Auf einen Blick
- Aufgaben: Plan and prepare production processes in steel construction.
- Arbeitgeber: Join CHRISTMANN + PFEIFER, a family-owned company with nearly 100 years of experience.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a permanent position, flexible tasks, and a supportive work environment with great perks.
- Warum dieser Job: Be part of a dynamic team where your ideas turn into real structures.
- Gewünschte Qualifikationen: You need a completed training in the metal sector and ideally experience in steel construction.
- Andere Informationen: Contact our HR manager for more information and apply online!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Stellenanzeige
Arbeitsort: 09599 Freiberg (Deutschland)
Arbeitsbeginn ab: n.a.
Arbeitszeit: n.a.
Eingestellt / aktualisiert: 23.10.2023
Job Info
Beschreibung
BERATEN. BAUEN. BEGEISTERN. Mit diesem Anspruch gehen wir bei CHRISTMANN + PFEIFER seit fast 100 Jahren jedes unserer Projekte im Industrie- und Gewerbebau an - und das an mehreren Standorten deutschlandweit. Als mittelständisches Familienunternehmen verbinden wir dabei Tradition mit Innovation, Erfahrung mit Kreativität und Kontinuität mit Dynamik. Diese Mischung gefällt Ihnen? Dann werden Sie Teil unseres Teams und erleben Sie, wie Ideen zu Bauwerken werden.
Aufgaben
Ihre Aufgaben als Arbeitsvorbereiter / Fertigungsplaner (m/w/d):
- Sie sichten die Fertigungszeichnungen und planen die Fertigungsabläufe
- Sie bereiten die Planungsunterlagen für die Fertigung auf und erstellen Schachtelpläne für Bleche und Stabstahl
- Sie steuern die Aufträge und die Materialdisposition mit den Softwareprogrammen Steel Project und Proflex
- Sie planen den Personaleinsatz und überwachen die Arbeitsabläufe
Qualifikation
Ihr Profil:
- Sie haben eine Ausbildung im Metallbereich erfolgreich abgeschlossen
- Sie verfügen idealerweise über Erfahrung im Stahlbau
- Sie zeichnen sich durch eine strukturierte, eigenverantwortliche und verbindliche Arbeitsweise aus
- Sie sind zuverlässig und belastbar
Benefits
Wir bieten Ihnen:
- Zuverlässigkeit und Kontinuität: unbefristetes Arbeitsverhältnis mit langfristigen Perspektiven, verlässliches Arbeitsumfeld, wertebasierte Unternehmensführung
- Spielraum und Eigenverantwortung: breit gefächertes Aufgabengebiet, flache Hierarchien
- Individuelle Förderung: fundierte Einarbeitung, regelmäßige Mitarbeitergespräche, Qualifizierungs- und Weiterbildungsmaßnahmen
- Motivierendes Arbeitsumfeld: attraktive Vergütung, moderne Arbeitsmittel, familienfreundliches Klima, Vorsorgemodell im Rahmen des Gruppentarifs zur Altersvorsorge und Berufsunfähigkeit, Bike-Leasing, Mitarbeiter-Events, Mitarbeiter-App
Interessiert? Dann freuen wir uns sehr über die Zusendung Ihrer Bewerbung. Für weitere Auskünfte steht Ihnen unsere Personalleiterin Frau Ulrike Bonacker gern zur Verfügung.
C + P Industrietechnik GmbH & Co. KG
Frau Ulrike Bonacker
Himmelfahrtsgasse 31
09599 Freiberg
Telefon: +49 6464 929-210
Arbeitsvorbereiter / Fertigungsplaner (m/w/d) gesucht in Freiberg Arbeitgeber: C + P Industrietechnik Gmbh & Co. Kg
Kontaktperson:
C + P Industrietechnik Gmbh & Co. Kg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Arbeitsvorbereiter / Fertigungsplaner (m/w/d) gesucht in Freiberg
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Softwareprogramme, die in der Stellenanzeige erwähnt werden, wie Steel Project und Proflex. Wenn du bereits Erfahrung mit diesen Programmen hast, hebe das in deinem Gespräch hervor.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Methoden du dabei angewendet hast.
✨Tip Nummer 3
Zeige dein Interesse an der Verbindung von Tradition und Innovation im Unternehmen. Informiere dich über aktuelle Projekte von CHRISTMANN + PFEIFER und bringe deine Ideen ein, wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, Fragen zu stellen, die zeigen, dass du dich mit dem Unternehmen und der Branche auseinandergesetzt hast. Dies kann dein Engagement und deine Motivation unterstreichen und einen positiven Eindruck hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Arbeitsvorbereiter / Fertigungsplaner (m/w/d) gesucht in Freiberg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über CHRISTMANN + PFEIFER. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, aktuelle Projekte und die Arbeitskultur zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Arbeitsvorbereiter / Fertigungsplaner zugeschnitten sind. Betone relevante Erfahrungen im Metallbereich und Stahlbau.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen ausdrückst. Gehe darauf ein, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Unternehmenskultur passen.
Online-Bewerbung: Reiche deine Bewerbung über die angegebene Online-Plattform ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig und korrekt hochgeladen sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei C + P Industrietechnik Gmbh & Co. Kg vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Anforderungen des Arbeitsvorbereiters / Fertigungsplaners vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Anforderungen passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner beruflichen Vergangenheit, die deine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Qualifikationen während des Interviews zu untermauern.
✨Kenntnisse über Software
Informiere dich über die Softwareprogramme Steel Project und Proflex. Wenn du bereits Erfahrung mit ähnlichen Programmen hast, sei bereit, darüber zu sprechen und zu erklären, wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.