management, KVP, 5S, Kaizen und anderen gängigen Methoden zur kontinuierlichen Verbesserung
- Vertraut mit modernen Management Tools im Hinblick auf KPIs
- Umsetzungsstarke Persönlichkeit mit Matrixkompetenz und ausgeprägte, gelebte Shopfloor-Affinität
- Hands-on-Mentalität, analytisches Denken und eine hohe Ergebnisorientierung
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke und diplomatisches Geschick, gepaart mit einem hohen Maß an Durchsetzungsvermögen und der Fähigkeit, Veränderungen erfolgreich umzusetzen
- Hohes Maß an Eigeninitiative, Ergebnisorientierung, Dynamik und Flexibilität sowie Teamfähigkeit
- Sehr gute Deutschkenntnisse C1-Niveau, Englisch ist von Vorteil
Werkleiter (m/w/d) - Automotive Arbeitgeber: C-JIS
Unser Kunde, ein führendes Industrieunternehmen in der Metallindustrie im Raum Halle (Saale), bietet Ihnen als Werkleiter (m/w/d) eine herausfordernde und verantwortungsvolle Position mit strategischer und operativer Gesamtverantwortung. Die Unternehmenskultur fördert Innovation und kontinuierliche Verbesserung, während Sie durch gezielte Weiterbildungsangebote und ein starkes Teamumfeld Ihre berufliche Entwicklung vorantreiben können. Profitieren Sie von einem dynamischen Arbeitsumfeld, das auf Effizienz, Qualität und Zusammenarbeit setzt, und gestalten Sie aktiv die Zukunft des Unternehmens mit.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Werkleiter (m/w/d) - Automotive erhalten könntest
✨Das richtige Netzwerk nutzen
In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.
✨Messebesuche planen
Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über C-JIS und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.
✨Bewirb dich direkt über unsere Seite
Wenn ihr euch für eine Stelle bei C-JIS interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Werkleiter (m/w/d) - Automotive mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!
Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei C-JIS unterstreichen.
Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei C-JIS!
Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei C-JIS vorbereitet
✨Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik
Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Projekte und Erfolge
Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!
✨Motivation und langfristige Perspektive
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von C-JIS beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!
