Executive Director, Therapeutic Area Strategy, Oncology and Hematology

Executive Director, Therapeutic Area Strategy, Oncology and Hematology

Basel Vollzeit Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle strategische Ansätze für Onkologie und Hämatologie zur Förderung nachhaltigen Wachstums.
  • Unternehmen: Novartis, ein führendes Unternehmen in der Pharmaindustrie mit Fokus auf Innovation.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, hybrides Arbeitsmodell und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
  • Weitere Informationen: Engagiertes Team, das Vielfalt und Inklusion fördert.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Onkologie und Hämatologie mit und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Erforderlich sind ein Bachelor-Abschluss und umfangreiche Erfahrung in der Pharmaindustrie.

Salary Range: CHF169,400.00 - CHF314,600.00

Location: Cambridge MA, East Hanover NJ, US or Basel Switzerland. This role will follow a hybrid working model.

The Novartis Strategy & Growth, Therapeutic Area Strategy team for Oncology & Hematology is seeking a new Executive Director, Therapeutic Area Strategy who will support the creation and update of a holistic TA strategy; provide early-phase commercial insights to project teams; guide TA-specific internal pipeline development and external licensing / acquisitions opportunities; and support integrated enterprise alignment across Biomedical Research (BR), Development, Strategy & Growth (S&G), and the Commercial US and International units.

Job Description Key Responsibilities

  • Brings external benchmarking, analysis and insights, and judgement to support the TA Strategy Head in developing a holistic Novartis TA strategy that achieves sustainable growth in short, mid and long-term.
  • Brings both understanding of the pharmaceutical industry and the core Therapeutic Areas (TA) and Disease area of Oncology & Hematology to derive insightful and differentiating competitive advantages over our peers.
  • Provides key commercial insights to the R&D project teams, particularly for early phase programs. To do this effectively, in-market experience in the US is critical.
  • Analyses reports and publications to extract key messages, including building product forecasts.
  • Supports development and delivery of TA-specific strategic external insights to support identification of growth opportunities, emerging competitive challenges and support creation of a third‑party view around key strategic levers, and commissions targeted primary research.

Essential Requirements

  • Bachelor's degree required.
  • Advanced degree (Ph D, MD or other advanced University degree) and / or equivalent experience in life science/healthcare; MBA or consulting or equivalent experience highly preferred.
  • In-depth TA knowledge (or track record to acquire required TA expertise effectively and rapidly) in Oncology and/or Hematology.
  • Highly agile having the capacity to support a number of strategic DAs within a TA and multiple programs internal and external.
  • Substantial experience evaluating new product opportunities (through M&A, BD&L and internal re-search programs).
  • 7-10 years of Industry pharma and/or medical devices.
  • Experience in Research & Development and/or commercial functions with experience conducting, commissioning, analyzing primary research.
  • Experience of strategy development and asset shaping early in lifecycle (any functional perspective).
  • Recent (post 2015) local US in-market experience; local US experience includes working within the US market with the local US customers, US health care systems / systems.

Skills Desired

  • Agile (Programming Methodology) (Inactive)
  • Building Constructions
  • Business Development
  • Business Strategies
  • Communication
  • Curious Mindset
  • Data Analytics
  • Decision Making
  • Digital Oscilloscope
  • Finance
  • Go-to-Market Strategies
  • Influencing Skills
  • Leadership
  • Operations (Inactive)
  • Pipeline (Software) (Inactive)
  • Prioritization
  • Strategic Alliances
  • Strategic Planning
  • Commitment to Diversity and

Inclusion: Novartis is committed to building an outstanding, inclusive work environment and diverse teams representative of the patients and communities we serve.

Accessibility and Accommodation

Novartis is committed to working with and providing reasonable accommodation to all individuals.

If, because of a medical condition or disability, you need a reasonable accommodation for any part of the recruitment process, or in order to receive more detailed information about the essential functions of a position, please send an e-mail to and let us know the nature of your request and your contact information.

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Executive Director, Therapeutic Area Strategy, Oncology and Hematology Arbeitgeber: C028 (FCRS = CH028) Novartis Pharma AG

Novartis Pharma AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine inspirierende Arbeitsumgebung in Basel, Schweiz, bietet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und interdisziplinärer Zusammenarbeit ermöglicht das Unternehmen Postdoktoranden, an innovativen Forschungsprojekten zu arbeiten und ihre Karriere in der biomedizinischen Forschung voranzutreiben. Die Unternehmenskultur fördert Kreativität und Teamarbeit, während attraktive Benefits und ein internationales Netzwerk von Fachleuten die persönliche und berufliche Entfaltung unterstützen.

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Kontaktdaten:

C028 (FCRS = CH028) Novartis Pharma AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Executive Director, Therapeutic Area Strategy, Oncology and Hematology erhalten könntest

Netzwerke nutzen: Die Pharma-Community wartet auf dich!

Gehe zu pharmazeutischen Konferenzen und Messen, wie der CPhI oder der BIO International Convention. Dort kannst du potenzielle Arbeitgeber treffen und vielleicht sogar das ein oder andere Networking-Gespräch führen, das dir den Schlüssel zur Tür öffnet!

Finde Mentoren in der Branche

Auf der Suche nach einem Vollzeitjob in der Pharma-Industrie kann es super hilfreich sein, einen Mentor zu haben. Tritt Organisationen wie dem Deutschen Verband der Pharmazeutischen Industrie bei, um Zugang zu Experten zu erhalten, die dir wertvolle Tipps geben können.

Bau dir ein beeindruckendes LinkedIn-Profil auf

Mach dein LinkedIn-Profil zum Magneten für Recruiter. Teile regelmäßig Inhalte aus der Pharmawelt, sei es über aktuelle Forschungsergebnisse oder Trends in der Branche. Das zeigt, dass du am Puls der Zeit bist und Interesse an deiner Fachrichtung hast.

Bewirb dich direkt bei C028 (FCRS = CH028) Novartis Pharma AG!

Nutze unsere Website, um dich direkt bei C028 (FCRS = CH028) Novartis Pharma AG für eine Vollzeitstelle zu bewerben. Dort findest du aktuelle Stellenangebote und kannst uns in deiner Bewerbung direkt von deinen Fähigkeiten und deiner Leidenschaft für die Pharma-Industrie erzählen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Executive Director, Therapeutic Area Strategy, Oncology and Hematology mit Bravour zu bestehen

Analytische Fähigkeiten
Aufmerksamkeit für Details
Technisches Verständnis
Kenntnisse in der Pharmaindustrie
Onkologie- und Hämatologie-Kenntnisse
Kommerzielle Einsichten
Datenanalyse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Hebe deine pharmazeutischen Kenntnisse hervor:Da du dich für eine Vollzeitstelle im Pharma-Bereich bewirbst, solltest du alle relevanten pharmazeutischen Kenntnisse und Erfahrungen unmissverständlich in deinem Lebenslauf angeben. Dazu gehören Praktika, relevante Kurse sowie eventuell erworbene Zertifikate oder Weiterbildungen, die deine Expertise belegen.

Erstelle ein überzeugendes Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Motivation für das Arbeiten in der Pharmaindustrie klar machen, sondern auch darauf eingehen, wie du zur Mission von C028 (FCRS = CH028) Novartis Pharma AG passt. Zeige, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen in der Branche hast und dass dir Qualität und Innovation am Herzen liegen.

Berücksichtige deine Soft Skills:Im Pharma-Sektor sind soziale Kompetenzen wie Teamarbeit, Kommunikation und Problemlösungsfähigkeit entscheidend. Zeige in deiner Bewerbung, wie du diese Fähigkeiten in deinen bisherigen Erfahrungen eingesetzt hast, um Probleme zu lösen oder einen positiven Beitrag zum Team zu leisten.

Passe deinen Lebenslauf an die Stellenausschreibung an:Jede Stelle ist einzigartig! Achte darauf, deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen und Erwartungen für die Vollzeitstelle bei C028 (FCRS = CH028) Novartis Pharma AG anzupassen. Betone die relevantesten Erfahrungen und Qualifikationen, die in der Ausschreibung gefordert sind. Das zeigt, dass du die Details verstanden hast und dich gezielt bewirbst.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei C028 (FCRS = CH028) Novartis Pharma AG vorbereitet

Vertraue auf dein Fachwissen

In der Pharmaindustrie solltest du mit deinem Fachwissen glänzen. Mach dich mit aktuellen Entwicklungen und Trends im Sektor vertraut. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, wie etwa zu den neuesten Forschungsergebnissen oder regulatorischen Anforderungen.

Bereite dich auf praktische Szenarien vor

Erwarte, dass du in deinem Interview konkrete Fallstudien oder Szenarien diskutieren musst, bei denen du dein Problemlösungsvermögen und deine Analysefähigkeiten demonstrieren kannst. Das könnte zum Beispiel eine Diskussion über die Entwicklung eines Medikaments oder den Umgang mit spezifischen regulatorischen Herausforderungen sein.

Zeig deine Teamfähigkeit

In einem Vollzeitjob im Pharmabereich wirst du oft im Team arbeiten. Sei bereit, Beispiele dafür zu geben, wie du erfolgreich mit anderen aus verschiedenen Disziplinen zusammengearbeitet hast. Das könnte auch den Umgang mit interdisziplinären Teams oder Projekten beinhalten.

Frage nach den Weiterentwicklungsmöglichkeiten

In einer Vollzeitposition ist es wichtig, dass du auch langfristig an deinen Fähigkeiten arbeiten möchtest. Frag nach möglichen Schulungsprogrammen oder Weiterbildungsangeboten bei C028 (FCRS = CH028) Novartis Pharma AG. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Karriere und Entwicklung im Unternehmen.